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一、業(yè)務(wù)設(shè)計及項目管理員工
招聘人數(shù):1人
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)要求編寫系統(tǒng)需求書;
2. 負(fù)責(zé)推進(jìn)IT部實施系統(tǒng)開發(fā),組織協(xié)調(diào)解決開發(fā)中存在的問題;
3. 可以制定項目計劃,并合理推進(jìn)實施進(jìn)度
任職資格:
1. 全日制本科及以上的學(xué)歷,計算機(jī)、信息技術(shù)、項目管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力;
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字及表達(dá)能力;
4. 工作積極主動、有團(tuán)隊協(xié)助精神;
5. 具有項目管理認(rèn)證資格優(yōu)先考慮。
二、培訓(xùn)員工
招聘人數(shù):1人
工作地點:上海
職位描述:
(一)組織實施部門各級人員的晉升、競聘工作,定期完善更新人員晉升相關(guān)制度;
(二)負(fù)責(zé)開展部門各級后備人才的提報工作,管理維護(hù)部門后備人才庫,定期完善更新后備人才相關(guān)制度;
(三)組織實施部門榮譽(yù)體系評選和宣傳工作,定期完善更新部門榮譽(yù)體系;
(四)協(xié)助上級完成其他部門人才管理相關(guān)專項工作。
任職資格:
(一)統(tǒng)招全日制本科以上的學(xué)歷,擁有人才培養(yǎng)或人才管理相關(guān)工作優(yōu)先;
(二)具備前端業(yè)務(wù)、反欺詐業(yè)務(wù)、直催業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
(三)在崗一年以上的經(jīng)驗,在崗期間無任何卡中心及部門違規(guī)違紀(jì)行為;
(四)熟練掌握Excel、PPT等office辦公軟件;
(五)具有良好的邏輯思維能力、溝通能力及獨立解決問題的能力。