[江蘇]徽商銀行南京分行2016年社會招聘公告

徽商銀行南京分行2016年社會招聘公告

徽商銀行是全國首家由城市商業(yè)銀行和城市信用社聯合重組成立的股份制商業(yè)銀行，總部設在合肥，2013年11月12日，徽商銀行在香港聯交所主板掛牌上市。截至2014年底，徽商銀行各項存款余額為3166.26億元，各項貸款余額為2199.24億元，不良貸款率0.83%。各項業(yè)務指標符合監(jiān)管要求，達到全國商業(yè)銀行領先水平，綜合實力不斷增強。2009年5月26日徽商銀行首家跨區(qū)域發(fā)展的省外分行——南京分行正式開業(yè)，截至2014年12月31日，南京分行已開設8家支行，各項存款余額達215.82億元，貸款余額達166.01億元。為進一步滿足業(yè)務發(fā)展和市場拓展的需要，現誠邀各類優(yōu)秀人才加盟徽商銀行南京分行。

 

一、基本條件：

1、富有進取和創(chuàng)新精神及較強的團隊合作意識；

2、具備良好的職業(yè)道德和品德操守，認同徽商銀行文化，無違法違紀行為和任何不良記錄；

3、管理人員要求年齡42周歲以下，其他崗位人員年齡要求35周歲以下。身體健康，心理素質良好，能承受工作壓力；

4、管理人員具備本科學歷，其他崗位人員具備本科學歷和學位，有相關專業(yè)領域資格證書。管理崗位人員從事金融工作年限滿5年以上，其他崗位人員從事金融工作年限滿4年以上。

 

二、招聘崗位和崗位職責

公司業(yè)務客戶經理

工作職責：

1、負責公司業(yè)務各類產品的營銷推廣，

2、負責公司客戶關系維護及授信資產管理工作，

3、收集、分析、拓展目標市場，了解客戶信息及需求，設計和實施全方位金融服務方案；

4、承擔公司業(yè)務考核業(yè)績指標。

任職要求：

1、具有一定的銀行從業(yè)經歷，其中2年以上公司業(yè)務營銷工作經歷，具備調查、分析和信貸材料組織能力；

2、熟悉南京及江蘇市場，具有較強的市場拓展能力，掌握豐富的客戶資源。

 

零售銀行部電子銀行中心經理

工作職責：

1、負責督導全行電子銀行（含直銷銀行）業(yè)務宣傳、營銷、新業(yè)務推廣等工作；

2、負責電子銀行業(yè)務數據的收集、統計、匯總、分析工作并向監(jiān)管部門及總分行報送電子銀行相關業(yè)務報表等材料；

3、負責分行自助設備的管理，做好監(jiān)控、統計、分析分行自助銀行的運行情況；

任職條件：

4年以上銀行從業(yè)經驗，有電子銀行從業(yè)經驗優(yōu)先。

具有良好的協調能力，具有一定的銀行業(yè)務和風險管理知識，具有綜合分析能力。

 

零售業(yè)務客戶經理

職位描述

工作職責：

1、負責零售業(yè)務各類產品的營銷推廣，

2、負責零售客戶關系維護及授信資產管理工作，

3、收集、分析、拓展目標市場，了解客戶信息及需求，設計和實施全方位金融服務方案；

4、承擔零售業(yè)務考核業(yè)績指標。

任職要求：

1、具有一定的銀行從業(yè)經歷，其中2年以上零售業(yè)務營銷工作經歷；

2、具有較強的市場拓展能力，客戶資源豐富，具備調查、分析和信貸材料組織能力，熱愛市場營銷工作。

 

零售銀行部信用卡中心經理

工作職責：

1、負責交接各單位遞交的信用卡申請表，對申請表以及附件有效性初審。

2、負責信用卡申請表出入庫臺賬的管理，銀聯差錯平臺長短款的處理。

3、維護部門內部日常秩序，協調各支行團隊的關系，牽頭組織開展有關信用卡工作。

4、負責特約商戶檔案的保管、POS安裝，以及外包的日常管理；

任職要求：

1、4年以上銀行從業(yè)經驗，信用卡從業(yè)經驗優(yōu)先。

2、具有良好的協調能力，具有一定的銀行業(yè)務和風險管理知識，具有綜合分析能力。

 

公司業(yè)務部總經理

工作職責：

1、組織開展負債業(yè)務、資產業(yè)務及代理、投行等中間業(yè)務的市場營銷，提升團隊經營管理水平；

2、監(jiān)督業(yè)務團隊各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經營；

3、負責本團隊人員隊伍建設工作，識別、培養(yǎng)關鍵人才；

任職要求：

1、5年以上金融工作經歷。其中3年以上市場部門或支行管理經歷；

2、全面了解國家經濟、經濟、金融、商業(yè)銀行各項政策法規(guī)，尤其熟知企業(yè)各項產品和業(yè)務流程；

3、熟悉南京及江蘇市場，掌握豐富的客戶資源，具備較強的溝通協調能力、市場拓展能力和風險防范意識。

 

風險管理部風險經理

工作職責：

1、參與授信客戶的貸前調查，獨立作出風險判斷；

2、參與授信客戶的實地貸后檢查，識別企業(yè)的風險，并提出風險化解方案；

3、根據總分行工作要求，進行對公授信客戶的風險排查，并出具風險排查報告；

4、根據貸后管理要求，對支行的貸后檢查工作進行檢查和后評價；

5、加強對支行業(yè)務的指導，提升客戶經理風險管理水平。

任職要求：

1、全日制大學本科（含）以上，會計、經濟或金融類專業(yè)最佳；

2、從事客戶經理或對公信貸管理2年（含）以上，具備較好的對公信貸調查、分析和風險識別能力；

3、具備高度的工作責任心、良好的個人品質，具備較好的溝通能力和協調能力；

 

公司銀行部產品經理

工作職責：

1、按照我行相關制度和流程，開展企業(yè)實地調查，搜集客戶資料，進行客戶需求分析；

2、根據客戶需求，結合我行信貸文化和經營導向，設計搭配對應的業(yè)務產品，完成定價談判，落實風控措施，形成整體服務方案；

3、按照我行業(yè)務流程，客觀公正地完成客戶準入申請、評級申報、授信申報和業(yè)務出賬工作，跟蹤并推進服務方案的落實，確保客戶的綜合貢獻率達到分行要求；

4、認真落實我行關于貸后檢查的各項要求，密切關注企業(yè)經營管理情況，配合經營單位定期完成貸后檢查，及時發(fā)現并化解風險隱患，防范信貸業(yè)務風險。

任職要求：

1、4年以上銀行公司客戶經理工作經歷；

2、熟悉國家經濟、金融方針政策和監(jiān)管要求，熟悉行業(yè)及市場前沿知識，精通公司業(yè)務產品、流程以及相關制度；

3、具備較強的風險判斷能力、市場分析能力以及溝通協調能力，同時具備較為扎實的文字功底。

 

三、應聘須知：

 凡符合應聘條件并有意應聘者，點擊下方“點我應聘”在線注冊登錄，根據要求選擇申請職位，在線填寫簡歷，上傳個人照片及相應證書資料。

報名截止時間：2016年2月17日，將根據應聘情況分批組織面試。

2、徽商銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密，僅用于此崗位招募申請。招聘過程中，本行不向應聘者收取任何費用，謹防受騙。

3、我行將通過電話、手機短信通知筆試、面試時間及地點，請應聘者務必提供準確的郵件及通訊方式，并注意及時查收。

4、應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，徽商銀行有權取消錄用資格。

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