一、招聘崗位
省分行本部10個(gè)崗位:管理類1個(gè)、專業(yè)類7個(gè)、銷售類2個(gè);
二級(jí)分行本部28個(gè)崗位:專業(yè)類24個(gè)、銷售類4個(gè);
一級(jí)支行及網(wǎng)點(diǎn)7個(gè)崗位:銷售類7個(gè)。
二、招聘條件
基本條件
遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品德端正、身體健康,無(wú)不良記錄;具備較強(qiáng)的邏輯分析和學(xué)習(xí)應(yīng)變能力,以及良好的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、文字組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
年齡及工作年限
原則上應(yīng)聘專業(yè)類、銷售類人員年齡35周歲(含)以下,管理類人員年齡40周歲(含)以下。作為特殊人才引進(jìn)的或特別優(yōu)秀的,經(jīng)本單位研究可適當(dāng)放寬年齡條件。
工作經(jīng)歷要求一般崗位至少有三年所應(yīng)聘崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),管理崗至少有五年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷學(xué)位
1.普通高校統(tǒng)招畢業(yè)生須具有國(guó)家統(tǒng)招的全日制普通高等院校大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位。
2.海外留學(xué)歸國(guó)人員須具有境外正規(guī)高等院校本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,以及國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。
特別優(yōu)秀的,經(jīng)本單位研究可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件。
專業(yè)和工作經(jīng)歷
專業(yè)不限,以崗位相關(guān)工作經(jīng)歷為主要應(yīng)聘條件。
其他要求
同等條件下優(yōu)先考慮持有崗位相關(guān)證書(shū)或具有客戶基礎(chǔ)者。
三、相關(guān)說(shuō)明
1.中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行湖北省分行承諾對(duì)應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密,并僅用于招聘工作使用。
2.應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如與實(shí)際不符,或本人條件不符合以上招聘條件,或在我行試用期鑒定為不合格的,中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行湖北省分行有權(quán)取消錄用資格。
3.本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式,請(qǐng)于10月28日24點(diǎn)前在智聯(lián)招聘官網(wǎng)根據(jù)系統(tǒng)頁(yè)面提示填報(bào)簡(jiǎn)歷信息。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,不接受其他渠道報(bào)名方式和紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。謝絕來(lái)訪。
4.中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行湖北省分行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。
