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[山東]浦發(fā)銀行青島分行招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2013-08-21 10:43  來源:浦發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘網(wǎng)(www.lijianglyw.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請(qǐng)保持警惕。

浦發(fā)銀行青島分行招聘啟事
浦發(fā)銀行青島分行成立于2003年3月,目前在青島、煙臺(tái)威海設(shè)有17家營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)。為進(jìn)一步推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,現(xiàn)誠(chéng)聘英才。
一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件: 
1、公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴(yán)謹(jǐn)、勇于創(chuàng)新;
2、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;
3、能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;
4、身體健康,品行端正,無不良紀(jì)錄;

二、報(bào)名及聯(lián)系方式 
有意者請(qǐng)于2013年8月31日前登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點(diǎn)擊“招聘信息”欄,下載并填寫《應(yīng)聘報(bào)名表》(有工作經(jīng)驗(yàn)人士),通過電子郵件以附件形式發(fā)送至: qdhr@spdb.com.cn
為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選,郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫:“應(yīng)聘浦發(fā)銀行青島分行***崗位—姓名”;
本行將對(duì)上述個(gè)人資料做好保密工作,對(duì)未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存,恕不退還。
咨詢電話:0532-68676713 武女士 
 
三、招聘崗位列表
招聘單位 招聘崗位 招聘人數(shù) 主要工作地點(diǎn)
青島分行 支行行長(zhǎng) 2 青島轄區(qū)
青島分行 支行副行長(zhǎng)(含行長(zhǎng)助理) 4 青島轄區(qū)
青島分行 基建管理崗 1 青島轄區(qū)
 
四、招聘崗位 
支行行長(zhǎng)(2人)
崗位職責(zé):
在分行授權(quán)下負(fù)責(zé)支行全面經(jīng)營(yíng)管理工作,負(fù)責(zé)分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)的完成;貫徹落實(shí)分行的經(jīng)營(yíng)管理決策,促進(jìn)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)全面、健康發(fā)展;研究經(jīng)營(yíng)管理策略,實(shí)現(xiàn)基層經(jīng)營(yíng)單位的可持續(xù)發(fā)展;負(fù)責(zé)支行安全、內(nèi)控制度的建設(shè)和執(zhí)行,夯實(shí)業(yè)務(wù)發(fā)展基礎(chǔ);推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)與員工隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)員工歸屬感和支行凝聚力。
應(yīng)聘條件:
45周歲以下,本科及以上學(xué)歷;8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有銀行支行正副行長(zhǎng)、營(yíng)銷或業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人經(jīng)歷,熟悉銀行產(chǎn)品及業(yè)務(wù),有較豐富的客戶資源。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。 
 
支行副行長(zhǎng)(含行長(zhǎng)助理)(4人)
崗位職責(zé):
在分行授權(quán)下協(xié)助支行行長(zhǎng)開展支行經(jīng)營(yíng)管理工作,確保相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)的完成;貫徹落實(shí)分行的經(jīng)營(yíng)管理決策,促進(jìn)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)全面、健康發(fā)展;研究經(jīng)營(yíng)管理策略,實(shí)現(xiàn)基層經(jīng)營(yíng)單位的可持續(xù)發(fā)展;配合支行行長(zhǎng)做好支行安全、內(nèi)控制度的建設(shè)和執(zhí)行,夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ);配合支行行長(zhǎng)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)與員工隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)員工歸屬感和凝聚力。
應(yīng)聘條件:
40周歲以下,本科及以上學(xué)歷;5年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行產(chǎn)品及業(yè)務(wù),有較豐富的客戶資源。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。 
 
基建管理崗(1人)
崗位職責(zé):
參與分行機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃的制定和組織實(shí)施工作;負(fù)責(zé)分行機(jī)構(gòu)籌建的申請(qǐng)、籌建、驗(yàn)收、開業(yè)等申報(bào)工作;負(fù)責(zé)分行機(jī)構(gòu)籌建的選址、購(gòu)置或租賃、建設(shè)、裝修及辦公環(huán)境布置等工作;負(fù)責(zé)分行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)品牌標(biāo)識(shí)管理等。
應(yīng)聘條件:
35周歲(含)以下,211院校畢業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,土木工程等建筑類專業(yè)畢業(yè),有基建工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 

應(yīng)聘報(bào)名表(有工作經(jīng)驗(yàn)人士)
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