【問題】
　　你報(bào)考的這個(gè)職位有很多應(yīng)聘者是名校學(xué)生或海歸，你認(rèn)為你有哪些優(yōu)勢可以和他們相媲美？
　　【參考答案】
　　雖然我畢業(yè)的學(xué)校在全國的排名不是很好，但我認(rèn)為，適不適合這份工作并不是看他畢業(yè)于哪里，而是要看應(yīng)聘者的多方面綜合素質(zhì)，例如學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、運(yùn)用知識的能力以及見識的廣博等。我認(rèn)為在這些方面，我都是很有競爭力的。
　　我可以舉一個(gè)例子來證明這一點(diǎn)。在休息的時(shí)候，一名外國朋友想和我們開一個(gè)玩笑，他說：“I want to go to the John’s.”這其實(shí)是美國的一種口語化的說法，是“我想去洗手間”的意思。但因?yàn)楫?dāng)時(shí)大家都對美國的這種口語化表達(dá)方式不清楚，所以還以為他要見一位叫John的人，朋友中一位恰好名叫John的人就急忙跑過去。但我恰好在以前的一個(gè)英語培訓(xùn)中聽說過這個(gè)口語表達(dá)方法，所以我就解釋給大家聽。這件事給了我很大的信心。
　　我想，一個(gè)人的教育背景，學(xué)校的好壞并不是那么重要，重要的是他在學(xué)校里學(xué)到了什么，是否具備運(yùn)用知識的能力。