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[江蘇]2023年恒豐銀行蘇州分行社會招聘啟事（6.20）

發(fā)布時間：2023-06-20 17:46 來源：恒豐銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2023年恒豐銀行蘇州分行社會招聘啟事（6.20）

　　恒豐銀行股份有限公司（簡稱“恒豐銀行”）是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，前身為1987年成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年，經(jīng)中國人民銀行批準，改制為恒豐銀行股份有限公司。

　　恒豐銀行總部設(shè)在山東濟南，在全國設(shè)有322家分支機構(gòu)，其中在青島、濟南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長沙、武漢、廣州、深圳、合肥設(shè)有19家一級分行，在蘇州設(shè)有1家總行直屬分行，在上海設(shè)有資金運營中心、私人銀行部專營機構(gòu)，在青島設(shè)有全資子公司恒豐理財有限責任公司，發(fā)起設(shè)立5家村鎮(zhèn)銀行。

　　近年來，恒豐銀行屢獲榮譽。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2022年全球銀行1000強”榜單中，恒豐銀行排名較上年躍升13位，升至第122位；先后獲評“數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新企業(yè)”“中小銀行數(shù)智化創(chuàng)新先鋒”“銀行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型優(yōu)秀案例”等榮譽稱號。在“2022年金磚國家可持續(xù)發(fā)展目標解決方案大賽”中，榮獲“環(huán)境保護及清潔能源使用類”佳作獎。

　　踏上新的發(fā)展征程，恒豐銀行將始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持黨建引領(lǐng)，秉承“向上向善向美”使命，錨定“建設(shè)一流數(shù)字化敏捷銀行”愿景，堅持“持恒心辦恒業(yè) 共恒豐——自驅(qū)、去冗、創(chuàng)新、超越、共贏”價值觀，圍繞“做實基礎(chǔ)、做優(yōu)主業(yè)、做大零售、做強本土、做細成本”戰(zhàn)略導向，不斷完善公司治理，持續(xù)強化金融創(chuàng)新，全面提升服務(wù)能力，努力為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻更大力量。

　　恒豐銀行蘇州分行自2010年5月開業(yè)以來，堅持效益、質(zhì)量、規(guī)模協(xié)調(diào)發(fā)展，在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下，各項業(yè)務(wù)持續(xù)快速健康發(fā)展。蘇州分行倡導和培育以人為本的企業(yè)文化，致力于提高員工的歸屬感，為員工提供優(yōu)厚的薪資及福利待遇。恒豐銀行蘇州分行現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來！

　　一、招聘基本條件

　　（一）具有良好的政治素質(zhì)，遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定。

　　（二）認同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展。

　　（三）品行端正、誠實守信，具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力。

　　（四）身心健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　（五）符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及我行親屬回避的管理要求。

　　二、招聘崗位及任職資格

　　太倉支行主要負責人

　　1、工作地點：蘇州太倉

　　2、招聘人數(shù)：1人

　　3、工作職責：

　　（1）圍繞年度經(jīng)營計劃，在總、分行條線相關(guān)制度指引下，管理、決策、指導支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展，負責組織完成分行下達的各項計劃和工作任務(wù)。

　　（2）推進支行市場開拓，督導工作進展，建立健全考核機制，傳達總、分行相關(guān)業(yè)務(wù)條線工作指引。

　　（3）根據(jù)總、分行相關(guān)規(guī)章制度、管理辦法、操作規(guī)程，指導管理支行各項工作，加強支行合規(guī)內(nèi)控管理。

　　（4）準確掌握市場動態(tài)和客戶經(jīng)營情況變化，加強支行業(yè)務(wù)的風險管理，及時發(fā)現(xiàn)風險并采取有效措施化解風險。

　　（5）完成職責范圍內(nèi)的其他工作。

　　4、任職資格要求：

　　（1）45周歲（含）以下，大學本科（含）以上學歷。

　　（2）中共黨員優(yōu)先。

　　（3）具有5年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，具有同級職務(wù)或在下一級職務(wù)任職年限滿2年。具有國有銀行、股份制商業(yè)銀行、上市銀行、城市商業(yè)銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　（4）具有較強的市場開拓能力和營銷能力，了解國家經(jīng)濟、金融方針政策，熟悉財政、稅務(wù)、人民銀行和監(jiān)管部門的管理要求；熟悉銀行業(yè)務(wù)和當?shù)亟鹑谑袌鰻顩r，具有較強的團隊管理能力，擁有豐富客戶資源，具有較強的責任心、職業(yè)道德和風險識別能力。

　　（5）符合監(jiān)管部門要求的任職資格條件。

　　三、報名須知

　　（一）報名截止時間：2023年7月5日。年齡、工作年限、學歷等計算時間為報名截止時間。

　　（二）應聘方式：

　　應聘者請下載簡歷模板《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》，文件以“姓名-蘇州分行-**崗位”命名，發(fā)送至szzhaopin@hfbank.com.cn郵箱，進行簡歷投遞。

　　（三）其他事項：

　　1、應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

　　2、經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

　　3、經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

　　4、錄用后，如在今后工作開展過程中需要進行工作地點或崗位調(diào)整的，應聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。

　　5、應聘管理崗位的人員，面試評價意見為管理崗位調(diào)整至專業(yè)崗位錄用的，經(jīng)應聘人員同意，可予以調(diào)整。應聘人員須符合調(diào)整后的崗位招聘條件。

　　6、同等條件下，具有數(shù)字化背景的人才優(yōu)先考慮。