[吉林]2023年吉林銀行總行投資金融條線及總行直屬科技支行社會招聘公告

　　2023年吉林銀行總行投資金融條線及總行直屬科技支行社會招聘公告

　　吉林銀行成立于2007年10月，是由國資控股、總部設(shè)在吉林省長春市的法人銀行，是吉林省唯一一家城商行。截至2022年末，資產(chǎn)、負(fù)債總額雙雙突破5000億元大關(guān)，邁進中型商業(yè)銀行行列，省內(nèi)存貸款業(yè)務(wù)存量和增量躍升至省內(nèi)同業(yè)首位，市場份額超12%。在英國《銀行家》雜志2022年全球銀行1000強榜單中，吉林銀行位列第228位。

　　吉林銀行投資金融板塊是吉林銀行經(jīng)營發(fā)展的“三駕馬車”之一，是吉林銀行與金融同業(yè)合作互聯(lián)的集散地，有面向全國的客戶和市場；是金融市場交易和投資研究的集合地，獲得由外匯交易中心頒發(fā)的“承分銷活躍機構(gòu)獎”、“承分銷之星”以及“最佳進步獎”；是理財拓客和信用挖掘的集聚地，理財產(chǎn)品峰值突破800億元，管理規(guī)模、簽約客戶增量、中收均實現(xiàn)翻倍增長。吉林銀行投資金融歷經(jīng)十五載積累和沉淀，凝神聚力、整裝待發(fā)，我們有面向全國的客戶和市場，更有面對未來的信心和底氣。同業(yè)金融、金融市場、資管理財，未來皆可期。

　　吉林銀行科技支行是吉林省首家專屬特色服務(wù)機構(gòu)，為“專精特新”科創(chuàng)型企業(yè)提供“融資+融智”“投行+商行”“金融+非金融”全方位服務(wù)，是吉林銀行總行直屬支行。2022年6月，科技支行成功落地吉林省首筆認(rèn)股選擇權(quán)貸款，全年累計為“專精特新”企業(yè)投放貸款44.4億元，專精特新服務(wù)數(shù)量全省第一。

　　當(dāng)前，吉林銀行正在實施第二個“三年規(guī)劃”，制定了“212”核心經(jīng)營指標(biāo)、“86655”規(guī)劃和“五個一”經(jīng)營目標(biāo)，闊步向戰(zhàn)略清晰、治理科學(xué)、內(nèi)控有效、可持續(xù)發(fā)展的全國一流現(xiàn)代城市商業(yè)銀行戰(zhàn)略目標(biāo)快速邁進。新的戰(zhàn)幕已經(jīng)拉開，改革發(fā)展，關(guān)鍵在人，現(xiàn)面向社會，廣納賢才，吉林銀行將為錄用的優(yōu)秀人才提供有競爭力的薪酬福利和廣闊的職業(yè)發(fā)展舞臺。我們真誠歡迎您加盟，共同譜寫吉林銀行高質(zhì)量發(fā)展、向一流城商行邁進的新的歷史篇章。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

部門	中心/團隊	崗位	人數(shù)
同業(yè)金融部	銀行業(yè)務(wù)中心	產(chǎn)品經(jīng)理崗	3
	非銀業(yè)務(wù)中心	產(chǎn)品經(jīng)理崗	1
	風(fēng)險管理中心	信用評審崗	1
		風(fēng)險管理崗	2
金融市場部	投資交易中心	投資交易崗	2
資產(chǎn)管理部	固收投資中心	投資交易崗	1
	綜合管理中心	綜合管理崗	1
科技支行 （總行直屬支行）	業(yè)務(wù)團隊	客戶經(jīng)理	3
合計			14

　　二、招聘基本條件

　　（一）遵紀(jì)守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄，愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé)；

　�。ǘ�）具有與崗位要求相適應(yīng)的教育背景、工作經(jīng)驗和專業(yè)能力，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

　�。ㄈ�）在銀行、金融同業(yè)或?qū)�業(yè)機構(gòu)從事相應(yīng)領(lǐng)域的專業(yè)工作3年（含）以上；

　　（四）具有較強的學(xué)習(xí)能力、較好的團隊合作精神，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)較大的工作壓力；

　　（五）職業(yè)穩(wěn)定性較強，近三年來全職工作單位不超過兩個；

　�。�六）身體健康；

　　（七）符合吉林銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定；

　�。ò耍�崗位要求具備的其他條件；

　　（九）對工作業(yè)績突出、持有高含金量專業(yè)證書等特別優(yōu)秀的人才，年齡、學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷可適當(dāng)放寬。

　　三、崗位職責(zé)及任職要求

　　崗位職責(zé)及任職要求見附件。

　　四、報名方式

　　PC端（https://jlbankkjzp.zhaopin.com ）報名

　　報名截止日期：2023年3月20日24：00。

　　五、招聘流程

　　按照“應(yīng)聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢→簽訂勞動合同”等步驟進行，擇優(yōu)錄用，對于特別優(yōu)秀的專業(yè)人才，可提供管理崗位或?qū)�業(yè)技術(shù)序列職務(wù)。

　　六、注意事項

　�。ㄒ唬┟课粦�(yīng)聘者僅可申請1個工作崗位。

　�。ǘ�）應(yīng)聘人員應(yīng)對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

　�。ㄈ�）應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

　　（四）請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。

　　（五）我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。

　�。�六）我行從未委托任何單位和個人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班，請應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。

　　招聘熱線：0431-84992671

　　附件：吉林銀行總行投資金融條線及總行直屬科技支行社會招聘崗位職責(zé)及任職條件.xls