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2018年中信銀行信用卡中心電銷規(guī)劃與策略分析崗招聘公告
電銷規(guī)劃與策略分析崗
學 歷:大學本科
招聘人數(shù):1人
工作職責:
1、參與信用卡電話營銷體系的創(chuàng)新規(guī)劃、組織建設與管理協(xié)調,重點圍繞創(chuàng)新客群、產品、技術、營銷模式開展項目研究與資源拓展;
2、協(xié)助分管負責人制訂電銷創(chuàng)新與拓展方案,承擔內外部合作資源的開發(fā)/引入/簽約/協(xié)調/分配等經營和管理工作,具體方向涵蓋:營銷數(shù)據(jù)庫獲取、電銷產品引入與創(chuàng)新、多渠道聯(lián)合營銷模式設計、配套技術平臺與工具的需求設計等; 3、推動營銷部門,承接電銷創(chuàng)新業(yè)務的測試和經營任務,監(jiān)控營銷部門運營指標,參與運營分析、改進和調控工作; 4、牽頭制訂創(chuàng)新項目的管理制度及流程,監(jiān)督執(zhí)行及持續(xù)優(yōu)化;
5、收集行業(yè)創(chuàng)新動態(tài),開展情報分析與加工,參與行業(yè)創(chuàng)新與合作交流,并組織內部傳播、培訓與孵化。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷;
2、具備2年或以上的金融(含銀行、保險、證券、汽車金融等)/互聯(lián)網/通信/健康管理等行業(yè)經驗,且具有1年以上產品開發(fā)、項目管理、商務合作拓展等經驗;
3、掌握信用卡及商業(yè)銀行基本業(yè)務知識,熟悉項目管理運作流程,商務溝通、談判與寫作能力良好,有一定統(tǒng)計分析知識與技能。