[江蘇]2018年南京銀行總行數(shù)字銀行管理部社會招聘公告

2018年南京銀行總行數(shù)字銀行管理部社會招聘公告

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份等共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行，先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股，在全國城商行中率先上市。目前，總資產(chǎn)約12000億元，員工約10000人，設有南京、南京江北新區(qū)、北京、上海、杭州等17家分行。2018年，在英國《銀行家》雜志公布的“全球1000家大銀行排行榜”中位列第143位，在2018年“全球銀行品牌500強”中排名第124位，歷年來在國內(nèi)外銀行業(yè)各類獎項評比中屢獲殊榮，并且被中國銀監(jiān)會確定為城商行“領頭羊”。

　　南京銀行總行數(shù)字銀行管理部自2018年3月16日掛牌成立以來，始終以建設數(shù)字化“智慧銀行”為目標，以“產(chǎn)品個性化、營銷精準化、管理數(shù)據(jù)化、風險可控化”為核心驅(qū)動力，扎實推進全行數(shù)據(jù)治理工作，全面構建大數(shù)據(jù)平臺，積極探索大數(shù)據(jù)、人工智能、機器學習等前沿科學技術，用心打造南京銀行“鑫航標”大數(shù)據(jù)應用品牌，推動數(shù)據(jù)應用賦能，推進鑫合聯(lián)盟成員行數(shù)據(jù)共享。

　　部門現(xiàn)有員工46人，本科及以上學歷占比100%，碩士及以上學歷占比為68%，專業(yè)涵蓋金融、統(tǒng)計、經(jīng)濟、會計、管理、計算機科學等多個專業(yè)。現(xiàn)因發(fā)展需要，誠邀業(yè)界精英加盟，共創(chuàng)美好事業(yè)新篇章。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和較高的薪酬福利待遇，實現(xiàn)員工和企業(yè)的共同成長!

　　一、應聘人員基本條件：

　　1、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄。

　　2、身體健康，具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心以及學習、溝通、協(xié)作能力。

　　3、愛崗敬業(yè)，富有責任心和團隊協(xié)作精神，認同南京銀行企業(yè)文化。

　　4、35周歲及以下。

　　5、第一學歷須為全日制本科及以上學歷。

　　6、本科學歷人員應有5年及以上的商業(yè)銀行或應聘崗位相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；碩士研究生及以上學歷人員應有3年及以上的商業(yè)銀行或應聘崗位相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。條件優(yōu)秀者，可適當放寬。

　　二、崗位具體要求

　　（一）數(shù)據(jù)開發(fā)崗（20名）

　　1、崗位職責

　　（1）參與數(shù)據(jù)類重大項目的前期可行性研究工作；

　　（2）負責所管轄的數(shù)據(jù)類項目及應用架構基礎項目實施工作，并協(xié)助業(yè)務部門完成項目的推廣工作；

　　（3）負責全行數(shù)據(jù)類（平臺、應用、監(jiān)管報送等）項目的前期調(diào)研、需求分析、設計與開發(fā)等工作；

　　（4）參與數(shù)據(jù)分析和挖掘，數(shù)據(jù)服務和產(chǎn)品相關的工作；

　　（5）負責所管轄數(shù)據(jù)類系統(tǒng)日常需求及項目的軟件開發(fā)工作；

　　（6）負責所管轄數(shù)據(jù)類系統(tǒng)應用運維手冊與系統(tǒng)應急預案的編制工作；

　　（7）負責所管轄的數(shù)據(jù)類系統(tǒng)軟件版本的管理工作。

　　2、應聘條件

　　（1）具備數(shù)字化思維，能夠持續(xù)跟蹤國內(nèi)外大數(shù)據(jù)、人工智能等前沿領先技術；

　　（2）具備大數(shù)據(jù)分析與人工智能應用經(jīng)驗，能夠?qū)⒋髷?shù)據(jù)、人工智能與銀行業(yè)務場景相結合；

　　（3）至少熟悉一款分布式數(shù)據(jù)庫技術，熟悉分布式數(shù)據(jù)庫下的SQL開發(fā)；

　　（4）熟悉hadoop平臺大數(shù)據(jù)技術及相關組件，包括HDFS，HBASE,HIVE,REDIS,KAFAKA,ZOOKEEPER等；

　　（5）具備數(shù)據(jù)建模與分析挖掘能力，精通一種以上統(tǒng)計分析工具軟件，如SPSS、SAS、R等；

　　（6）具備數(shù)據(jù)平臺整體規(guī)劃和架構經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、工作地點：南京

　　（二）數(shù)據(jù)分析挖掘崗（10名）

　　1、崗位職責

　　（1）負責建立全行營銷、績效、風險、運營等數(shù)據(jù)分析挖掘體系；

　　（2）根據(jù)全行發(fā)展需要及各部門需求，負責數(shù)據(jù)靈活查詢、分析、挖掘，并提供數(shù)據(jù)服務，向高級管理層、業(yè)務部門、分支機構等提供價值信息支撐；

　　（3）具備數(shù)據(jù)敏感性，善于從數(shù)據(jù)分析中得到有價值的信息，為全行運營決策、產(chǎn)品方向、營銷推廣、風險管理等提供建設性建議，為決策提供數(shù)據(jù)支持；

　　（4）具備較強的學習能力，能夠快速熟悉新的技術與工具，能夠負責建立營銷、風險、運營等領域的數(shù)據(jù)挖掘模型，嵌入到業(yè)務運行中，并持續(xù)評估和優(yōu)化挖掘模型；

　　（5）負責向全行提供、推廣報表平臺、駕駛艙、靈活查詢工具、分析挖掘平臺等；

　　（6）負責落實全行數(shù)據(jù)分析師的培訓；

　　（7）負責本崗位相關調(diào)研、宣傳、培訓、監(jiān)督和檢查工作。

　　2、應聘條件

　　（1）具備數(shù)字化思維，能夠持續(xù)跟蹤國內(nèi)外大數(shù)據(jù)、人工智能等前沿領先技術；

　　（2）具備大數(shù)據(jù)分析與人工智能應用經(jīng)驗，能夠?qū)⒋髷?shù)據(jù)、人工智能與銀行業(yè)務場景相結合；

　　（3）熟悉hadoop平臺大數(shù)據(jù)技術及相關組件，包括HDFS，HBASE,HIVE,REDIS,KAFAKA,ZOOKEEPER等；

　　（4）具備數(shù)據(jù)建模與分析挖掘能力，精通一種以上統(tǒng)計分析工具軟件，如SPSS、SAS、R等；

　　（5）熟悉銀行領域的業(yè)務知識，能獨立進行業(yè)務分析、編寫數(shù)據(jù)分析報告的能力者為先。

　　3、工作地點：南京

　　三、應聘方式

　　請在南京銀行官網(wǎng)（http://www.njcb.com.cn/）點擊“招聘信息”，注冊賬號（中國大陸居民必須使用身份證號碼進行注冊）、填寫個人資料，個人資料填寫完整并提交審核成功后，才能選擇應聘崗位，選擇應聘崗位時，可通過社會招聘板塊下的搜索功能快速查找。完成崗位應聘后，將無法修改已應聘崗位對應的簡歷，或更改應聘崗位，務必請謹慎操作。

　　四、報名注意事項

　　1、應聘者應對填寫內(nèi)容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。

　　2、除網(wǎng)上報名外，不接受其他形式的報名。應聘者最終如未被錄用將不再另行通知，有關材料我行會代為保管，恕不退還。

　　3、手機短信、招聘平臺站內(nèi)信是我行招聘平臺向應聘者發(fā)送信息的重要通道，電子郵箱為重要的備用聯(lián)系方式。

　　4、我行在社會招聘過程中不收取任何相關費用。組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大應聘者提高警惕，謹防受騙。

　　5、本次招聘長期有效。