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主頁 > 城市商業銀行招聘 > 寧波銀行招聘 > [浙江]2018年寧波銀行金華分行招聘啟事

[浙江]2018年寧波銀行金華分行招聘啟事

發布時間：2018-08-04 10:42 來源：寧波銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.lijianglyw.com)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2018年寧波銀行金華分行招聘啟事

　　一、零售公司部高級經理

　　招聘人數：1人

　　所屬部門：金華分行零售公司部-業務四部

　　崗位職責：

　　1、協助部門總經理提供合理化建議；

　　2、積極發展零售公司資產、負債和中間業務；

　　3、建議起合理的客戶管理體系，加強零售公司產品品牌建設；

　　4、積極開展交叉營銷；

　　5、完成上級領導交辦的其他工作。

　　招聘要求：

　　1、年齡40周歲及以下，全日制本科及以上的學歷；

　　2、2年以上的銀行營銷及團隊管理經驗；

　　3、具有一定的經濟金融知識，具備營銷中小企業的能力；

　　4、東陽方向優先。

　　二、支行行長助理（公司銀行）

　　招聘人數：1人

　　所屬部門：金華分行武義支行行長室

　　崗位職責：

　　1、助支行行長全面抓好支行公司銀行業務的各項經營及管理工作，達到支行經營管理考核要求；

　　2、根據區域特點，結合名單制營銷，用好現金管理、國際業務、票據業務、投行業務和托管業務等產品，積極拓展機構客戶、上市公司和進出口企業的營銷，努力擴大基礎客群，增加盈利能力；

　　3、根據年度能力提升要求，做好條線各崗位人員的營銷技能和專業水平的提升工作；

　　4、服從需要，完成分行行長室、支行行長及總行相關部門分配的其他工作任務。

　　招聘要求：

　　1、45周歲及以下，本科及以上的學歷；

　　2、8年及以上的銀行市場營銷經驗，3年及以上的團隊管理經驗；

　　3、熟悉銀行信貸業務，具有較強的風險管理能力、團隊管理能力、業務拓展能力；

　　三、支行副行長

　　招聘人數：1人

　　所屬部門：金華分行武義支行行長室

　　崗位職責：

　　1、協助支行行長全面抓好支行公司銀行業務的各項經營及管理工作，達到支行經營管理考核要求

　　3、根據年度能力提升要求，做好條線各崗位人員的營銷技能和專業水平的提升工作；

　　4、服從需要，完成分行行長室、支行行長及總行相關部門分配的其他工作任務。

　　招聘要求：

　　1、45周歲及以下，本科及以上的學歷；

　　2、8年及以上的銀行市場營銷經驗，3年及以上的團隊管理經驗；

　　3、熟悉銀行信貸業務，具有較強的風險管理能力、團隊管理能力、業務拓展能力；

　　四、綜合崗

　　招聘人數：2人

　　所屬部門：金華分行辦公室

　　崗位職責：

　　1、負責支行各類會議的安排、組織工作；

　　2、負責支行發文稿件的審核和文件處理工作；

　　3、負責支行案件防控、安全保衛工作；

　　4、負責支行固定資產的管理及費用的審核和報銷；

　　5、配合行長室做好其他工作

　　招聘要求：

　　1、年齡35周歲以下，全日制本科及以上的學歷；

　　2、有兩年及以上的從業經驗者優先；

　　3、能熟練使用office軟件，具備一定學習能力及溝通能力；

　　4、永康方向人員優先。

　　點擊申請相應職位

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