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[吉林]2024年興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行校園招聘啟事(12.08)

發(fā)布時(shí)間:2023-12-08 10:48   來(lái)源:興業(yè)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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2024銀行春招上岸學(xué)習(xí)資料

2024年興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行校園招聘啟事(12.08)
  管理培訓(xùn)生(FinTech方向)
  截止時(shí)間:2024-07-31
  工作地點(diǎn):吉林省長(zhǎng)春市
  專業(yè)要求
  信息科技、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等理工科相關(guān)專業(yè)為主
  工作職責(zé)
  主要為產(chǎn)品、數(shù)據(jù)、投資、風(fēng)控、渠道、平臺(tái)、科技等數(shù)字化經(jīng)營(yíng)工作提供人才儲(chǔ)備(新員工錄用后,原則上根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點(diǎn)的不同,在培養(yǎng)期內(nèi)分層分類實(shí)施臨柜鍛煉、營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐、管理見(jiàn)習(xí)、深入專業(yè)等階段的培養(yǎng)計(jì)劃,期間實(shí)行嚴(yán)格的考核、認(rèn)證、選拔與淘汰管理機(jī)制。培養(yǎng)期滿后,根據(jù)管理培訓(xùn)生實(shí)習(xí)實(shí)踐、考核表現(xiàn)等情況,擇優(yōu)選聘到管理崗位)。
  任職要求
  1.境內(nèi)外高校2024年大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,其中:境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)為2024年8月31日前畢業(yè),取得畢業(yè)證、學(xué)位證;境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2023年1月1日至2024年8月31日之間畢業(yè),并在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部認(rèn)證出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證; 2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄; 3.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識(shí),能夠承擔(dān)工作壓力; 4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件及健康良好的心理素質(zhì); 5.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定; 6.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。
  管理培訓(xùn)生(綜合方向)
  截止時(shí)間:2024-06-30
  工作地點(diǎn):吉林省長(zhǎng)春市
  專業(yè)要求
  理工、法律、經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)為主
  工作職責(zé)
  主要為戰(zhàn)略管理、政策制定、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、資源配置等業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作提供人才儲(chǔ)備(新員工錄用后,原則上根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點(diǎn)的不同,在培養(yǎng)期內(nèi)分層分類實(shí)施臨柜鍛煉、營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐、管理見(jiàn)習(xí)、深入專業(yè)等階段的培養(yǎng)計(jì)劃,期間實(shí)行嚴(yán)格的考核、認(rèn)證、選拔與淘汰管理機(jī)制。培養(yǎng)期滿后,根據(jù)管理培訓(xùn)生實(shí)習(xí)實(shí)踐、考核表現(xiàn)等情況,擇優(yōu)選聘到管理崗位)。
  任職要求
  1.境內(nèi)外高校2024年大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,其中:境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)為2024年8月31日前畢業(yè),取得畢業(yè)證、學(xué)位證;境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2023年1月1日至2024年8月31日之間畢業(yè),并在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部認(rèn)證出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證; 2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄; 3.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識(shí),能夠承擔(dān)工作壓力; 4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件及健康良好的心理素質(zhì); 5.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定; 6.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。
 


 
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  原標(biāo)題:興業(yè)銀行
  文章來(lái)源:https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456498578608128?recruitType=CR

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