[江西]南昌銀行撫州2014招聘啟事

南昌銀行招聘啟事

 

南昌銀行成立于1997年12月，是一家國有控股的股份制商業(yè)銀行，注冊資本為23.82億元，實(shí)行一級法人體制。迄今在廣州、蘇州、萍鄉(xiāng)、九江、贛州、新余、上饒、宜春、吉安等地設(shè)立分行，并發(fā)起設(shè)立5家村鎮(zhèn)銀行，綜合實(shí)力名列全國城商行前茅，先后榮獲“中國最具投資價(jià)值高成長銀行”、“全國支持中小企業(yè)發(fā)展十佳商業(yè)銀行”、“江西省最具社會(huì)責(zé)任感杰出企業(yè)”。各項(xiàng)監(jiān)管指標(biāo)均達(dá)中國銀監(jiān)會(huì)監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)，已連續(xù)5年在其監(jiān)管評級中被評為標(biāo)桿銀行。截止2013年12月底，南昌銀行總資產(chǎn)突破1250億元，資產(chǎn)規(guī)模和盈利能力名列全省城商行第一。

南昌銀行用人機(jī)制一貫秉承德才兼?zhèn)洹⑷吮M其才的理念，為您搭建施展才能的平臺，為您提供良好的薪酬待遇，為您打造嶄新的晉升通道。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀金融業(yè)界志同道合、胸懷激情，追求卓越的英才加盟。攜手南昌銀行，成就美好夢想。

 

攜手南昌銀行成就美麗人生

 

一、招聘崗位、名額及條件

 

（一）分行副行長（或行長助理） 1名

任職條件：

（1）40周歲（含、下同）以下，本科（含、下同）及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）經(jīng)濟(jì)類中級（含）以上職稱；

（3）在商業(yè)銀行工作8年（含、下同）以上，其中擔(dān)任商業(yè)銀行高管時(shí)間不少于3年；

（4）具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、經(jīng)營決策能力，創(chuàng)新能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

（5）了解銀行全面業(yè)務(wù)，并熟悉撫州市當(dāng)?shù)亟鹑谑袌黾翱蛻糍Y源情況，具備良好的市場拓展能力以及較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

 

（二）辦公室 3名

行政及人力資源管理 3名

任職條件：

（1）30周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或中文類專業(yè)；

（2）具有較強(qiáng)對外工作能力；

（3）具有良好的行政管理、人力資源管理、后勤保障、機(jī)構(gòu)建設(shè)、安全保衛(wèi)等工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、文字綜合和組織管理能力，熟悉信息宣傳、廣告策劃、新聞報(bào)道工作，能夠熟練使用計(jì)算機(jī)。

 

（三）計(jì)劃財(cái)務(wù)部 6名

總經(jīng)理 1名 

任職條件：

（1）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，2年以上財(cái)會(huì)主管工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉銀行綜合經(jīng)營管理和財(cái)務(wù)管理及銀行資產(chǎn)負(fù)債管理工作；

（4）具有助理會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格。

 

計(jì)劃資金 1名 

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)，熟悉銀行綜合報(bào)表的編制及報(bào)送工作；

（3）具有良好的邏輯分析、數(shù)據(jù)管理、溝通協(xié)調(diào)和文字綜合能力；

（4）取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書優(yōu)先。

 

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 1名 

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類專業(yè)；

（2）精通銀行財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)操作流程，熟悉金融業(yè)會(huì)計(jì)法規(guī)及稅務(wù)相關(guān)政策；

（3）具有良好的邏輯分析、溝通協(xié)調(diào)能力和成本控制意識；

（4）須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。

 

營運(yùn)管理 1名 

任職條件：

（1）30周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉銀行會(huì)計(jì)核算、支付清算運(yùn)營操作及時(shí)候監(jiān)督等業(yè)務(wù)；

（3）業(yè)務(wù)技能熟練、柜面工作經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。

 

信息技術(shù) 1名

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟練掌握計(jì)算機(jī)開發(fā)應(yīng)用技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)管理和計(jì)算機(jī)硬件系統(tǒng)；

（3）熟悉銀行信息技術(shù)和主要業(yè)務(wù)流程；

（4）具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作意識；

（5）擁有信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師、PMP認(rèn)證者優(yōu)先。

 

統(tǒng)計(jì)管理 1名

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟練商業(yè)銀行監(jiān)管統(tǒng)計(jì)報(bào)表的基本編報(bào)要求和流程，具有較強(qiáng)的綜合分析能力。

 

（四）風(fēng)險(xiǎn)管理部 4人

總經(jīng)理 1名 

任職條件：

（1）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）須從業(yè)5年并具有3年以上銀行信貸管理工作經(jīng)歷，熟悉信貸政策及操作規(guī)程、金融法律和監(jiān)管規(guī)定；

（3）2年以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)主管工作經(jīng)歷；

（4）精通風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理；

（5）具有較強(qiáng)的文字綜合能力、溝通能力和組織管理能力。

 

信貸管理崗 2名 

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）2年以上銀行信貸管理工作經(jīng)歷，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)基本規(guī)章制度、政策和授信放款審核流程；

（3）熟悉放款資料、授信額度控制和擔(dān)保措施的落實(shí)審查及放款資料的歸檔工作；

（4）具有較強(qiáng)的合規(guī)操作和風(fēng)險(xiǎn)意識。

 

合規(guī)管理崗 1名 

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，法律類相關(guān)專業(yè)；

（2）通過國家統(tǒng)一司法考試具有法律職業(yè)資格或具有律師資格，并銀行合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（五）公司銀行部 若干名

總經(jīng)理 1名； 副總經(jīng)理（助理） 1名

任職條件：

（1）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）5年以上銀行公司業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷；

（3）2年以上銀行公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)主管工作經(jīng)歷；

（4）熟悉商業(yè)銀行公司金融業(yè)務(wù)，具有豐富的市場營銷、產(chǎn)品推介和風(fēng)險(xiǎn)控制等方面經(jīng)驗(yàn)；

（5）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

（6）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

公司部團(tuán)隊(duì)長 若干名

任職條件：

（1）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）3年以上銀行公司業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷；

（3）2年以上銀行公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)主管工作經(jīng)歷；

（4）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

（5）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

公司部客戶經(jīng)理 若干名

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場營銷能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（2） 在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

（六）個(gè)人銀行部 若干名

總經(jīng)理 1名

任職條件：

（1）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）5年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷；

（3）2年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)主管工作經(jīng)歷；

（4）熟悉商業(yè)銀行公司個(gè)人資產(chǎn)和負(fù)債業(yè)務(wù)，以及銀行卡、代理業(yè)務(wù)類等個(gè)人金融產(chǎn)品；

（5）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

（6）熟悉個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)并具有AFP或CFP證書；

（7）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

個(gè)人部團(tuán)隊(duì)長 若干名

任職條件：

（1）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）3年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷；

（3）2年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)主管工作經(jīng)歷；

（4）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

（5）熟悉個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)并具有AFP或CFP證書者優(yōu)先；

（6）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

個(gè)人部客戶經(jīng)理 若干名

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場營銷能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（3）熟悉個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)并具有AFP或CFP證書者優(yōu)先；

（4）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

個(gè)人理財(cái)經(jīng)理 若干名 

任職條件：

（1）35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場營銷能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（3）熟悉各類金融產(chǎn)品知識，具有較強(qiáng)產(chǎn)品銷售能力；

（4）熟悉個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)并具有AFP或CFP證書者優(yōu)先；

（5）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

（七）營業(yè)部 10名

總經(jīng)理 1名

任職條件：

（1）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉掌握會(huì)計(jì)法、票據(jù)法、支付結(jié)算辦法、儲蓄管理?xiàng)l例及會(huì)計(jì)、出納基本制度；熟悉銀行業(yè)務(wù)及銀監(jiān)會(huì)、人民銀行等監(jiān)管部門制定的規(guī)章制度、辦法及操作規(guī)程，了解業(yè)務(wù)運(yùn)營和風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)；掌握本外幣會(huì)計(jì)賬務(wù)核算知識和業(yè)務(wù)技能；

（3）5年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)和3年以上銀行管理崗位經(jīng)歷；

（4）具有較強(qiáng)的銀行市場營銷、組織管理和綜合協(xié)調(diào)能力；

（5）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者優(yōu)先。

 

大堂經(jīng)理 1名 

任職條件：

（1）年齡在26周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）了解各項(xiàng)金融產(chǎn)品，熟悉本外幣支付結(jié)算相關(guān)政策；

（3）具有良好的個(gè)人形象、職業(yè)道德和服務(wù)意識，掌握禮儀知識，具有親和力；

（4）取得銀行業(yè)從業(yè)資格及證券、保險(xiǎn)從業(yè)資格證者優(yōu)先。 

 

綜合柜員 8名 

任職條件：

（1）25周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉柜面會(huì)計(jì)儲蓄業(yè)務(wù)，中文及數(shù)據(jù)錄入、翻打傳票、點(diǎn)鈔等業(yè)務(wù)技能熟練；

（3）形象良好，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識；

（4）取得銀行業(yè)從業(yè)資格及證券、保險(xiǎn)從業(yè)資格證者優(yōu)先； 

（5）在撫州市地區(qū)擁有較廣的客戶資源者或有外匯從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

 

二、應(yīng)聘須知

（一）所有崗位均須符合下列條件：

（1）具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心；

（2）身心健康，品行端正，無不良行為記錄；

（3）具有撫州市及周邊市區(qū)常住戶口或居住證者；

（4）不屬于南昌銀行規(guī)定的親屬回避對象；

（5）條件優(yōu)異且具有商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷者，年齡、學(xué)歷及工作經(jīng)歷等條件可適當(dāng)放寬。

（二）應(yīng)聘程序：

應(yīng)聘者下載《南昌銀行應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫完整后將表格及相關(guān)證件的掃描件以電子郵件的形式于2014年5月30日前同時(shí)發(fā)送至：

471469104@qq.com和lik01@nccbank.com.cn，郵件主題為“XXX(姓名)應(yīng)聘南昌銀行（撫州）”

應(yīng)聘截止時(shí)間：2014年5月30日。此招聘啟事對客戶經(jīng)理長期有效。聯(lián)系人：黃先生（TEL：15720995641）

（三）此次招聘所錄用人員將派往南昌銀行撫州地區(qū)工作。經(jīng)初審合格者，另行通知面試時(shí)間，報(bào)名截止后30日內(nèi)未收到筆試面試通知，視作未通過，應(yīng)聘材料我行代為保密，恕不退還，謝絕來訪。

三、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者請準(zhǔn)確、完整填寫個(gè)人信息，對填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如實(shí)注明受到過的獎(jiǎng)罰記錄，如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其錄用資格。

（二）經(jīng)審核符合條件者，將通過電話等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，招聘期間請保持通訊暢通。

（三）本行對所有應(yīng)聘者信息予以保密。

（四）在招聘過程中，南昌銀行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請?zhí)岣呔�惕，�?jǐn)防受騙。

《南昌銀行應(yīng)聘報(bào)名表》.xls