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交通銀行江蘇省分行2012校園招聘公告

發(fā)布時間:2011-10-30 14:47   來源:交通銀行招聘 查看:打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

交通銀行始建于1908年,是中國歷史最悠久的現(xiàn)代商業(yè)銀行。1987年,交通銀行重新組建,成為新中國第一家全國性股份制商業(yè)銀行。2004年起,交通銀行先后完成了"財務重組--引進外資--公開上市"改革三部曲,于2005年6月在香港聯(lián)交所成功掛牌上市,成為第一家完成財務重組的國有控股銀行、第一家引進國際戰(zhàn)略投資者的大型商業(yè)銀行和第一家在境外公開上市的內地商業(yè)銀行。2006年,交通銀行成為"中國2010年上海世博會"唯一商業(yè)銀行全球合作伙伴。2007年5月,交通銀行成功回歸A股市場。2011年,交行連續(xù)3年躋身《財富》雜志世界500強榜單,排名第397位,較上年提升43位;在《銀行家》雜志全球1000家銀行一級資本排名中位列第35位,較上年提升14位,2010年稅前利潤排名全球銀行第24位;在《福布斯》雜志全球企業(yè)2000強排行榜上位列第96位。截至2011年6月30日,交通銀行資產總額已達人民幣 4.3萬億元,2011年上半年實現(xiàn)凈利潤人民幣263.96億元。

交通銀行是唯一一家總部設在上海的國有大型商業(yè)銀行。目前,交行境內外員工約8.7萬人,在境內設有137家分行、2648家網(wǎng)點;在境外設有11家分行及代表處,分布于紐約、東京、香港、新加坡、首爾、澳門、法蘭克福、胡志明、倫敦、悉尼、臺北。交通銀行業(yè)務范圍現(xiàn)已涵蓋銀行、基金、保險、證券、租賃、信托等多個領域,旗下?lián)碛薪汇y保險、交銀國際、交銀金融租賃3家全資子公司,控股交銀施羅德基金、交銀國際信托、交銀康聯(lián)保險、大邑交銀興民村鎮(zhèn)銀行、新疆石河子村鎮(zhèn)銀行,并作為第一大股東參股江蘇常熟農商行

交通銀行憑借一流的經(jīng)營管理水平榮獲國內外多項榮譽和獎項:《銀行家》2010年"最佳財富管理銀行"和"最具研究能力銀行",《歐洲貨幣》"2010年最佳現(xiàn)金管理銀行";《亞洲銀行家》"2009銀行及企業(yè)現(xiàn)金服務成就獎",《財資》"2009年中國最具成長性現(xiàn)金管理銀行",《歐洲貨幣》2008年度 "中國最佳私人財富管理銀行",世界品牌實驗室2007年度中國三大銀行類品牌等。

交通銀行現(xiàn)已成為一家具有百年歷史、現(xiàn)代體制、成長性好、全球展業(yè)、綜合經(jīng)營的大銀行,一家在市場上具有領先優(yōu)勢和重要影響的金融機構。作為中國最具競爭力的大型銀行之一,交通銀行正向著"走國際化、綜合化道路,建設以財富管理為特色的一流公眾持股銀行集團"的戰(zhàn)略目標闊步邁進。

 
交通銀行錄用員工的基本條件有哪些?
1) 遵守交通銀行的各項規(guī)章制度。
2) 獲得所聘任崗位的上崗證書或者上崗資格。
3) 能夠履行崗位職責,完成本崗位的工作任務。
4) 身體健康,沒有影響正常履職的疾病。
5) 應聘時提供的應聘表、居民身份證、學歷證明、工作經(jīng)歷、職業(yè)技能證書及獎懲情況等材料真實可靠。
6) 符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
7) 沒有監(jiān)管部門認為不適合聘任的情形。

 

進行本次職位申請有哪些注意事項?

1)渠道:交通銀行總行、上海市分行、北京市分行三家機構使用自身的網(wǎng)申系統(tǒng)不使用前程無憂系統(tǒng)報名,其他分行均采用前程無憂系統(tǒng)進行網(wǎng)申報名。
2)在網(wǎng)申之前請做好準備,勿盲目投遞簡歷;每人只可選擇3個志愿。
3)請根據(jù)所學專業(yè)及職業(yè)興趣選擇應聘崗位和工作地點。
4)請應聘者切勿將簡歷投遞到公司或者人力資源部郵箱,以免耽誤您的面試。

 

2012年交通銀行校園招聘宣講會日程安排

學校(校區(qū))

學校地址

日期

時間

場地

四川大學(望江校區(qū))

成都市一環(huán)路南一段24號

11月14日

18:30

文華活動中心二樓報告廳(望江校區(qū))

中山大學(南校區(qū))

廣州市海珠區(qū)新港西路135號

11月14日

19:00

嶺南學院3樓陳榮捷講學廳

山東大學(中心校區(qū))

濟南市山大南路27號

11月14日

18:30

邵逸夫科學館(中山校區(qū))

西南財經(jīng)大學(柳林校區(qū))

成都溫江區(qū)柳臺大道555號

11月15日

18:30

學生活動中心多功能廳(柳林校區(qū))

東北財經(jīng)大學

大連市沙河口區(qū)尖山街217號

11月15日

18:30

梅園B座

廈門大學(思明校區(qū))

廈門市思明區(qū)思明南路422號

11月15日

18:30

思明校區(qū)克立樓3樓報告廳

中國人民大學

北京市海淀區(qū)中關村大街59號

11月15日

18:30

逸夫館第一報告廳

中南財經(jīng)政法大學(南湖校區(qū))

武漢市洪山區(qū)南湖南路1號

11月15日

18:30

文潭樓鄧析堂(南湖校區(qū))

南京大學(鼓樓校區(qū))

南京市鼓樓區(qū)廣州路20號

11月16日

18:30

科技館一樓報告廳(鼓樓校區(qū))

北京大學

北京市海淀區(qū)頤和園路5號

11月16日

18:30

英杰交流中心陽光大廳

上海財經(jīng)大學

楊浦區(qū)國定路777號

11月16日

18:30

行政大樓2樓報告廳

武漢大學

武漢市武昌區(qū)珞珈山

11月17日

18:30

人文館主廳

南開大學

天津市南開區(qū)衛(wèi)津路94號

11月17日

18:30

大學生活動中心一樓多功能廳

西安交通大學(本部)

西安市咸寧西路28號

11月21日

19:00

本部就業(yè)中心一樓信息發(fā)布大廳

浙江大學(玉泉校區(qū))

杭州市西湖區(qū)浙大路45號

11月21日

18:30

邵科館報告廳(玉泉校區(qū))

上海交通大學(閔行校區(qū))

閔行區(qū)東川路800號

11月21日

19:00

光彪樓一樓多功能廳(閔行校區(qū))

 
 

江蘇省分行本部
  • 管理培訓生
工作地點:南京 招聘人數(shù):10人    

職位描述:
通過總分行的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)交通銀行江蘇省分行未來中高級管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內"985工程"大學),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 客戶經(jīng)理序列
工作地點:南京 招聘人數(shù):40人    

職位描述:
安排為期3個月的基礎業(yè)務崗實踐培訓,由各條線業(yè)務骨干擔任帶教師傅,全面教授業(yè)務知識和經(jīng)營管理技能。根據(jù)個人能力、實踐表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿ΓY合本人意愿,定崗為公司業(yè)務、零售信貸或個人金融條線客戶經(jīng)理。

職位要求:
(1) 應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生28周歲以下,博士研究生30周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:南京 招聘人數(shù):50人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 投行業(yè)務產品經(jīng)理序列
工作地點:南京 招聘人數(shù):2人    

職位描述:
開展資產托管業(yè)務和投資銀行業(yè)務產品在全轄范圍的市場推廣和營銷策劃,積極開展前臺一線營銷,擴大我行公司業(yè)務產品在目標客戶群的應用,密切與客戶的合作關系。

職位要求:
(1) 應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生28周歲以下,博士研究生30周歲以下;
(2)原則上為投資銀行、會計、財務管理等專業(yè)畢業(yè),具備一定的法律和計算機技術方面的專業(yè)知識;
(3)擁有注冊會計師等相關資質證書者優(yōu)先;
(4)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(5)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • IT開發(fā)序列
工作地點:南京 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
開發(fā)工作計劃,參與項目開發(fā)和應用系統(tǒng)的推廣工作,為業(yè)務營運和經(jīng)營管理提供金融產品、服務和工具。(承擔分行應用系統(tǒng)的運行維護、設備維修工作,參與分行及省轄行應用系統(tǒng)的推廣工作,確保系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運行)。

職位要求:
(1) 應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生28周歲以下,博士研究生30周歲以下;
(2)主要招收計算機科學與技術專業(yè)的畢業(yè)生;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

常州分行
  • 管理培訓生
工作地點:常州 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:常州 招聘人數(shù):35人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 客戶經(jīng)理序列
工作地點:常州 招聘人數(shù):10人    

職位描述:
安排為期3個月的基礎業(yè)務崗實踐培訓,由各條線業(yè)務骨干擔任帶教師傅,全面教授業(yè)務知識和經(jīng)營管理技能。根據(jù)個人能力、實踐表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿,結合本人意愿,定崗為公司業(yè)務、零售信貸或個人金融條線客戶經(jīng)理序列。

職位要求:
(1) 應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生28周歲以下,博士研究生30周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

淮安分行
  • 管理培訓生
工作地點:淮安 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:淮安 招聘人數(shù):10人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

連云港分行
  • 管理培訓生
工作地點:連云港 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:連云港 招聘人數(shù):30人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

南通分行
  • 管理培訓生
工作地點:南通 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 客戶經(jīng)理序列
工作地點:南通 招聘人數(shù):15人    

職位描述:
安排為期3個月的基礎業(yè)務崗實踐培訓,由各條線業(yè)務骨干擔任帶教師傅,全面教授業(yè)務知識和經(jīng)營管理技能。根據(jù)個人能力、實踐表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿,結合本人意愿,定崗為公司業(yè)務、零售信貸或個人金融條線客戶經(jīng)理。

職位要求:
(1) 應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生28周歲以下,博士研究生30周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:南通 招聘人數(shù):15人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

宿遷分行
  • 管理培訓生
工作地點:宿遷 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:宿遷 招聘人數(shù):6人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。

(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

泰州分行
  • 管理培訓生
工作地點:泰州 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:泰州 招聘人數(shù):30人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

徐州分行
  • 管理培訓生
工作地點:徐州 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:徐州 招聘人數(shù):56人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

鹽城分行
  • 管理培訓生
工作地點:鹽城 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:鹽城 招聘人數(shù):10人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

揚州分行
  • 管理培訓生
工作地點:揚州 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:揚州 招聘人數(shù):15人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 客戶經(jīng)理序列
工作地點:揚州 招聘人數(shù):35人    

職位描述:
安排為期3個月的基礎業(yè)務崗實踐培訓,由各條線業(yè)務骨干擔任帶教師傅,全面教授業(yè)務知識和經(jīng)營管理技能。根據(jù)個人能力、實踐表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿,結合本人意愿,定崗為公司業(yè)務、零售信貸或個人金融條線客戶經(jīng)理。

職位要求:
(1) 應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生28周歲以下,博士研究生30周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

鎮(zhèn)江分行
  • 管理培訓生
工作地點:鎮(zhèn)江 招聘人數(shù):1人    

職位描述:
通過省分行統(tǒng)一組織的專項培訓、輪崗實踐、導師指導、教練帶教,提升業(yè)務管理技能和綜合素質,培養(yǎng)省轄分行中高層管理人才。

職位要求:
(1)應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生27周歲以下,博士研究生29周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、法學、理學、工學、管理學等專業(yè)的畢業(yè)生,具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 綜合柜員
工作地點:鎮(zhèn)江 招聘人數(shù):20人    

職位描述:
根據(jù)國家金融政策、法規(guī)和分行有關制度要求,以及總分行業(yè)務處理流程及管理辦法,實施對公和對私本外幣業(yè)務操作,做好柜面的服務和營銷工作,確保各項會計業(yè)務的正常開展。

職位要求:
(1) 應屆全日制本科及以上學歷,在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;28周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-4(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-4;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮。
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

  • 客戶經(jīng)理序列
工作地點:鎮(zhèn)江 招聘人數(shù):5人    

職位描述:
安排為期3個月的基礎業(yè)務崗實踐培訓,由各條線業(yè)務骨干擔任帶教師傅,全面教授業(yè)務知識和經(jīng)營管理技能。根據(jù)個人能力、實踐表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿,結合本人意愿,定崗為公司業(yè)務、零售信貸或個人金融條線客戶經(jīng)理。

職位要求:
(1) 應屆全日制碩士研究生、博士研究生(國內知名"211工程"),在2012年8月底之前畢業(yè),并獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;歸國留學生(2011年8月至2012年7月畢業(yè)),在2012年8月底之前獲得畢業(yè)證書,并可開始全職工作,且需在2012年12月31日前獲得國家教育部的學歷學位認證;碩士研究生28周歲以下,博士研究生30周歲以下;
(2)主要招收經(jīng)濟類、管理學、法學、工學、理學等專業(yè)的畢業(yè)生。具有較好的英語聽說讀寫能力,通過CET-6(425分以上),英語專業(yè)畢業(yè)生需通過TEM-8;
(3)在校期間學習成績優(yōu)秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優(yōu)先考慮;
(4)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為和不良記錄;符合交通銀行親屬回避原則。

來自前程無憂的消息:
http://campus.51job.com/2012/bankcomm/jiangsu.htm

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