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萊商銀行是經
中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準設立的股份制商業(yè)銀行,多年來,堅持走規(guī)范發(fā)展、改革創(chuàng)新、文化興行、品牌競爭之路,逐步成長為一家發(fā)展理念先進、公司治理完善、內部控制嚴密、管理機制高效、經營效益優(yōu)良的區(qū)域性品牌銀行。目前,萊商銀行共設立七家分行,發(fā)起設立四家村鎮(zhèn)銀行,輻射五省十一地市。卓越的經營業(yè)績使萊商銀行社會公信力不斷提升,先后被授予“全國五一勞動獎狀”、“全國守合同重信用企業(yè)”、“省級文明單位”、“
山東省企業(yè)文化優(yōu)秀品牌”、“中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務示范單位”等榮譽稱號;連續(xù)多年銀行業(yè)風險監(jiān)管評級為二類行標準。先后被授予“最具經營效益城市商業(yè)銀行”、“最具區(qū)域競爭力城市商業(yè)銀行”、“最佳公司治理中小銀行”、“最佳風控中小銀行”等榮譽稱號,是山東省財政廳認定的AAA級地方金融企業(yè)。
萊商銀行濟寧分行已于2013年2月6日順利開業(yè)運營,一年多來各項業(yè)務發(fā)展迅速,業(yè)務覆蓋濟寧全部縣市區(qū),為滿足分行及縣區(qū)支行發(fā)展需求,現招聘相關工作人員。
一、招聘基本條件
(一)具有良好的思想道德修養(yǎng)和強烈的事業(yè)心、責任心,品行端正,無不良行為記錄;
(二)身體健康;
(三)服從分配;
(四)具備本科(含)以上學歷;
(五)中層管理崗位年齡不超過35周歲,主管崗位年齡不超過32歲。
二、招聘崗位及招聘條件
(一)中層管理崗位
1.支行負責人
具有6年以上銀行相關工作經驗,符合銀行業(yè)高級管理人員任職資格條件要求,熟悉金融法律法規(guī)、國家行業(yè)政策、國家金融管理制度、商業(yè)銀行經營管理,具有豐富的銀行基層工作經驗,具有較強的風險管控、業(yè)務拓展、經營管理能力和團隊領導能力,客戶資源較豐富。
2.綜合部負責人
具有5年(含)以上金融工作經驗,具有公文處理、行政管理等方面實際工作經驗,具有較強的公共關系處理、文字表達和溝通協調能力。
3.業(yè)務部負責人
具有5年(含)以上金融工作經驗,掌握信貸管理、結算管理、貨幣金融等相關知識,具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,有一定的文字及溝通交流能力,具有較強的風險分析控制能力。具備外匯業(yè)務從業(yè)經歷者優(yōu)先。
4.營業(yè)部負責人
具有5年(含)以上銀行工作經歷且具有3年(含)以上支行管理崗位或者會計主管崗位工作經歷,熟悉銀行會計結算業(yè)務、財務管理相關政策法規(guī),有較強的服務意識和風險把控能力,熟練掌握銀行金融產品、業(yè)務流程及操作系統(tǒng)。
(二)主管崗位
1.信貸主管
具有3年(含)以上銀行信貸崗位從業(yè)經歷,具有較扎實的經濟、金融、法律等相關基礎知識,具有一定的資產、負債及中間業(yè)務操作經驗,具有較強的業(yè)務開拓能力或市場資源,有較好的文字表達及溝通交流能力。
2.會計主管
具有3年(含)以上銀行會計從業(yè)經歷,熟悉銀行結算業(yè)務、財務管理相關政策法規(guī),有較強的服務意識和風險掌控能力,有較強的溝通交流能力。
三、報名辦法
(一)下載《萊商銀行2014年社會招聘報名表(濟寧地區(qū))》。
(二)應提供的應聘資料:
(1)萊商銀行2014年社會招聘報名表(濟寧地區(qū));
(2)身份證(彩色復印件);
(3)本人戶口本或戶籍證明(彩色復印件);
(4)本人學歷、學位證書(彩色復印件)。
注:應聘資料不全者不予受理,身份證等資料切勿郵寄原件。除此之外,應聘者還可提供已取得且真實有效的相關專業(yè)技能、從業(yè)資格、職業(yè)能力等國家認可的成績單、資格證書或認證證明資料的彩色復印件,在招聘中我行將作為重要參考依據。
(三)報名時間及郵寄地址
請將應聘資料以EMS特快專遞函寄:山東省濟寧市吳泰閘路89號萊商銀行濟寧分行綜合部,郵編:272100,電話:0537-5170200。
四、相關說明
(一)應聘人員特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
(二)相關年限計算日期截止至2014年10月31日。
(三)資料初審、筆試、面試及錄取等各招聘環(huán)節(jié)均擇優(yōu)按比例選拔入圍人員。應聘者應確保所留聯系方式的暢通,因聯系方式變更無法接收通知者責任自負,自應聘資料郵寄日起兩個月內未收到通知者,視作未通過。
(四)應聘者應對應聘資料信息的真實性負責,如與事實或招聘條件不符,我行可在招聘任一環(huán)節(jié)取消其應聘資格。應聘資料我行嚴格保密,恕不退還,謝絕來訪。