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首頁(yè) > 城市商業(yè)銀行招聘 > 包商銀行招聘 > 包商銀行(重慶)招聘啟事

包商銀行(重慶)招聘啟事

發(fā)布時(shí)間：2011-02-23 13:40 來(lái)源：包商銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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包商銀行在重慶地區(qū)招聘銀行管理人員及業(yè)務(wù)骨干，具體招聘崗位及任職條件如下：
一、招聘崗位及任職條件

（一）高管人員及中層干部

任職條件：
（1）具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，綜合素質(zhì)良好，熟悉經(jīng)濟(jì)、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識(shí)；熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)方針政策、國(guó)家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)，具備較強(qiáng)的分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力，品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良紀(jì)錄；

（2）5年以上（含5年）商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，3年以?a href='http://www.lijianglyw.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄芯⒐芾聿棵鷗涸鶉司?/div>

（3）年齡38周歲以下（含38周歲），本科以上（含本科）學(xué)歷，具有中級(jí)以上職稱。

（二）業(yè)務(wù)骨干

任職條件：

（1）具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，綜合素質(zhì)良好，具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神，品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良紀(jì)錄；

（2）3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，具有擔(dān)任商業(yè)銀行分、支行公司金融、個(gè)人金融、營(yíng)銷、信貸部門主管或會(huì)計(jì)、營(yíng)業(yè)部會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)歷。

（3）熟悉銀行業(yè)務(wù)，了解金融法律法規(guī)和規(guī)章制度，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力及豐富的客戶資源，掌握相關(guān)的專業(yè)知識(shí)或?qū)ｉT技能，熟悉政策法規(guī)，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力；

（4）年齡35周歲以下（含35周歲），本科以上（含本科）學(xué)歷。

二、報(bào)名相關(guān)事宜
1、報(bào)名方式

（1）應(yīng)聘人員請(qǐng)下載《包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表》（含表1和表2）；應(yīng)聘人員將表格填寫完畢后以附件形式發(fā)送到bsbcqrl@163.com

2、為方便統(tǒng)計(jì)，請(qǐng)應(yīng)聘人員將上傳到郵箱的表格名稱為：姓名+應(yīng)聘職位，且需詳細(xì)填寫清楚報(bào)名表所列內(nèi)容；
3、應(yīng)聘人員請(qǐng)以Excel或Word的形式發(fā)送，不要壓縮文件或更改文件格式，對(duì)格式不正確的文件，不予接收；

4、應(yīng)聘人員不要向指定郵箱頻繁發(fā)送郵件；yinhangzhaopin.com

5、應(yīng)聘人員須對(duì)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，我行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，所有應(yīng)聘者資料恕不退還。

附件：