綜合型支行副職
職位描述
1.分管支行零售條線,協助支行負責人全面開展分管的各項業務;
2.根據支行業務發展規劃和經營計劃,分解零售業務目標并組織完成;
3.組織落實分行制定的零售業務營銷方案,制訂本支行的零售市場營銷方案并組織和實施;
4.組織本支行零售業務市場拓展,從而提升支行市場地位,實現年度業務經營計劃。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信;
2.具有國家認可的本科或以上學歷,年齡不超過38周歲,條件優秀者可放寬至42周歲;
3.具有國有大型銀行、股份制商業銀行綜合型支行零售分管工作經歷,條件優秀的可適當放寬;
4.熟悉零售銀行產品、個人信貸及風控原則和法律法規及監管規定,具有良好的業務拓展能力和客戶服務意識;
5.具有較強的營銷和溝通能力,敏銳的市場分析和大型活動組織能力和團隊管理能力,踏實肯干,能夠承受較大的工作壓力;
6.符合履職回避的有關規定。
