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[山東]2022年興業(yè)銀行濟(jì)南分行濟(jì)南管理部招聘啟事(5.30)

發(fā)布時間:2022-05-30 13:46   來源:興業(yè)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘考試備考資料

2022年興業(yè)銀行濟(jì)南分行濟(jì)南管理部招聘啟事(5.30)
  興業(yè)銀行濟(jì)南分行是興業(yè)銀行總行在山東設(shè)立的省級管轄行,2001年7月正式開業(yè),目前設(shè)有116個營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),2000余名員工,為個人和法人客戶提供多層次、寬領(lǐng)域、個性化的優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)。
  濟(jì)南管理部作為濟(jì)南轄區(qū)的業(yè)務(wù)管理機(jī)構(gòu),目前設(shè)立15家同城支行,18家社區(qū)支行,產(chǎn)品服務(wù)功能日益完善,樹立了全新、健康、優(yōu)良的企業(yè)形象。我們誠邀有識之士加盟,并將為優(yōu)秀人才提供極具競爭力的薪酬待遇和廣闊的發(fā)展空間。
  現(xiàn)公開招聘以下崗位(工作地點(diǎn)均為濟(jì)南),崗位職責(zé)等具體要求如下:
  一、崗位職責(zé)及招聘要求
  (一)產(chǎn)品經(jīng)理崗(若干)
  1、崗位職責(zé)
  (1)及時掌握上級行關(guān)于內(nèi)貿(mào)產(chǎn)品、外貿(mào)產(chǎn)品、投行產(chǎn)品或現(xiàn)金管理產(chǎn)品的最新業(yè)務(wù)發(fā)展導(dǎo)向及規(guī)章制度,并傳導(dǎo)至一線經(jīng)營單位;
  (2)熟悉相關(guān)企金內(nèi)貿(mào)、外貿(mào)、現(xiàn)金管理、投行等相關(guān)產(chǎn)品及授信政策,能為不同客戶制定完整的金融服務(wù)方案,協(xié)助經(jīng)營單位進(jìn)行客戶營銷,向經(jīng)營單位提供專業(yè)支持,推動項(xiàng)目全流程辦理;
  (3)負(fù)責(zé)各類內(nèi)貿(mào)產(chǎn)品、外貿(mào)產(chǎn)品、投行產(chǎn)品或現(xiàn)金管理產(chǎn)品指標(biāo)的推動工作。
  2、招聘要求
  (1)年齡要求:35歲以下,特別優(yōu)秀者可放寬條件;
  (2)學(xué)歷及工作背景要求:本科以上學(xué)歷,3年以上經(jīng)濟(jì)、金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn);
  (3)有1年以上產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  (二)業(yè)務(wù)推動崗(若干)
  1、崗位職責(zé)
  (1)及時掌握上級行關(guān)于企金業(yè)務(wù)發(fā)展導(dǎo)向及規(guī)章制度,并傳導(dǎo)至一線經(jīng)營單位;
  (2)熟悉相關(guān)授信政策,負(fù)責(zé)組織、推動各經(jīng)營單位的資產(chǎn)構(gòu)建、企金客戶建設(shè)、營銷客戶沙盤梳理及營銷跟進(jìn)、準(zhǔn)確報送內(nèi)外部監(jiān)管各項(xiàng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)等工作,協(xié)助經(jīng)營單位推進(jìn)業(yè)務(wù)審批流程;
  2、招聘要求
  (1)年齡要求:35歲以下,特別優(yōu)秀者可放寬條件;
  (2)學(xué)歷及工作背景要求:本科以上學(xué)歷,3年以上經(jīng)濟(jì)、金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn);
  (3)有1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  (三)信息科技崗(1人)
  1、崗位職責(zé)
  (1)負(fù)責(zé)機(jī)房管理、系統(tǒng)監(jiān)控、網(wǎng)點(diǎn)IT基礎(chǔ)設(shè)施及設(shè)備的管理和運(yùn)行維護(hù)、網(wǎng)點(diǎn)終端設(shè)備的系統(tǒng)和軟件安裝維護(hù);
  (2)掌握交換機(jī)、路由器、防火墻配置、能夠進(jìn)行常見網(wǎng)絡(luò)故障診斷;
  (3)了解主流操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件等技術(shù)平臺;
  (4)熟練掌握數(shù)據(jù)分析、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等方面業(yè)務(wù)知識;
  (5)了解弱電布線、機(jī)房管理等基本知識,熟悉機(jī)房及相關(guān)專業(yè)設(shè)備;熟練掌握網(wǎng)絡(luò)、信息安全等專業(yè)技術(shù),有較強(qiáng)的責(zé)任心、安全風(fēng)險意識及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
  2、招聘要求
  (1)年齡要求:35歲以下,特別優(yōu)秀者可放寬條件;
  (2)學(xué)歷及工作背景要求:本科以上學(xué)歷,理工類和計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè),1年以上科技或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn);
  (四)綜合柜員(若干)
  1、年齡要求:30歲以下,特別優(yōu)秀者可放寬條件;
  2、學(xué)歷及工作背景要求:本科以上學(xué)歷,1年以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn);
  (五)零售客戶經(jīng)理(若干)
  選拔條件:
  1、年齡要求:35歲以下,特別優(yōu)秀者可放寬條件;
  2、學(xué)歷及工作背景要求:本科以上學(xué)歷,2年以上經(jīng)濟(jì)、金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn),2年以上銀行一線營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
  (六)理財(cái)經(jīng)理(若干)
  選拔條件:
  1、年齡要求:35歲以下,特別優(yōu)秀者可放寬條件;
  2、學(xué)歷及工作背景要求:本科以上學(xué)歷,2年以上經(jīng)濟(jì)、金融對口崗位工作經(jīng)驗(yàn),掌握零售財(cái)富產(chǎn)品基礎(chǔ)專業(yè)知識,熟悉零售業(yè)務(wù)流程,具有豐富的零售業(yè)務(wù)知識,良好的客戶溝通和分析策劃能力;
  3、資質(zhì)要求:應(yīng)聘人員應(yīng)持有基金從業(yè)資格證、金融理財(cái)師(AFP)或國際金融理財(cái)師(CFP)理財(cái)資質(zhì);
  (七)大堂經(jīng)理(若干)
  選拔條件:
  1、年齡要求:30歲以下,特別優(yōu)秀者可放寬條件;
  2、學(xué)歷及工作背景要求:本科以上學(xué)歷,2年以上經(jīng)濟(jì)、金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn);
  三、招聘流程及相關(guān)要求
  (一)簡歷投遞:請滿足以上招聘要求的應(yīng)聘者掃描以下官網(wǎng)二維碼進(jìn)行簡歷投遞。每位應(yīng)聘者僅限投遞一次標(biāo)準(zhǔn)簡歷,請勿重復(fù)申請,簡歷接收截止日期為:2022年6月20日。
招聘
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  (二)現(xiàn)場選拔:通過資格審查的應(yīng)聘人員需參加興業(yè)銀行濟(jì)南分行管理部組織的統(tǒng)一招聘面試,請應(yīng)聘者確保簡歷中手機(jī)號碼的準(zhǔn)確和通暢。
  (三)應(yīng)聘者信息將予以嚴(yán)格保密,所有資料恕不退還。應(yīng)聘者對個人填報信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,興業(yè)銀行有權(quán)取消其錄用資格。
  期待您的參與!

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