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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [江蘇]2019年中國民生銀行揚州分行招聘啟事

[江蘇]2019年中國民生銀行揚州分行招聘啟事

發(fā)布時間：2019-03-07 10:05 來源：民生銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

重要提醒：本網(wǎng)站所發(fā)布內(nèi)容為轉(zhuǎn)載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關(guān)內(nèi)容自行辨別及判斷，本網(wǎng)站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯(lián)系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。

2019年中國民生銀行揚州分行招聘啟事

　　中國民生銀行于1996年1月在北京成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行，也是一家具有明確業(yè)務(wù)定位和戰(zhàn)略目標、勇于進取和超越的商業(yè)銀行。經(jīng)過22年的艱苦創(chuàng)業(yè)、砥礪前行，民生銀行憑借優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，贏得了社會各界的高度贊譽。2017年，中國民生銀行首次在英國《銀行家》2017年“全球銀行1000強”中躋身30強，位居29位。

　　中國民生銀行揚州分行作為民生銀行在江蘇省內(nèi)設(shè)立的第十家分（支）行，于2017年1月9日正式成立。兩年多以來，揚州分行緊密圍繞地方經(jīng)濟發(fā)展主旋律，秉承“為民而生、與民共生”的企業(yè)發(fā)展使命，銳意進取，積極開拓，為當?shù)仄髽I(yè)和市民提供了專業(yè)、便捷、高效的金融服務(wù)，在揚州迅速打響民生品牌。

　　當前，中國民生銀行揚州分行正處于業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵時期，為進一步促進業(yè)務(wù)發(fā)展、提升核心競爭力，現(xiàn)誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的人才加盟民生銀行！

　　一、應(yīng)聘基本條件

　　（一）品行端正，無違法違紀行為和任何不良記錄。

　　（二）具有較強的事業(yè)心和責任感，工作態(tài)度積極，富有開拓精神，認同我行市場定位和企業(yè)文化。

　　（三）具有全日制大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

　　（四）工作業(yè)績和營銷能力非常突出者可適當放寬學歷、專業(yè)和年齡限制。

　�。ㄎ澹﹣碜�江都、儀征、高郵地區(qū)或者熟悉以上地區(qū)市場者優(yōu)先。

　　二、具體崗位及要求

　�。ㄒ唬┙�(jīng)營機構(gòu)負責人 2名

　　1.工作職責：

　　（1）規(guī)劃機構(gòu)公司或零售業(yè)務(wù)發(fā)展，牽頭開發(fā)客戶資源，組織指導維護客戶關(guān)系，組織推廣和營銷各類產(chǎn)品，統(tǒng)籌推動機構(gòu)發(fā)展；

　�。�2）主持或協(xié)助本機構(gòu)內(nèi)部各項管理工作；

　　（3）落實業(yè)務(wù)營銷方案，完成部門經(jīng)營計劃；管理和指導團隊成員達成業(yè)績指標；

　�。�4）監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風險，確保合規(guī)經(jīng)營。

　　2.任職要求：

　�。�1）年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　�。�2）具有6年及以上銀行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，3年以上團隊管理經(jīng)驗；

　�。�3）能全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識功底；

　�。�4）具有解決復雜問題的能力，較強的計劃與執(zhí)行能力，具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導能力，責任心強；

　�。�5）具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力；

　�。�6）了解揚州當?shù)厥袌鲑Y源分布和運行態(tài)勢，具有較強的市場營銷拓展能力，熟悉江都、儀征、高郵地區(qū)者優(yōu)先。

　　（二）公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 3名

　　1.工作職責：

　�。�1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達的工作任務(wù)；

　　（2）牽頭或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案。

　　2.任職要求：

　　（1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　�。�2）具有2年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗；

　�。�3）熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財務(wù)分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài)；

　�。�4）具有強烈的營銷意識和較強的市場開拓能力，熟悉揚州當?shù)厥袌觯ㄊ煜そ�、儀征、高郵地區(qū)者優(yōu)先）。

　�。ㄈ┝闶蹣I(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 3名

　　1.工作職責：

　　（1）負責小微和零售業(yè)務(wù)市場拓展、客戶營銷和維護提升；

　�。�2）開展客戶需求分析，為小微和零售客戶提供專業(yè)金融服務(wù)，完成市場營銷工作目標。

　　2.任職要求：

　�。�1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　　（2）具有2年及以上銀行零售業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗；

　�。�3）熟悉當前經(jīng)濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的小微金融知識，熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風險評估工作；

　�。�4）具有較強的風險管理意識和高度的責任心；

　�。�5）能保持較高的工作熱情，具有較強的市場開拓能力，熟悉揚州當?shù)厥袌觯ㄊ煜そ�、儀征、高郵地區(qū)者優(yōu)先）。

　�。ㄋ模├碡斀�(jīng)理 1名

　　1.工作職責：

　�。�1）負責所轄網(wǎng)點日常財富客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；

　�。�2）負責貴賓客戶的維護及拓展營銷，提高客戶貢獻度和滿意度;

　　（3）為分行財富類產(chǎn)品的發(fā)行及銷售提供改進經(jīng)驗;

　�。�4）為客戶提供全方位的金融服務(wù)體驗。

　　2.任職要求：

　�。�1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　�。�2）具有2年及以上銀行理財業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉揚州當?shù)厥袌觯ㄊ煜そ�、儀征、高郵地區(qū)者優(yōu)先）；

　�。�3）熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產(chǎn)品具備較強的分析和操作能力；

　�。�4）具備良好的客戶服務(wù)意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；

　　（5）持有AFP證書、CFP證書、基金銷售資格證書者優(yōu)先。

　�。ㄎ澹┕緲I(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗 1名

　　1.工作職責：

　�。�1）負責分行公司產(chǎn)品宣傳推介、營銷推動、營銷管理等工作；

　　（2）擬定分行公司業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃；

　�。�3）牽頭產(chǎn)品與客戶需求對接，對市場部門提供產(chǎn)品支持；

　�。�4）負責客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)技能的培訓與提升。

　　2.任職要求：

　�。�1）年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　�。�2）具有2年及以上銀行公司產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗；

　�。�3）熟悉銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，具備較強的專業(yè)素質(zhì)，對公司產(chǎn)品具備較強的分析和操作能力；

　�。�4）具備良好的內(nèi)外部溝通和客戶服務(wù)意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；

　　（5）具有豐富的市場營銷經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　（六）零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗 1名

　　1.工作職責：

　�。�1）負責分行零售產(chǎn)品宣傳推介、營銷推動、營銷管理等工作；

　　（2）擬定分行零售業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃；

　�。�3）牽頭產(chǎn)品與客戶需求對接，對市場部門提供產(chǎn)品支持；

　�。�4）負責客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)技能的培訓與提升。

　　2.任職要求：

　　（1）年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　�。�2）具有2年及以上銀行零售產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗；

　�。�3）熟悉銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，具備較強的專業(yè)素質(zhì)，對零售產(chǎn)品具備較強的分析和操作能力；

　�。�4）具備良好的內(nèi)外部溝通和客戶服務(wù)意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；

　　（5）具有豐富的市場營銷經(jīng)歷者優(yōu)先。

　�。ㄆ撸╋L險經(jīng)理 1名

　　1.工作職責：

　　（1）承擔分行公司、零售授信資產(chǎn)的貸前貸后管理、風險監(jiān)控、風險預警和風險統(tǒng)籌等工作，以確保信貸資產(chǎn)安全；

　�。�2）組織貸后風控系統(tǒng)中的月度客戶回訪、月度資金流向、季度定期檢查工作、授信后落實管理；召開季度貸后集中評議、大額授信評議、每月結(jié)息提示及檢查等；

　�。�3）收集整理貸前、貸后、反洗錢管理相關(guān)檔案資料，組織推動分行反洗錢宣傳、培訓、檢查及制度梳理工作；

　�。�4）擬定分行法律合規(guī)文件并組織實施，審查分行各類合同協(xié)議、規(guī)章制度，參與解決分行經(jīng)營中的法律問題，以控制分行經(jīng)營中的法律風險，為分行經(jīng)營發(fā)展提供法律支持。

　　2.任職要求：

　�。�1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經(jīng)濟、管理、法律等相關(guān)專業(yè)；

　�。�2）具有3年及以上銀行信貸工作經(jīng)驗，熟悉商業(yè)銀行風險管理流程，熟悉國家金融方針政策及外部監(jiān)管部門對銀行的要求，了解銀行信貸專業(yè)知識，具備一定法律專業(yè)知識；

　�。�3）具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，具有較強的風險意識。

　�。ò耍┻\營監(jiān)控崗 1名

　　1.工作職責：

　�。�1）履行過程控制和監(jiān)督控制職責，協(xié)助廳堂主管做好日常運營管理工作；

　　（2）對廳堂人員所辦理業(yè)務(wù)的合規(guī)性、合法性及規(guī)范性嚴格把關(guān)，按照規(guī)定完成現(xiàn)金、重要物品等賬實盤查工作；

　�。�3）登記運營事項系統(tǒng)，按規(guī)定對業(yè)務(wù)進行復核和授權(quán)工作。

　　2.任職要求：

　　（1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　�。�2）具有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

　　（3）具備會計從業(yè)資格，熟悉銀行本外幣柜臺業(yè)務(wù)知識，中文錄入、點鈔等業(yè)務(wù)技能熟練;

　　（4）具備較強的管理能力及風險控制意識；

　�。�5）熟悉各項金融政策、法律法規(guī)、銀行規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程。

　�。ň牛┻\營柜員 2名

　　1.工作職責：

　�。�1）辦理柜臺各項對公、對私業(yè)務(wù)，提供柜臺咨詢服務(wù)；

　�。�2）初步審核相關(guān)業(yè)務(wù)文件，保管使用業(yè)務(wù)印章。

　　2.任職要求：

　�。�1）年齡30周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟類專業(yè)；

　　（2）具有1年及以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；

　�。�3）熟悉票據(jù)、支付結(jié)算、個人業(yè)務(wù)等操作流程；

　�。�4）具有較強的親和力和客戶服務(wù)能力。

　　三、應(yīng)聘方式

　　（一）有意應(yīng)聘且符合條件者，請登陸中國民生銀行門戶網(wǎng)站（www.cmbc.com.cn）,點擊正下方“民生招聘”欄目，注冊填寫簡歷，并申請意向崗位。

　�。ǘ﹫竺刂箷r間為：2019年3月28日。

　�。ㄈ┲袊裆y行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴格保密，僅用于此次工作申請。

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