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[浙江]2023年浙江泰隆商業(yè)銀行社會招聘啟事(7.3)

發(fā)布時間:2023-07-03 16:07   來源:浙江泰隆商業(yè)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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銀行招聘考試備考資料

  2023年浙江泰隆商業(yè)銀行社會招聘啟事(7.3)
  平臺運營崗
  工作地點: 浙江省-杭州
  工作職責:
  1、負責基于運營目標,開展泰隆生活平臺客戶運營,依照客戶生命周期,開展客戶拉新、促活、復(fù)購、轉(zhuǎn)化等活動設(shè)計及落地、復(fù)盤分析。
  2、客戶畫像分析,識別客戶需求,設(shè)計平臺日常活動,內(nèi)容營銷,渠道推廣、流量導入等日常工作。
  3、參與平臺商品選型、運營,分析商品數(shù)據(jù),優(yōu)化商品品類、品牌,及時依據(jù)客戶喜好,迭代商品。
  4、根據(jù)日常運營,向產(chǎn)品相關(guān)同事提出產(chǎn)品優(yōu)化需求,跟蹤產(chǎn)品功能落地。
  5、常態(tài)化開展同業(yè)競品及互聯(lián)網(wǎng)頭部電商平臺對標分析,行業(yè)發(fā)展趨勢分析,反哺平臺運營策略優(yōu)化提升。
  6、 負責平臺線上用戶增量,通過產(chǎn)品設(shè)計、活動營銷、線下推廣等方式實現(xiàn)用戶線上/線下的拉新、留存等目標;
  7、負責用戶分層運營和生命周期管理,通過各種運營手段與工具,有效提升用戶的留存、活躍與轉(zhuǎn)化;
  8、負責探索金融和非金融業(yè)務(wù)融合點,基于用戶需求和金融場景,不斷思考尋找業(yè)務(wù)增長點、用戶留存活躍點及金融業(yè)務(wù)融合點,進而賦能業(yè)務(wù)增長;
  9、通過用戶標簽、用戶營銷模型工具等,對用戶進行精準定向營銷。
  任職資格:
  1、本科及以上學歷。
  2、銀行或者互聯(lián)網(wǎng)頭部平臺相關(guān)工作崗位兩年及以上工作經(jīng)驗;
  3、擅長數(shù)據(jù)分析、市場分析、競品調(diào)研、站外推廣、項目管理;
  4、較強的營銷策劃能力和執(zhí)行能力,能夠制定有效的營銷方案并執(zhí)行;
  5、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意能力和文案撰寫能力,能夠創(chuàng)作出高質(zhì)量的營銷內(nèi)容;
  6、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)ζ脚_、客戶、商品、行業(yè)等數(shù)據(jù)進行有效的分析和總結(jié)(強數(shù)據(jù)驅(qū)動,把數(shù)據(jù)化運營嵌入到日常工作中,提升工作效率和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化,善于用數(shù)據(jù)結(jié)果做導向);
  7、有較好的組織協(xié)調(diào)能力,能有效組織和推進跨職能、跨部門、分支機構(gòu)的合作。
  品牌管理崗(總行企劃部)
  工作地點: 浙江省-杭州市-上城區(qū)
  工作職責:
  1.根據(jù)全行戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃、品牌發(fā)展規(guī)劃等,參與制定品牌整體策略、定位和傳播方案,深化、提煉品牌概念內(nèi)涵的外延;
  2.根據(jù)品牌標準化管理要求,規(guī)范全行視覺識別系統(tǒng)、員工職業(yè)形象、網(wǎng)點形象等,并完善相關(guān)制度或標準;
  3.負責全行性重大品牌活動、文化活動的策劃、實施與傳播,并能夠建立標準化活動方案向各級機構(gòu)輸出;
  4.負責品牌展廳的建設(shè)與維護;
  5.負責全行知識產(chǎn)權(quán)管理工作,包括但不限于全行知識產(chǎn)權(quán)資源管理、知識產(chǎn)權(quán)資源獲取、知識產(chǎn)權(quán)風險防御等。
  任職資格:
  1.本科及以上學歷,3年以上品牌管理經(jīng)驗,具有品牌策略制定、品牌內(nèi)核打造、品牌活動執(zhí)行等成功案例經(jīng)驗;
  2.具備扎實的文字功底,邏輯思維強,有較強的內(nèi)容策劃能力;
  3.具有創(chuàng)新意識,審美在線、思維活躍、條理清晰,表達能力出色,有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
  4.有較強項目管理能力和執(zhí)行力,自驅(qū)性強、學習力強、抗壓性強。
 

 

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