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[江蘇]2021年南京銀行連云港分行連云地區(qū)社會(huì)招聘公告

        

          
 發(fā)布時(shí)間：2021-07-28 09:55  
            來源：南京銀行招聘 
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	2021年南京銀行連云港分行連云地區(qū)社會(huì)招聘公告



	　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行，實(shí)行一級(jí)法人體制。目前，注冊(cè)資本為100.07億元，資產(chǎn)規(guī)模超1.6萬億元，下轄17家分行，200余家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，2016年實(shí)現(xiàn)布局京滬杭及江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市全覆蓋。入選英國(guó)《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行和全球銀行品牌500強(qiáng)排行榜，排名逐年提升，2021年分別位列第109位和第111位。



	　　南京銀行連云港分行于2015年3月25日正式對(duì)外營(yíng)業(yè)�，F(xiàn)設(shè)一級(jí)部門21個(gè)，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)3家（營(yíng)業(yè)部、贛榆支行、東海支行），員工人數(shù)近200人。秉承“責(zé)任金融、和諧共贏”的發(fā)展理念，以特色明顯的產(chǎn)品和高效服務(wù)贏得了廣大客戶的高度認(rèn)可，各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步較快發(fā)展，資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良，社會(huì)與經(jīng)濟(jì)效益顯著。



	　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我行擬在連云區(qū)籌建支行，誠(chéng)邀各位有志金融精英加盟，共同開創(chuàng)美好成功的事業(yè)。南京銀行連云港分行將以專業(yè)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、良好的工作環(huán)境、充分的職業(yè)發(fā)展機(jī)遇以及較高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，為您的職業(yè)和人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)提供廣闊的舞臺(tái)和空間！



	　　一、應(yīng)聘基本條件



	　　1、能夠自覺遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄，愛崗敬業(yè)，身體健康；



	　　2、具有良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；



	　　3、本科（含）以上學(xué)歷；



	　　4、應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。



	　　二、崗位招聘列表

	

		
			

				
					

						序號(hào)

						
				
					

						崗位

						
				
					

						招聘人數(shù)

						
				
					

						工作地點(diǎn)

						
			

			

				
					

						1

						
				
					

						支行公司業(yè)務(wù)副行長(zhǎng)

						
				
					

						1

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						2

						
				
					

						支行零售業(yè)務(wù)副行長(zhǎng)

						
				
					

						1

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						3

						
				
					

						支行公司金融部經(jīng)理

						
				
					

						1

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						4

						
				
					

						支行小企業(yè)金融部經(jīng)理

						
				
					

						1

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						5

						
				
					

						支行零售金融部經(jīng)理

						
				
					

						1

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						6

						
				
					

						支行廳堂主管

						
				
					

						1

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						7

						
				
					

						對(duì)公綜合客戶經(jīng)理崗

						
				
					

						若干

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						8

						
				
					

						小微客戶經(jīng)理崗

						
				
					

						若干

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						9

						
				
					

						理財(cái)經(jīng)理崗

						
				
					

						若干

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						10

						
				
					

						個(gè)人客戶經(jīng)理崗

						
				
					

						若干

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

			

				
					

						11

						
				
					

						綜合柜員崗

						
				
					

						若干

						
				
					

						連云區(qū)

						
			

		
	





	　　三、具體崗位及任職要求



	　　（一）支行公司業(yè)務(wù)副行長(zhǎng)



	　　1、崗位職責(zé)



	　　（1）負(fù)責(zé)支行公司業(yè)務(wù)拓展、內(nèi)部管理、制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；



	　�。�2）承擔(dān)支行公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；



	　�。�3）帶領(lǐng)和指導(dǎo)支行員工開展各項(xiàng)公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作；



	　　（4）完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦的其他工作。



	　　2、任職要求



	　　（1）年齡40周歲（含）以下，具有5年（含）以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，其中2年及以上擔(dān)任管理職務(wù)經(jīng)歷；



	　�。�2）熟悉商業(yè)銀行公司金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程，熟悉本地市場(chǎng)情況，具有豐富的商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的客戶營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)；



	　�。�3）具有較強(qiáng)的組織管理、市場(chǎng)開拓和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；



	　�。�4）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的工作責(zé)任心和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；



	　�。�5）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　�。ǘ┲辛闶蹣I(yè)務(wù)副行長(zhǎng)



	　　1、崗位職責(zé)



	　�。�1）負(fù)責(zé)支行各類零售業(yè)務(wù)拓展、內(nèi)部管理、制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；



	　�。�2）承擔(dān)支行零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；



	　�。�3）帶領(lǐng)和指導(dǎo)支行員工開展各項(xiàng)零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作；



	　　（4）完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦的其他工作。



	　　2、任職要求



	　�。�1）年齡40周歲（含）以下，具有5年（含）以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，其中2年及以上擔(dān)任管理職務(wù)經(jīng)歷；



	　　（2）熟悉商業(yè)銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程，熟悉本地市場(chǎng)情況，具有豐富的商業(yè)銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的客戶營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)；



	　�。�3）具有較強(qiáng)的組織管理、市場(chǎng)開拓和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；



	　�。�4）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的工作責(zé)任心和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；



	　�。�5）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　�。ㄈ┲泄窘鹑诓�/小企業(yè)金融部經(jīng)理



	　　1、崗位職責(zé)



	　　（1）在所在支行行長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下，具體落實(shí)支行公司/小微業(yè)務(wù)的營(yíng)銷和風(fēng)險(xiǎn)管理，落實(shí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；



	　　（2）負(fù)責(zé)按照分行條線管理部門的要求，帶領(lǐng)所在支行團(tuán)隊(duì)執(zhí)行各項(xiàng)營(yíng)銷策略的落實(shí)推進(jìn)；



	　�。�3）負(fù)責(zé)培訓(xùn)指導(dǎo)本支行公司/小微客戶經(jīng)理為客戶提供更好的服務(wù)和咨詢，引領(lǐng)客戶經(jīng)理開展區(qū)域營(yíng)銷和開拓工作；



	　�。�4）負(fù)責(zé)梳理所在支行各項(xiàng)公司/小微業(yè)務(wù)流程，落實(shí)總、分行公司/小微業(yè)務(wù)規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行、檢查和監(jiān)督；



	　�。�5）完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦的其他工作。



	　　2、任職要求



	　　（1）38周歲（含）以下，3年及以上的商業(yè)銀行公司/小微業(yè)務(wù)營(yíng)銷、信貸工作經(jīng)歷，熟悉各類公司/小微業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品的制度、特點(diǎn)、流程；



	　　（2）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)；



	　　（3）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　�。ㄋ模┲辛闶劢鹑诓拷�(jīng)理



	　　1、崗位職責(zé)



	　�。�1）在所在支行行長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下，具體落實(shí)支行零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷和風(fēng)險(xiǎn)管理，落實(shí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；



	　　（2）負(fù)責(zé)按照分行條線管理部門的要求，帶領(lǐng)所在支行團(tuán)隊(duì)執(zhí)行各項(xiàng)營(yíng)銷策略的落實(shí)推進(jìn)；



	　�。�3）負(fù)責(zé)培訓(xùn)指導(dǎo)本支行零售客戶經(jīng)理為客戶提供更好的服務(wù)和咨詢，引領(lǐng)客戶經(jīng)理開展區(qū)域營(yíng)銷和開拓工作；



	　　（4）負(fù)責(zé)梳理所在支行各項(xiàng)零售業(yè)務(wù)流程，落實(shí)總、分行零售業(yè)務(wù)規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行、檢查和監(jiān)督；



	　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦的其他工作。



	　　2、任職要求



	　　（1）38周歲（含）以下，3年及以上的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷、信貸工作經(jīng)歷，熟悉各類零售業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品的制度、特點(diǎn)、流程；



	　�。�2）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)；



	　�。�3）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　　（五）支行廳堂主管



	　　1、崗位職責(zé)



	　�。�1）負(fù)責(zé)構(gòu)建廳堂營(yíng)銷服務(wù)管理機(jī)制，負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷管理工作；



	　　（2）負(fù)責(zé)做好坐銷團(tuán)隊(duì)的職責(zé)分工、考核管理、合規(guī)管理、營(yíng)銷和服務(wù)管理等工作，促成廳堂業(yè)績(jī)指標(biāo)及過程管理指標(biāo)達(dá)成；



	　　（3）負(fù)責(zé)做好廳堂服務(wù)、處理客戶投訴管理工作，提升廳堂人員服務(wù)水平，為客戶提供便利、舒適、高效的廳堂服務(wù)體驗(yàn)；



	　�。�4）負(fù)責(zé)組織對(duì)支行附近社區(qū)、周邊商戶、渠道平臺(tái)的開發(fā)，以及配合支行行銷團(tuán)隊(duì)開展外拓活動(dòng)；



	　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦的其他工作。



	　　2、任職要求



	　　（1）38周歲（含）以下，3年及以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)、崗位業(yè)務(wù)流程、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規(guī)范、服務(wù)流程、相關(guān)規(guī)章制度，有較高的零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷技能；



	　�。�2）目前在崗的零售業(yè)務(wù)相關(guān)崗位人員優(yōu)先；



	　　（3）具備較強(qiáng)的管理能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力；



	　�。�4）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　�。⿲�(duì)公綜合客戶經(jīng)理崗



	　　1、崗位職責(zé)



	　　（1）負(fù)責(zé)非小企業(yè)客戶資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù)的有效市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷，為客戶提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)；



	　�。�2）負(fù)責(zé)非小企業(yè)客戶信貸業(yè)務(wù)的調(diào)查、初審并跟蹤管理；



	　�。�3）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等工作。



	　　2、任職要求



	　�。�1）年齡35周歲（含）以下，2年（含）以上的商業(yè)銀行營(yíng)銷及信貸相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；



	　�。�2）熟悉對(duì)公業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；



	　�。�3）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓，溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；



	　　（4）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　�。ㄆ撸┬∥⒖蛻艚�(jīng)理崗



	　　1、崗位職責(zé)



	　　（1）負(fù)責(zé)小企業(yè)客戶資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù)的有效市場(chǎng)拓展與營(yíng)銷，為客戶提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)；



	　　（2）負(fù)責(zé)小企業(yè)客戶信貸業(yè)務(wù)的調(diào)查、初審并跟蹤管理；



	　�。�3）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等工作。



	　　2、任職要求



	　　（1）年齡35周歲（含）以下，2年（含）以上的商業(yè)銀行營(yíng)銷及信貸相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；



	　　（2）熟悉小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；



	　�。�3）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓，溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；



	　�。�4）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　�。ò耍├碡�(cái)經(jīng)理崗



	　　1、崗位職責(zé)



	　�。�1）負(fù)責(zé)維護(hù)和拓展財(cái)富客戶，有專業(yè)的資產(chǎn)配置能力，可根據(jù)客戶需求，為客戶提供個(gè)性化的投資建議和理財(cái)方案；



	　�。�2）負(fù)責(zé)做好業(yè)務(wù)推廣、服務(wù)產(chǎn)品簽約、產(chǎn)品銷售、外拓營(yíng)銷等工作；



	　�。�3）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等工作。



	　　2、任職要求



	　�。�1）年齡35周歲（含）以下，2年（含）以上的商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)營(yíng)銷工作經(jīng)歷；



	　�。�2）熟悉商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品及流程；



	　�。�3）具備良好的溝通技巧和營(yíng)銷技能，取得AFP或CFP資格證書者優(yōu)先；



	　�。�4）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　�。ň牛﹤�(gè)人客戶經(jīng)理崗



	　　1、崗位職責(zé)



	　�。�1）負(fù)責(zé)個(gè)人客戶資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù)的有效市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷，為客戶提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)；



	　�。�2）負(fù)責(zé)個(gè)人客戶信貸業(yè)務(wù)的調(diào)查、初審并跟蹤管理；



	　�。�3）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等工作。



	　　2、任職要求



	　�。�1）年齡35周歲（含）以下，2年（含）以上的商業(yè)銀行個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作經(jīng)歷；



	　　（2）熟悉商業(yè)銀行個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；



	　�。�3）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓，溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；



	　�。�4）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　　（十）綜合柜員崗



	　　1、崗位職責(zé)



	　　（1）負(fù)責(zé)對(duì)公、對(duì)私等柜面業(yè)務(wù)的辦理；



	　�。�2）負(fù)責(zé)審核票據(jù)、憑證等資料的真實(shí)性與合法性，保證記賬憑證有效，憑證附件齊全；



	　　（3）負(fù)責(zé)按規(guī)定使用本崗位日常業(yè)務(wù)所需的現(xiàn)金、重要空白憑證、業(yè)務(wù)印章及操作密碼等工作。



	　　2、任職要求



	　�。�1）年齡30周歲（含）以下，2年（含）以上的商業(yè)銀行柜面業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；



	　　（2）掌握基本的會(huì)計(jì)、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識(shí)，中文錄入、點(diǎn)鈔等業(yè)務(wù)技能熟練；



	　　（3）形象良好，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，具有較強(qiáng)的親和力和溝通應(yīng)變能力；



	　�。�4）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。



	　　四、應(yīng)聘方式



	　　請(qǐng)?jiān)谀暇┿y行官網(wǎng)（http://www.njcb.com.cn/）點(diǎn)擊“招聘信息”，注冊(cè)賬號(hào)、填寫個(gè)人信息后進(jìn)入社會(huì)招聘的搜索頁面，找到您心儀崗位的詳情，點(diǎn)擊申請(qǐng)職位即可應(yīng)聘。



	　　報(bào)名時(shí)間：即日起-2021年8月20日



	　　五、其他事項(xiàng)



	　　1、應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，本行對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密；



	　　2、通過初審的應(yīng)聘者，我行將另行通知面試時(shí)間。招聘截止后2個(gè)月內(nèi)未收到我行通知，視作申請(qǐng)未通過；



	　　3、登錄官網(wǎng)推薦使用谷歌瀏覽器；



	　　4、謝絕來電來訪。

 
              
            

            
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