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工作職責(zé):
1.協(xié)助行長完成支行零售經(jīng)營指標任務(wù);
2.制訂支行年度零售條線管理計劃,依據(jù)產(chǎn)品、政策方向落實市場營銷舉措,確保合規(guī)運營;
3.管理零售客戶經(jīng)理進行零售業(yè)務(wù)拓展,營銷本行零售金融產(chǎn)品,為客戶提供投資組合建議,完成支行零售條線各項經(jīng)營指標。
任職資格:
1.學(xué)歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學(xué)歷;
2.年齡要求:年齡不超過35周歲(1986年1月1日以后出生);
3.工作經(jīng)驗:從事金融工作3年以上,具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗;
4.能力素質(zhì):具有銀行理財和零售業(yè)務(wù)營銷和管理經(jīng)歷,且有較強的團隊管理能力、市場營銷能力、風(fēng)險把控能力
5.綜合素質(zhì):作風(fēng)正派、廉潔從業(yè),有良好的職業(yè)素養(yǎng)和從業(yè)記錄,無行政紀律處分影響;
6.熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌霏h(huán)境,并具有一定的客戶資源;
7.符合我行親屬回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件。
