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銷售管理儲備生(天津,2020應屆生)
雛鷹計劃是一個為期兩年的培養(yǎng)項目,培養(yǎng)的對象是對信用卡行業(yè)懷有濃厚興趣、具有領導潛質(zhì)的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。該培養(yǎng)計劃的目標是通過一系列量身定做的培養(yǎng)方式,從信用卡知識、分析決策和人員管理等技能給予儲備生全面均衡的指導,使其業(yè)務管理技能和綜合素質(zhì)在短期內(nèi)得到迅速提升,使之成為卡中心各個領域的中高級管理人才。我們期待優(yōu)秀的您加入我們的團隊!
崗位職責:
設置兩年培養(yǎng)期,履職業(yè)務崗位,計劃在14個月內(nèi)成為業(yè)務團隊主管,并在兩年內(nèi)培養(yǎng)成為團隊經(jīng)理的后備人選,根據(jù)個人發(fā)展情況,通過競聘上崗選拔任用為經(jīng)理級人員;
認真學習并掌握本部門崗位要求及工作職責;
積極做好輪崗期間的學習及實踐工作;
深刻理解卡中心的企業(yè)文化及熟悉本部門的工作流程;
按照卡中心的要求,嚴格執(zhí)行相關規(guī)范要求,做到合規(guī)操作;
根據(jù)卡中心的發(fā)展重點,完成兩年培養(yǎng)計劃。
崗位要求:
2020年應屆畢業(yè)生,具備統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷;
良好的溝通表達能力;
做事嚴謹、細致,具備優(yōu)秀的分析、解決問題能力;
具備出色的學習及團隊合作精神;
具備較強的工作責任心,能承受一定的工作壓力。
工作地點:天津
20/21天津銀行校園招聘備考群:822955867
