[山西]晉商銀行晉中分行2015年社會(huì)招聘公告
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一、分行營業(yè)部經(jīng)理4人
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)營業(yè)部日常管理工作；
2、嚴(yán)格執(zhí)行總行各項(xiàng)政策規(guī)定和操作流程，制定年度工作計(jì)劃，并抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)；
3、對(duì)清算工作進(jìn)行日常監(jiān)督管理，規(guī)范清算流程，提高清算效率；
4、負(fù)責(zé)督促檢查營業(yè)部各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，確保制度落實(shí)到位；
5、防范營業(yè)部日常工作中信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行晉商銀行會(huì)計(jì)核算辦法；
6、負(fù)責(zé)完成行領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)運(yùn)營部門安排的其他工作。
任職資格：
1、42周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)；
2、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神;
3、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄;
4、從事銀行柜面運(yùn)營管理工作5年以上，熟悉銀行運(yùn)營條線制度和業(yè)務(wù)操作流程；有銀行營業(yè)部經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
5、要求應(yīng)聘人員為榆次戶籍；
6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
7、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
二、柜員17人
崗位職責(zé)：
1、按照業(yè)務(wù)操作規(guī)程和行業(yè)監(jiān)管要求做好崗位權(quán)限內(nèi)的各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)工作，按柜面服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行流程窗口服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)大額、可疑反洗錢的采集和報(bào)送；負(fù)責(zé)大額收付、可疑交易的登記；對(duì)所有崗位權(quán)限內(nèi)需要授權(quán)的業(yè)務(wù)進(jìn)行授權(quán)，可做所有查詢類交易，打印網(wǎng)點(diǎn)軋帳表、現(xiàn)金出入庫審批、監(jiān)督現(xiàn)金庫管員大宗款項(xiàng)出入庫后隨時(shí)核對(duì)庫存、不定期對(duì)現(xiàn)金業(yè)務(wù)實(shí)行監(jiān)督和檢查；
3、負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)送交票據(jù)，保證票據(jù)在途的安全性；
4、負(fù)責(zé)營業(yè)部現(xiàn)金管理、反假幣及殘幣回收及抵質(zhì)押品管理。
任職資格：
1、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神；
2、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄；
3、無銀行從業(yè)經(jīng)歷者：全日制二本B類及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)，年齡要求在28周歲以下；
4、有銀行從業(yè)經(jīng)歷者：要求有兩年及以上金融機(jī)構(gòu)全職工作經(jīng)歷，全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè),年齡要求35周歲以下；
5、相貌端莊、形象氣質(zhì)佳、有親和力，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)和協(xié)調(diào)溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；
6、要求應(yīng)聘人員為榆次、介休戶籍；
7、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
8、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
三、客戶經(jīng)理17人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搜集市場(chǎng)客戶信息，篩選優(yōu)質(zhì)客戶，對(duì)目標(biāo)客戶設(shè)計(jì)營銷方案，預(yù)約和拜訪客戶，并進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)客戶的直接營銷，組織相關(guān)業(yè)務(wù)開展；
3、負(fù)責(zé)完成客戶存款、貸款、中間業(yè)務(wù)的營銷工作；
4、負(fù)責(zé)客戶的放款審批中有關(guān)資料的收集整理工作，辦理授信額度內(nèi)的具體業(yè)務(wù)；
5、負(fù)責(zé)相關(guān)客戶授信業(yè)務(wù)的貸后檢查等貸后管理工作，貸款本息回收等貸后管理工作；
6、負(fù)責(zé)移交風(fēng)險(xiǎn)管理部認(rèn)定的符合移交條件的不良資產(chǎn)，并協(xié)助進(jìn)行不良資產(chǎn)的清收。
任職資格：
1、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神；
2、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄；
3、無銀行從業(yè)經(jīng)歷者：全日制二本B類及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)，年齡要求在30周歲以下；
4、有銀行從業(yè)經(jīng)歷者：要求有兩年及以上金融機(jī)構(gòu)全職工作經(jīng)歷，全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè),年齡要求35周歲以下；
5、在公司、零售業(yè)務(wù)的市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品創(chuàng)新、產(chǎn)品推介和營銷等方面有較強(qiáng)的經(jīng)驗(yàn)和技能；
6、具有較強(qiáng)的調(diào)查研究能力、分析判斷能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
7、要求應(yīng)聘人員為榆次、介休戶籍；
8、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
9、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
四、理財(cái)經(jīng)理4人
崗位職責(zé)：
1、熟練掌握理財(cái)相關(guān)知識(shí)，熟悉我行各項(xiàng)理財(cái)產(chǎn)品，積極主動(dòng)向客戶推介和營銷理財(cái)產(chǎn)品，完成營銷任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)個(gè)人客戶存款營銷工作，并做好客戶拓展和維護(hù)工作；
3、及時(shí)收集整理客戶的理財(cái)及金融服務(wù)需求，為理財(cái)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和市場(chǎng)營銷提出合理建議和意見。
任職資格：
1、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神；
2、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄；
3、無銀行從業(yè)經(jīng)歷者：全日制二本B類及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)，年齡要求在30周歲以下；
4、有銀行從業(yè)經(jīng)歷者：要求有兩年及以上金融機(jī)構(gòu)全職工作經(jīng)歷，全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè),年齡要求35周歲以下；
5、熟悉銀行零售業(yè)務(wù)的各項(xiàng)產(chǎn)品和流程，掌握證券、保險(xiǎn)、信托、理財(cái)?shù)认嚓P(guān)專業(yè)知識(shí)；
6、相貌端莊、形象氣質(zhì)佳、有親和力，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)和協(xié)調(diào)溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；
7、擁有AFP、CFP等相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮；
8、要求應(yīng)聘人員為榆次、介休戶籍；
9、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
10、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
五、社區(qū)支行行長3人
崗位職責(zé)：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)行有關(guān)金融政策、戰(zhàn)略規(guī)劃以及各項(xiàng)工作部署，全面負(fù)責(zé)社區(qū)支行各項(xiàng)經(jīng)營管理工作；
2、負(fù)責(zé)社區(qū)支行員工隊(duì)伍建設(shè)和社區(qū)支行品牌建設(shè)，促進(jìn)業(yè)務(wù)工作和精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，相互促進(jìn)，建設(shè)有特色的社區(qū)支行企業(yè)文化；
3、負(fù)責(zé)組織開展社區(qū)營銷工作，做好客戶識(shí)別、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶，有效提升社區(qū)銀行客戶規(guī)模，打造社區(qū)銀行核心競(jìng)爭(zhēng)力；
4、負(fù)責(zé)與社區(qū)物業(yè)、居委會(huì)、派出所等管理機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系，積極融入社區(qū)，為社區(qū)提供增值服務(wù)；
5、完成分支行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)和執(zhí)行上級(jí)交辦的工作。
任職資格：
1、35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)；
2、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神；
3、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄；
4、從事銀行零售管理工作3年以上，熟悉銀行零售條線制度和業(yè)務(wù)操作流程；有銀行社區(qū)支行行長工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
5、要求應(yīng)聘人員為榆次戶籍；
6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
7、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
六、支行辦公室綜合崗4人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)行內(nèi)文字材料起草、機(jī)要保密、公文系統(tǒng)維護(hù)，檔案管理工作；
2、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、績效考核等人力資源相關(guān)基礎(chǔ)性工作；
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬、績效錄入等財(cái)務(wù)基礎(chǔ)性工作；
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行、系統(tǒng)軟/硬件維護(hù)等科技基礎(chǔ)性工作；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)控合規(guī)管理、制度執(zhí)行的管理與督導(dǎo)；
6、負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作。
任職資格：
1、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精；
2、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄；
3、無銀行從業(yè)經(jīng)歷者：全日制二本B類及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)，年齡要求在30周歲以下；
4、有銀行從業(yè)經(jīng)歷者：要求有兩年及以上金融機(jī)構(gòu)全職工作經(jīng)歷，全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)，年齡要求35周歲以下;
5、工作認(rèn)真細(xì)致、吃苦耐勞、責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文稿撰寫能力及語言表達(dá)能力；
6、熟悉財(cái)會(huì)、人事、科技基礎(chǔ)等知識(shí)，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作技能；
7、應(yīng)聘人員為榆次、介休戶籍；
8、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
9、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
七、支行副行長（行長助理）2人
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助支行行長做好支行管理工作；
2、具體負(fù)責(zé)營銷部日常管理工作，積極拓展市場(chǎng)，完成各項(xiàng)營銷任務(wù)指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理隊(duì)伍的培訓(xùn)及管理工作；
4、完成行長交辦的其他工作。
任職資格：
1、42周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)；
2、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神；
3、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄；
4、從事銀行管理工作3年以上，熟悉銀行營銷工作，具有一定的管理水平；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)與溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng)；
5、要求應(yīng)聘人員為榆次、介休戶籍；
6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
7、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
八、支行行長2人
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)支行經(jīng)營目標(biāo)，制定全行工作計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)經(jīng)營管理工作；
2、嚴(yán)格執(zhí)行總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)；
3、加強(qiáng)員工隊(duì)伍的教育培訓(xùn)、作風(fēng)建設(shè)和日常管理，提高支行經(jīng)營效益和風(fēng)險(xiǎn)防控水平；
4、負(fù)責(zé)落實(shí)總分行安排的其他工作。
任職資格：
1、42周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)；
2、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神；
3、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄;
4、熟悉公司、零售、運(yùn)營業(yè)務(wù)及監(jiān)管政策，具有豐富的客戶資源和市場(chǎng)開拓能力；
5、從事銀行管理工作5年以上，有豐富的銀行經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)；
6、要求應(yīng)聘人員為榆次、介休戶籍；
7、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
8、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
九、支行營業(yè)部經(jīng)理2人
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)基層經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)營業(yè)部日常管理工作；
2、嚴(yán)格執(zhí)行總分行各項(xiàng)政策規(guī)定和操作流程，制定年度工作計(jì)劃，并抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)；
3、對(duì)清算工作進(jìn)行日常監(jiān)督管理，規(guī)范清算流程，提高清算效率；
4、負(fù)責(zé)督促檢查營業(yè)部各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，確保制度落實(shí)到位；
5、防范營業(yè)部日常工作中信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行晉商銀行會(huì)計(jì)核算辦法；
6、負(fù)責(zé)完成行領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)運(yùn)營部門安排的其他工作。
任職資格：
1、35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè)；
2、認(rèn)同晉商銀行的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和開拓進(jìn)取精神;
3、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、品行端正、無違規(guī)違法等不良記錄;
4、從事銀行柜面運(yùn)營管理工作3年以上，熟悉銀行運(yùn)營條線制度和業(yè)務(wù)操作流程；
5、有支行營業(yè)部經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
6、要求應(yīng)聘人員為榆次、介休戶籍；
7、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
8、用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同，每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位，一人報(bào)考多崗視為無效簡歷。
十、截止日期：2015-10-27
十一、報(bào)名方式：點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”在線注冊(cè)登錄選擇相關(guān)崗位報(bào)名。
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