一、規(guī)模報酬（產(chǎn)量變化      生產(chǎn)規(guī)模變化）
　　規(guī)模報酬變化是指在其他條件不變的情況下，企業(yè)內(nèi)部（生產(chǎn)規(guī)模變化）各種生產(chǎn)要素按相同比例變化時所帶來的產(chǎn)量變化。比如：在只存在資本和勞動兩種生產(chǎn)要素的前提下，資本和勞動同時增加到原來的兩倍，然后看產(chǎn)量的增加了多少，這就是規(guī)模報酬變化。
　　具體地，企業(yè)的規(guī)模報酬變化可以分三種情況。
　　1、規(guī)模報酬遞增：產(chǎn)量增加的比例>各生產(chǎn)要素增加的比例。其原因主要來自于生產(chǎn)效率提高：先進的技術(shù)和機器設(shè)備、合理化專業(yè)化的分工、技術(shù)培訓(xùn)等。
　　2、規(guī)模報酬不變：產(chǎn)量增加的比例=各生產(chǎn)要素增加的比例
　　3、規(guī)模報酬遞減：產(chǎn)量增加的比例<各生產(chǎn)要素增加的比例。其原因主要來自于降低生產(chǎn)效率：生產(chǎn)要素難以協(xié)調(diào)，合理分工破壞，信息傳遞等。
　　例題1.如果規(guī)模報酬不變，單位時間內(nèi)勞動使用增加10%，保持資本量不變，則產(chǎn)出將（ ）。 A.增加10% B.減少10% C.增加大于10% D.增加小于10%
　　【答案】D。解析：規(guī)模報酬不變：產(chǎn)量增加的比例=各生產(chǎn)要素增加的比例。在本題中如果勞動和資本同時增加10%時，產(chǎn)出增加10%。但單位時間內(nèi)勞動使用增加10%，保持資本量不變，則意味著產(chǎn)出增加小于10%，故選擇D選項。