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重慶市大渡口融興村鎮(zhèn)銀行是經中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會重慶銀監(jiān)局批準,由哈爾濱銀行發(fā)起成立的一家新型銀行業(yè)金融機構。自開業(yè)以來,我行始終秉承哈爾濱銀行“普惠金融,和諧共富”的理念,以服務當地中小企業(yè)、個體工商戶和廣大居民為宗旨,取得了可喜發(fā)展成績。經過兩年的努力,我行已經發(fā)展成為一家內控有效、風險可控、持續(xù)發(fā)展的村鎮(zhèn)銀行。經過監(jiān)管部門批準,近期我行將相繼籌建兩家支行,現(xiàn)誠聘各類專業(yè)人才加盟!
一、應聘人員基本要求
(一)全日制大學本科及以上學歷,金融、財會、統(tǒng)計、經濟管理、法律、計算機等相關專業(yè)畢業(yè);
(二)身體健康,年齡在30周歲以下(支行行長和部門負責人年齡在35周歲以下;柜員年齡在28周歲以下),具有碩士(含)以上學位和注冊會計師、注冊資產評估師、注冊審計師、注冊稅務師、注冊金融分析師等執(zhí)業(yè)資格的,年齡條件可適當放寬;
(三)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊意識,誠實守信,品行端正,無不良行為記錄。不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象;
(四)居住地在重慶市主城區(qū),熟悉本地市場和社會環(huán)境,具有客戶資源和社會資源的應聘者優(yōu)先考慮。
二、招聘崗位及崗位條件
1.綜合保障部總經理(1名)
具有5年以上銀行業(yè)工作經驗,熟悉銀行業(yè)文秘、人力資源、安全保衛(wèi)等工作制度及工作流程;具有較強的文字寫作能力、溝通協(xié)調能力和應急處置能力。
2.市場拓展部副總經理(1名)
具有5年以上銀行業(yè)工作經驗,熟悉銀行信貸業(yè)務法規(guī)政策,管理制度及工作流程及信貸業(yè)務;具備良好的行業(yè)客戶分析、風險分析能力;較強的組織管理能力;掌握小微企業(yè)結構及經濟知識;熟悉數據統(tǒng)計和信貸綜合工作。
3.支行行長或副行長(2名)
具有5年以上經濟金融工作經歷,3年(含)以上銀行管理經歷;熟悉經濟、金融政策法規(guī)和商業(yè)銀行結算、信貸和資金營運業(yè)務;熟悉當地市場環(huán)境和地區(qū)經濟狀況,具有較強的市場營銷、開拓能力,有較好的客戶資源;較強的組織管理能力和良好的經濟金融形勢分析與把握能力。有銀行業(yè)相當職位任職經歷和豐富的客戶資源者優(yōu)先。
4.風險控制部法律合規(guī)崗(1名)
具有3年以上合規(guī)、風險管理經驗,熟悉銀行業(yè)法規(guī)政策和各項業(yè)務,熟悉銀行管理制度及工作流程,經濟法專業(yè)畢業(yè);具有銀行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。
5.綜合保障部文秘崗(1名)
具有3年以上經濟金融工作經歷,能夠熟練使用計算機,具有良好的服務意識、較強的溝通協(xié)調、綜合分析及文字綜合能力,形象氣質佳。
6.支行信貸員(6名)
熱愛小微企業(yè)金融服務工作,有較強的上進心;服從組織安排,有較強的團隊合作意識;有較強的語言表達能力、溝通能力和營銷能力;能吃苦耐勞,適應長時間戶外工作。具有較強的市場營銷能力,客戶關系管理與分析能力,具有豐富的客戶資源、人脈資源和社會公共關系資源,具有1年以上銀行信貸崗位從業(yè)經歷者優(yōu)先。
7.營業(yè)部及支行柜員(10名)
具有經濟金融基礎知識和良好的服務意識,熟悉銀行基礎業(yè)務操作流程和管理規(guī)定,了解基本的金融產品和業(yè)務,掌握業(yè)務基本技能和商務服務禮儀。
三、報名辦法
(三)報名截止時間為2012年12月15日,報名截止一周后,未收到約見通知,視作申請未通過,應聘材料恕不退還,我行將代為保密,謝絕來電來訪。
聯(lián)系我們時,請一定說明在“銀行招聘網”上看到的,謝謝!
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