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首頁 > 商業銀行招聘 > 中信銀行招聘 > [黑龍江]2023年中信銀行哈爾濱分行社會招聘啟事（10.08）

[黑龍江]2023年中信銀行哈爾濱分行社會招聘啟事（10.08）

發布時間：2023-10-08 14:51 來源：中信銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2023年中信銀行哈爾濱分行社會招聘啟事（10.08）

　　公司客戶經理

　　崗位職責

　　負責公司類業務（公司業務、集團客戶業務、機構業務、國際業務、托管業務、汽車金融業務、投資銀行業務、小企業金融業務等）現有客戶的關系維護、營銷和潛在客戶的拓展營銷等工作。

　　任職資格

　　（一）基本條件

　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；

　　2.具有良好的政治素養、職業道德，認真執行黨的路線方針政策；

　　3.具有國家認可的全日制本科及以上學歷；

　　4.身體健康，年齡不超過35周歲；

　　5.具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；

　　6.有強烈的事業心和責任感，勤奮敬業，開拓進取，團結合作，廉潔自律；

　　7.符合履職回避的有關規定。

　　（二）任職條件

　　1.具有三年以上銀行從業經歷并具有兩年以上公司業務相關工作經驗。

　　2.具備公司業務拓展營銷的能力。

　　3.具備較好的風險管控能力和處理復雜問題的能力。

　　4.具備較好的財務分析、文字寫作和語言表達能力。

　　交易銀行產品經理

　　崗位職責

　　1. 負責供應鏈金融產品的政策研究、市場調研、競品分析、產品規劃、產品創新及產品研發等，對產品進行全生命周期管理，負責產品的制度、建設、管理、優化及后評估等；

　　2. 負責供應鏈金融產品推廣及培訓，包括業務推動、客戶營銷、方案設計、對客推介及對內培訓等；

　　3. 負責線上供應鏈金融產品的研發及系統建設，負責相關系統業務需求撰寫、功能研發、產品測試及項目上線；

　　4. 負責重點供應鏈項目的方案設計及跟進推動，協助分支行進行流程梳理、模式設計、風險把控等，推動業務落地。

　　任職資格

　　1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄；

　　2.年齡不超過33周歲；

　　3.具有全日制本科及以上學歷；

　　4. 具備3年及以上的商業銀行或其他金融機構、互聯網等行業產品管理等相關工作經驗；

　　5. 具有銀行產品經理、產品技術開發、公司信貸等經驗的優先；

　　6. 具有良好的溝通、表達及文字寫作能力；

　　7. 符合履職回避的有關規定。

　　支行副行長（分管對公業務）

　　崗位職責

　　1、協助支行行長擬定支行公司業務工作目標及工作計劃，確保達成業績目標；

　　2、結合當地經濟發展情況，協助支行行長制訂工作措施，并予以落實；

　　3、協助組織和落實員工人才隊伍建設和企業文化建設；職業道德教育，培養員工職業素養，提升服務質量，開展企業文化建設活動；

　　4、協助支行行長開展支行日常工作管理，優化工作秩序，確保團隊高效運作；

　　5、完成上級領導交辦的其他工作事項。

　　任職資格

　　（一）基本條件

　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；

　　2.具有良好的政治素養、職業道德，認真執行黨的路線方針政策；

　　3.具有國家認可的全日制本科及以上學歷；

　　4.身體健康，年齡不超過38周歲；

　　5.具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；

　　6.有強烈的事業心和責任感，勤奮敬業，開拓進取，團結合作，廉潔自律；

　　7.符合履職回避的有關規定。

　　（二）任職條件

　　1.具有8年及以上銀行從業經歷并具有3年及以上支行公司業務管理相關工作經驗；

　　2.熟悉銀行對公類業務產品，對特定行業有深入了解；

　　3.熟悉經濟、金融理論和現代商業銀行管理知識；熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管當局的有關法律、法規；

　　4.具備較好的財務分析、文字寫作和語言表達能力。

　　信息科技崗

　　崗位職責

　　1.【需求管理】配合業務部門識別、整合、評估開發需求，并確定相應的實施方案；

　　2.【項目管理】在總行框架內，組織分行特色信息化建設項目立項、研發、測試、及項目的過程管理；

　　3.【項目開發】負責分行自建系統的開發及迭代升級工作；

　　4.【運行維護】負責分行應用系統等生產環境的日常運維，包括：變更實施、事件與問題處理、應急、監控、備份、巡檢等相關工作。負責應用系統的容量管理以及性能優化工作。負責應用系統等生產環境應急預案的制定和應急演練的計劃、組織實施及總結，并配合總行完成相關演練工作；

　　5.【數據分析及挖掘】捕捉業務數據分析機會，收集業務數據需求；根據需求，自建模型進行數據挖掘并迭代更新挖掘模型等

　　任職資格

　　（一）基本條件

　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；

　　2.具有良好的政治素養、職業道德，認真執行黨的路線方針政策；

　　3.具有國家認可的全日制本科及以上學歷；

　　4.身體健康，年齡不超過33周歲；

　　5.具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；

　　6.有強烈的事業心和責任感，勤奮敬業，開拓進取，團結合作，廉潔自律；

　　7.符合履職回避的有關規定。

　　（二）任職條件

　　1.計算機相關專業，3年及以上相關崗位工作經驗；

　　2.精通關系型數據庫語法并具備java、python開發經驗；

　　3.具備機器學習、數據挖掘、圖數據、知識圖譜等一個或多個專業領域開發經驗，并對常規算法及機器學習、深度學習算法理解透徹。

　　4.熟悉J2EE及其設計模式，熟練使用VUE、jQuery等主流類庫和框架；

　　5.有金融行業工作經驗、大型互聯網公司工作經驗者優先。

　　公司業務營銷團隊負責人（一級部門總經理級）

　　崗位職責

　　1.負責制定對公業務團隊發展規劃；

　　2.負責對公業務團隊經營管理，保障團隊合規經營；

　　3.負責制定對公業務營銷策略，完成分行下達的經營任務指標；

　　4.負責實施區域市場拓展和客戶服務；

　　5.負責開展所轄人員隊伍建設工作；

　　6.負責所轄團隊的合規內控管理。

　　任職資格

　　（一）基本條件

　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；

　　2.具有良好的政治素養、職業道德，認真執行黨的路線方針政策；

　　3.具有國家認可的全日制本科及以上學歷；

　　4.身體健康，年齡不超過40周歲；

　　5.具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；

　　6.有強烈的事業心和責任感，勤奮敬業，開拓進取，團結合作，廉潔自律；

　　7.符合履職回避的有關規定。

　　（二）任職條件

　　1.具有8年及以上銀行從業經歷并具有5年及以上分支行公司業務管理相關工作經驗；

　　2.熟悉地區金融市場，具有較強的業務管理能力、市場拓展能力、風險把控能力和團隊建設能力；

　　3.熟悉經濟、金融理論和現代商業銀行管理知識；熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管當局的有關法律、法規；

　　4.具有較強的責任心、語言表達及文字寫作能力、學習創新能力和團隊合作意識，能夠承擔一定的工作壓力。

　　原標題：哈爾濱分行

　　文章來源：https://job.citicbank.com/

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