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[廣東/安徽]2023年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事(5.24)

發(fā)布時間:2023-05-24 17:25   來源:中信銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘考試備考資料

2023年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事(5.24)
  風(fēng)險策略管理崗
  專業(yè)要求
  統(tǒng)計、金融、計算機(jī)、軟件工程、信息技術(shù)、數(shù)學(xué)等專業(yè)優(yōu)先
  工作職責(zé)
  1、采集、調(diào)查和分析信用卡及消費金融最新風(fēng)險形勢,并形成分析報告,及時進(jìn)行風(fēng)險特征分享及防范策略制定;
  2、搭建貸前審批業(yè)務(wù)和申請反欺詐策略、體系,執(zhí)行審批貸前業(yè)務(wù),制定反欺詐業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)章制度,設(shè)計審批規(guī)則流程與系統(tǒng)實現(xiàn)方式;
  3、根據(jù)消費分期、購車分期欺詐手段及業(yè)務(wù)流程,負(fù)責(zé)分期業(yè)務(wù)欺詐風(fēng)險相關(guān)模型開發(fā)及防控策略制定,對整體欺詐風(fēng)險水平及策略效能進(jìn)行周期性監(jiān)控與分析,并跟進(jìn)后續(xù)優(yōu)化;
  4、負(fù)責(zé)信用卡及消費金融產(chǎn)品的外部監(jiān)管政策及同業(yè)信息的收集、整理和研究,對外部環(huán)境及政策變動快速提出預(yù)警及制定解決方案。
  任職要求
  1、5年及以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,3年及以上消費分期或購車分期經(jīng)驗;
  2、精通信用卡消費金融、場景分期及衍生信貸產(chǎn)品的申請欺詐策略制定及管理;
  3、具備數(shù)據(jù)分析、挖掘、及模型開發(fā)能力,能夠熟練使用統(tǒng)計分析工具,如Python、SQL、SAS等;
  4、精通信用卡業(yè)務(wù)知識、金融行業(yè)監(jiān)管政策,并根據(jù)政策解讀精準(zhǔn)施策;
  5、具備良好的邏輯思維能力、問題發(fā)現(xiàn)能力、問題分析能力及問題解決能力。
  黨建宣傳崗
  專業(yè)要求
  思想政治、新聞宣傳等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)落實卡中心黨委理論學(xué)習(xí)中心組相關(guān)工作;
  2.組織好基層黨組織、黨員的學(xué)習(xí)教育相關(guān)工作;
  3.負(fù)責(zé)宣傳稿件的撰稿、投稿工作;
  4.做好黨建宣傳陣地的日常運營維護(hù);
  5.負(fù)責(zé)卡中心意識形態(tài)相關(guān)工作的組織開展。
  任職要求
  1.中共黨員,本科及以上,思想政治、新聞宣傳等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
  2.國家機(jī)關(guān)或其他國企央企單位兩年以上黨建宣傳工作相關(guān)經(jīng)驗;
  3.綜合文字能力突出,能獨立撰寫各類黨建工作報告、黨建活動方案、黨建宣傳綜述類文章等;
  4.具有多媒體運營經(jīng)驗,熟悉視頻制作等經(jīng)驗的優(yōu)先;
  5.抗壓能力強(qiáng),工作執(zhí)行力強(qiáng)。
  IT應(yīng)用系統(tǒng)管理崗
  專業(yè)要求
  計算機(jī)相關(guān)專業(yè)
  工作職責(zé)
  1、負(fù)責(zé)中信銀行信用卡中心位于合肥異地災(zāi)備中心服務(wù)器及信息系統(tǒng)的日常運維,包括資源交付、監(jiān)控、巡檢、事件應(yīng)急響應(yīng)和處置、變更發(fā)布、性能容量管理、運維值班等;
  2、上級交辦的其他工作。
  任職要求
  1.專業(yè)技能:
  A、深入理解與掌握Linux系統(tǒng)技術(shù)原理、操作管理等,熟悉lvs/nginx等軟件以及TCP/IP/HTTP等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議;
  B、熟悉各種開源軟件產(chǎn)品的功能、實現(xiàn)原理、規(guī)劃部署方案與安裝部署及日常運維管理(如排錯、調(diào)優(yōu)等),包括但不限于Tomcat、Redis、kafka、hbase、ElasticSearch、MySQL等;
  C、熟練掌握SQL語句結(jié)構(gòu),能夠根據(jù)用戶需求快速編寫SQL語句查詢數(shù)據(jù);
  D、至少掌握一門編程語言,如python/java等;
  E、具備良好的文檔書寫意識和習(xí)慣,熟練掌握系統(tǒng)部署方案的編寫;
  2.基本素質(zhì):
  A、主動性強(qiáng)、積極性高,具有較強(qiáng)團(tuán)隊精神和溝通協(xié)作能力,能承受銀行系統(tǒng)運維保障的工作壓力;
  B、善于主動思考和自我驅(qū)動,有良好的技術(shù)敏感度和風(fēng)險識別能力,對工作細(xì)致規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn);
  C、熱愛技術(shù),善于學(xué)習(xí),樂于總結(jié)分享;在困難面前,有快速推進(jìn)問題解決的決心與能力。
  優(yōu)先考慮:
  1、有至少3年以上系統(tǒng)化運維超過200臺服務(wù)器集群,或者大型分布式系統(tǒng)(計算/存儲)的開發(fā)/運維背景者優(yōu)先;
  2、有互聯(lián)網(wǎng)大廠或者股份制以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  客戶運營崗(生命周期)
  工作職責(zé)
  1.圍繞信用卡客戶全旅程的各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)(包括客戶注銷、風(fēng)險管控、長期未首刷、證件到期等等),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,研究各環(huán)節(jié)對客戶流失的影響并制定經(jīng)營策略。
  2.梳理各關(guān)鍵點的業(yè)務(wù)邏輯與流程,對流程各環(huán)節(jié)進(jìn)行診斷、梳理、改造、與升級,并制定關(guān)鍵點經(jīng)營的SOP。
  3.針對客戶流失進(jìn)行預(yù)警,制定提前干預(yù)措施,針對已經(jīng)流失的客戶,制定贏回策略,針對贏回客戶,制定用卡策略,促進(jìn)活躍、交易、收入提升。
  4.針對經(jīng)營策略及舉措,進(jìn)行方案撰寫、請示上報、費用申請、需求提報、流程設(shè)計、數(shù)據(jù)提取、系統(tǒng)開發(fā)、合作方談判、供應(yīng)商采購、協(xié)議簽署、文案擬寫、頁面設(shè)計、渠道對接、項目管理、費用結(jié)算等,整體把控項目運營管理、推動項目實施落地。
  5.針對已開展項目進(jìn)行運營監(jiān)控、效果跟蹤、項目總結(jié)、結(jié)項復(fù)盤。
  任職要求
  1. 兩年以上崗位相關(guān)工作經(jīng)驗、本科及以上學(xué)歷。
  2. 在信用卡行業(yè)/大型支付機(jī)構(gòu)/知名電商平臺/大型金融機(jī)構(gòu)/超百萬級別用戶規(guī)模企業(yè)/知名咨詢公司,有以下工作經(jīng)驗者優(yōu)先:
  1)客戶生命周期管理、關(guān)鍵點管理、用戶運營、用戶增長、客戶管理經(jīng)驗;
  2)大型客戶營銷活動(覆蓋百萬級客戶,或投入營銷費用達(dá)千萬級)開展經(jīng)驗;
  3)細(xì)分客群精細(xì)化經(jīng)營管理及活動策劃經(jīng)驗;
  3. 能熟練運用office辦公文檔工具,具備PPT擬寫、營銷活動文案擬寫、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力。
  4. 工作積極認(rèn)真,吃苦耐勞,有全局觀、開拓性、創(chuàng)造性、自驅(qū)力

 

 

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