私人銀行部副總經(jīng)理
工作職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理開展全行私人銀行業(yè)務(wù)的組織和管理,建立健全相關(guān)體制機(jī)制,編制全行私人銀行業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,根據(jù)年度經(jīng)營計(jì)劃預(yù)算,組織推動(dòng)落實(shí)并指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)完成各項(xiàng)指標(biāo);
2、按照職責(zé)分工,協(xié)助總經(jīng)理做好私人銀行專業(yè)化隊(duì)伍的建設(shè);
3、協(xié)助制定全行私人銀行業(yè)務(wù)的營銷政策,指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)完成客戶營銷、客戶挖掘、交叉銷售和客戶關(guān)系維護(hù),指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行區(qū)域營銷和市場(chǎng)拓展,統(tǒng)籌全行私人銀行品牌宣傳,推動(dòng)品牌建設(shè);
4、協(xié)助推動(dòng)私人銀行業(yè)務(wù)流程體系建設(shè);開展私人銀行客群經(jīng)營;協(xié)助推動(dòng)實(shí)現(xiàn)私人銀行客戶的綜合經(jīng)營和價(jià)值創(chuàng)造;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、年齡40周歲以下(1982年1月1日后出生);
2、國民教育本科及以上學(xué)歷;
3、從事財(cái)富管理工作5年以上且有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)、有較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷及風(fēng)險(xiǎn)把控能力;
4、熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)環(huán)境并具有一定的客戶資源;
5、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,作風(fēng)正派、廉潔從業(yè),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和從業(yè)記錄;
6、特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
7、符合我行親屬回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件。
報(bào)名方式:
掃描二維碼進(jìn)行報(bào)名
聯(lián)系方式:張老師 0512-56968151
錢老師 0512-35025612
報(bào)名截止日期:招滿即止。
注意事項(xiàng)
(一)用工性質(zhì):正式在編。
(二)經(jīng)初審合格者,我行將以短信和郵件通知參加面試,請(qǐng)您保持所提供的手機(jī)號(hào)碼通信暢通。
(三)報(bào)名后30個(gè)工作日內(nèi)未收到本行面試通知,則視同簡歷初審未通過。應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。
(四)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),如提供的信息與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格,并由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
(五)被聘用人員如不服從分配,本行有權(quán)解聘。