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[浙江]杭州銀行衢州分行(籌)誠聘英才

發(fā)布時(shí)間:2012-11-01 17:01  來源:杭州銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘網(wǎng)(www.lijianglyw.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請(qǐng)保持警惕。

杭州銀行成立于1996年9月,經(jīng)過十六年發(fā)展,現(xiàn)已成為一家初具規(guī)模、資產(chǎn)質(zhì)量良好、盈利能力較強(qiáng)、綜合實(shí)力躋身全國城市商業(yè)銀行前列的具有良好投資價(jià)值的股份制商業(yè)銀行。
  在三步走發(fā)展戰(zhàn)略引領(lǐng)下,杭州銀行已先后建立百余家分支機(jī)構(gòu),在舟山上海北京深圳寧波南京紹興合肥溫州等城市設(shè)立了分行;自引入境外戰(zhàn)略投資者澳洲聯(lián)邦銀行和亞洲開發(fā)銀行以來,杭州銀行從風(fēng)險(xiǎn)管理、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)預(yù)算、信息技術(shù)等全方位學(xué)習(xí)借鑒戰(zhàn)略投資者的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和技能,以“引資”促“引智”,逐步提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
  2012年,按一級(jí)資本排名,杭州銀行位列英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強(qiáng)”第339位,較上年排名提高35位。憑借在中小企業(yè)金融服務(wù)方面的良好表現(xiàn),近年來,先后獲得了“全國支持中小企業(yè)發(fā)展十佳商業(yè)銀行”“最佳科技金融服務(wù)城商行”等榮譽(yù)。
  面向未來,杭州銀行將秉承“誠信、創(chuàng)新、效率、尊重、責(zé)任”的核心價(jià)值觀,致力于為中小企業(yè)和城鎮(zhèn)家庭提供專業(yè)、便捷、親和的金融服務(wù),全力打造客戶價(jià)值領(lǐng)先、員工價(jià)值領(lǐng)先、股東價(jià)值領(lǐng)先、和社會(huì)價(jià)值領(lǐng)先的中國價(jià)值領(lǐng)先銀行。
  杭州銀行堅(jiān)持“以人為本、人才立行”的管理理念,不僅提供團(tuán)隊(duì)合作與和諧創(chuàng)業(yè)的環(huán)境、行業(yè)中等以上水平的薪酬待遇,更為員工的職業(yè)發(fā)展提供更廣闊的成長空間。
  目前衢州分行已獲浙江銀監(jiān)局批準(zhǔn)籌建,真誠歡迎各類英才加入,共同實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展理想。
  應(yīng)聘須知:

  一、 所有崗位的應(yīng)聘者必須符合下列條件:
  1、認(rèn)同本行核心價(jià)值觀。具有良好的職業(yè)道德操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,無不良行為記錄;
  2、部門負(fù)責(zé)人崗位要求年齡40周歲(含)以下,其他崗位35周歲(含)以下,身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求。條件特別優(yōu)秀者可以根據(jù)具體情況適當(dāng)放寬年齡條件;
  3、熟練使用計(jì)算機(jī)。

  二、 應(yīng)聘者請(qǐng)先登錄杭州銀行網(wǎng)站http://www.hzbank.com.cn),下載《杭州銀行衢州分行(籌)應(yīng)聘報(bào)名表》,填寫報(bào)名表并附個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書等相關(guān)資料復(fù)印件,近期1寸免冠彩照一張;(下列二種方式任選)
  1、寄至:杭州市慶春路46號(hào)杭州銀行大廈12F杭州銀行總行人力資源部
  2、發(fā)送電子郵件: wangxufeng@hzbank.com.cn   郵件主題請(qǐng)注明:應(yīng)聘“衢州分行××部門××崗位”;

  三、本次招聘的應(yīng)聘截止時(shí)間為2012年11月25日,應(yīng)聘“客戶經(jīng)理”等營銷崗位不受此限;

  四、經(jīng)初審合格者,本行將另行通知面試時(shí)間,謝絕主動(dòng)來訪。兩個(gè)月內(nèi)未收到我行面試通知,視作申請(qǐng)未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,我行將代為保密。
  其它事項(xiàng):
  1、招聘崗位表中的“部門負(fù)責(zé)人”是指部門的總經(jīng)理、副總經(jīng)理和總經(jīng)理助理。
  2、欲了解更多相關(guān)信息,請(qǐng)瀏覽杭州銀行網(wǎng)站(http://www.hzbank.com.cn)。
  3、招聘聯(lián)系人:汪先生  電話:0571-85157830 13588841644。
  4、本行對(duì)此招聘廣告擁有解釋權(quán)。
  5、招聘崗位及要求見下表

杭州銀行衢州分行(籌)招聘崗位表


部門 崗位 人數(shù) 工作職責(zé) 崗位要求
行長室 分管營銷的分行副行長或行長助理 2名

1、對(duì)分行行長負(fù)責(zé);

2、作為分行管理團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者之一,組織營銷本行所有或?qū)iT領(lǐng)域的金融產(chǎn)品與服務(wù),拓展分行資產(chǎn)、負(fù)債、中間業(yè)務(wù),探索創(chuàng)新金融產(chǎn)品、服務(wù)、營銷方式和渠道,控制風(fēng)險(xiǎn),調(diào)研市場(chǎng)信息,強(qiáng)化分行與總行的聯(lián)動(dòng)協(xié)作,貫徹本行的戰(zhàn)略定位與整體營銷策略。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,擔(dān)任支行行長或分行營銷管理部門經(jīng)理以上職務(wù)8年以上,工作績效突出,經(jīng)驗(yàn)豐富,符合銀監(jiān)會(huì)規(guī)定的任職資格要求;

2、熟悉金融理論,熟悉公司業(yè)務(wù)、個(gè)人業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù),具備綜合的銀行管理能力;

3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷能力和風(fēng)險(xiǎn)把握能力

4、開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,以身作則,富有團(tuán)隊(duì)精神。

公司業(yè)務(wù)部 負(fù)責(zé)人 2名

1、根據(jù)分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),協(xié)助分管行領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分行公司業(yè)務(wù)條線進(jìn)行有效管理,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展;

2、制定分行公司業(yè)務(wù)經(jīng)營和營銷策略;

3、協(xié)調(diào)分行公司業(yè)務(wù)部與總行部室以及分行各部門之間的關(guān)系,加強(qiáng)溝通,相互配合及時(shí)反饋各項(xiàng)信息;

4、組織、指導(dǎo)、落實(shí)各項(xiàng)營銷工作,組織實(shí)施業(yè)務(wù)條線的績效考核,充分發(fā)揮本部門員工的積極性。

5、負(fù)責(zé)承擔(dān)分行公司業(yè)務(wù)各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),具體組織落實(shí)客戶營銷工作;

6、組織和指導(dǎo)員工開展?fàn)I銷工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,有5年以上銀行公司業(yè)務(wù)、銀行信用風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn),具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、營銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、熟悉銀行信貸、投資銀行、同業(yè)業(yè)務(wù)。具有豐富客戶資源者優(yōu)先。

公司業(yè)務(wù)管理崗 1名

1、負(fù)責(zé)開展市場(chǎng)調(diào)研與目標(biāo)市場(chǎng)定位,參與分行營銷策劃,輔導(dǎo)支行及公司業(yè)務(wù)經(jīng)營機(jī)構(gòu)實(shí)施營銷方案;

2、根據(jù)我行戰(zhàn)略定位,引導(dǎo)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營機(jī)構(gòu)培育有潛力的基本客戶與優(yōu)質(zhì)客戶;結(jié)合各公司業(yè)務(wù)經(jīng)營機(jī)構(gòu)不同的市場(chǎng)定位,實(shí)施分類指導(dǎo);

3、策劃及組織實(shí)施重要營銷活動(dòng);

4、根據(jù)市場(chǎng)反饋與客戶需求,組織研究設(shè)計(jì)公司業(yè)務(wù)金融創(chuàng)新產(chǎn)品,開展業(yè)務(wù)宣傳、市場(chǎng)推廣工作;

5、負(fù)責(zé)分行公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)及對(duì)客戶經(jīng)理的績效考核。

1、大學(xué)本科(含)及以上學(xué)歷;

2、2年以上國內(nèi)金融機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,有一定的組織推動(dòng)能力和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉金融理論與營銷知識(shí);熟悉公司業(yè)務(wù)(國際業(yè)務(wù))的金融產(chǎn)品知識(shí);掌握信貸業(yè)務(wù)操作規(guī)定、會(huì)計(jì)結(jié)算基礎(chǔ)知識(shí);能獨(dú)立處理營銷工作中的日常問題。

業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理崗 1名

1、定期收集、統(tǒng)計(jì)重要的公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息,編制報(bào)送種類月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等報(bào)表;

2、配合銀監(jiān)局、人行檢查工作,臨時(shí)性調(diào)查、檢查材料的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

3、統(tǒng)一管理公司信貸業(yè)務(wù)的申請(qǐng)書、協(xié)議、合同等格式文本,信用等級(jí)、貸款卡申領(lǐng)文本印刷、領(lǐng)用,業(yè)務(wù)書籍的保管、領(lǐng)用;

4、對(duì)全行公司業(yè)務(wù)文件、制度與業(yè)務(wù)報(bào)表、業(yè)務(wù)報(bào)告,實(shí)行統(tǒng)一歸檔管理;

5、負(fù)責(zé)部門的其他日常行政事務(wù);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、2年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn);具有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、信息處理、綜合分析能力;

3、熟悉金融理論與知識(shí),具備業(yè)務(wù)報(bào)告的撰寫能力,對(duì)內(nèi)外部客戶溝通及答疑的能力,具備綜合基本資料、信息形成分析報(bào)告的能力。

4、熟練操作辦公自動(dòng)化軟件(Word、Excel、Outlook、PowerPoint);計(jì)算機(jī)二級(jí)以上或相當(dāng)水平。

國際業(yè)務(wù)管理崗 1名

1、制訂國際業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃和管理政策,組織指導(dǎo)支行及分行公司業(yè)務(wù)經(jīng)營部門的國際業(yè)務(wù)的開展;

2、制訂國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品的價(jià)格政策,完善國際業(yè)務(wù)的產(chǎn)品系列和營銷渠道;

3、處理國際結(jié)算業(yè)務(wù),審查貿(mào)易融資和外匯擔(dān)保業(yè)務(wù)的政策性及合規(guī)性。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,業(yè)務(wù)主管應(yīng)具有5年以上國際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其他人員兩年以上國際業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。具有CDCS資格者優(yōu)先;

2、熟悉外匯管理法規(guī)、國際慣例及相關(guān)外匯業(yè)務(wù)制度;

3、大學(xué)英語六級(jí)或金融專業(yè)英語中級(jí)以上水平;

4、熟悉國際結(jié)算系統(tǒng)、SWIFT系統(tǒng);能熟練運(yùn)用辦公軟件。

業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人 若干名

1、負(fù)責(zé)承擔(dān)分行公司業(yè)務(wù)各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),具體組織落實(shí)客戶營銷工作;

2、協(xié)調(diào)本部門與總行部室以及分行各部門之間的關(guān)系,加強(qiáng)溝通,相互配合及時(shí)反饋各項(xiàng)信息;

3、組織和指導(dǎo)員工開展?fàn)I銷工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,有5年以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷及管理經(jīng)驗(yàn),具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、營銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、有豐富的客戶資源者優(yōu)先。

公司客戶經(jīng)理 若干名

1、負(fù)責(zé)為客戶提供存款、貸款、理財(cái)?shù)犬a(chǎn)品和服務(wù),拓展公司客戶;

2、推動(dòng)與客戶在各項(xiàng)業(yè)務(wù)上的深度合作,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)的完成;

3、對(duì)公司信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)查、初審。

1、大專(含)以上學(xué)歷,2年以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗(yàn),2年以上銀行信貸工作經(jīng)歷;

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),客戶資源豐富者優(yōu)先。

小企業(yè)業(yè)務(wù)部 小企業(yè)業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人 1名

1、負(fù)責(zé)對(duì)分行小企業(yè)業(yè)務(wù)的全面管理,豐富和完善針對(duì)小企業(yè)客戶的金融服務(wù)產(chǎn)品;

2、負(fù)責(zé)建立和完善針對(duì)小企業(yè)客戶的服務(wù)體系,建設(shè)專業(yè)化的小企業(yè)客戶服務(wù)隊(duì)伍和服務(wù)渠道;

3、組織和指導(dǎo)員工開展?fàn)I銷工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、營銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、熟悉銀行信貸、理財(cái)、投行等業(yè)務(wù),客戶資源豐富者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人 若干名

1、負(fù)責(zé)對(duì)分行小企業(yè)業(yè)務(wù)的全面管理,豐富和完善針對(duì)個(gè)私客戶的金融服務(wù)產(chǎn)品;

2、負(fù)責(zé)建立和完善針對(duì)小企業(yè)客戶的服務(wù)體系,建設(shè)專業(yè)化的個(gè)小企業(yè)服務(wù)隊(duì)伍和服務(wù)渠道;對(duì)客戶經(jīng)理進(jìn)行績效考核。

3、組織和指導(dǎo)員工開展?fàn)I銷工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、營銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、熟悉銀行信貸、理財(cái)、投行等業(yè)務(wù),客戶資源豐富者優(yōu)先。

小企業(yè)客戶經(jīng)理 若干名

1、負(fù)責(zé)拓展小企業(yè)客戶的業(yè)務(wù)營銷;

2、負(fù)責(zé)管理資產(chǎn)業(yè)務(wù),對(duì)小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)查、初審并對(duì)發(fā)放的貸款實(shí)施管理。

1、大專(含)以上學(xué)歷,有2年以上企業(yè)財(cái)務(wù)及相關(guān)工作經(jīng)歷;

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),客戶資源豐富者優(yōu)先。

風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)部 負(fù)責(zé)人 1

1、根據(jù)總行的風(fēng)險(xiǎn)管理政策,制定分行的風(fēng)險(xiǎn)管理框架和管理目標(biāo),建立和完善分行的風(fēng)險(xiǎn)管理體系,保障分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康、穩(wěn)定地發(fā)展;

2、組織分行的貸后檢查管理工作;

3、通過識(shí)別、評(píng)估、量化、監(jiān)測(cè)、報(bào)告合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),監(jiān)督有效的內(nèi)控措施實(shí)施,確保各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)符合法律、監(jiān)管規(guī)定和行業(yè)內(nèi)通用準(zhǔn)則、標(biāo)準(zhǔn)的要求;

4、負(fù)責(zé)制度、授權(quán)、決議等合規(guī)性審查,負(fù)責(zé)授信、擔(dān)保、協(xié)議的合規(guī)性審查;

5、根據(jù)監(jiān)管部門要求,組織、推動(dòng)反洗錢工作的開展;

6、協(xié)調(diào)分行風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)部與總行部室以及分行各部門之間的關(guān)系,加強(qiáng)溝通,相互配合及時(shí)反饋各項(xiàng)信息;

7、法律事務(wù)管理;

8、組織和指導(dǎo)分行其他風(fēng)險(xiǎn)管理執(zhí)行部門開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作,組織實(shí)施本部門的績效考核,充分發(fā)揮本部門員工的積極性。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程;

2、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、有5年以?a href='http://www.lijianglyw.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄行龐梅縵展芾砭椋哂型喔諼還芾砭椋腥娣縵展芾砭檎摺⑹煜ひ腥嬉滴裾哂畔取?/p>

風(fēng)險(xiǎn)管理崗 1名

1、 按照總行的風(fēng)險(xiǎn)管理政策,結(jié)合分行本地的具體情況,制定分行各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理政策及風(fēng)險(xiǎn)管理措施,對(duì)分行的信用、操作、市場(chǎng)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、預(yù)警和評(píng)估;

2、根據(jù)總行的相關(guān)制度,健全分行的貸后管理制度和貸后全程管理的操作流程,監(jiān)督支行及分行經(jīng)營部門的貸后管理;

3、負(fù)責(zé)分行的五級(jí)分類工作的統(tǒng)計(jì)、匯總和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;

4、對(duì)分行的授權(quán)、授信和貸款審批的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和反映執(zhí)行結(jié)果。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、從事銀行相關(guān)工作崗位3年以上,熟悉授信業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷和管理能力;

3、熟悉法律、法規(guī)和商業(yè)銀行相關(guān)政策、制度;

4、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

專職信貸審批人 2名

1、執(zhí)行總分行風(fēng)險(xiǎn)管理政策;

2、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的信貸審批工作 ;

3、會(huì)同風(fēng)險(xiǎn)管理部開展信用風(fēng)險(xiǎn)管理工作,參與政策制度的制定

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程;

2、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、有三年以上商業(yè)銀行信用風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn),具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn)

授信審查崗 2名

1、根據(jù)總行、分行的信貸政策和審查要求,負(fù)責(zé)分行權(quán)限內(nèi)的公司授信業(yè)務(wù)的審查及超分行權(quán)限業(yè)務(wù)的初審,并出具審查意見;

2、負(fù)責(zé)委托貸款、貸款承諾函等中間業(yè)務(wù)的審查工作;

3、相關(guān)信用風(fēng)險(xiǎn)管理工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、從事專業(yè)信貸審查工作3年以上或從事信貸工作5年以上,具有較強(qiáng)的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估和分析能力;

3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理,具有較強(qiáng)的企業(yè)財(cái)務(wù)分析能力;

4、熟悉金融法律、法規(guī),銀行監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策;

5、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

法律合規(guī)崗 1名

1、協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)糾紛,處理訴訟工作;

2、根據(jù)總行相關(guān)制度,統(tǒng)籌管理分行法律事務(wù),負(fù)責(zé)制定法律事務(wù)工作計(jì)劃,各類業(yè)務(wù)法律文件的審查及上報(bào);

3、合規(guī)管理。審核分行各部門制定的規(guī)章制度、操作流程的合規(guī)性;

4、根據(jù)監(jiān)管部門要求,組織、推動(dòng)及歸口管理分行的反洗錢工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,法律專業(yè);

2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,精通法律、法規(guī),銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定,熟悉相關(guān)銀行業(yè)務(wù),具有律師從業(yè)資格與經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、具有合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、判斷能力,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

綜合業(yè)務(wù)管理部 負(fù)責(zé)人 1名

1、負(fù)責(zé)分行的運(yùn)營管理工作,包括會(huì)計(jì)結(jié)算及清算業(yè)務(wù)管理、信息科技工作、放款業(yè)務(wù)管理,行預(yù)算工作的組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)分行財(cái)務(wù)政策的執(zhí)行,審核財(cái)務(wù)行為;

3、負(fù)責(zé)與總行運(yùn)營管理部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部及有關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào),貫徹執(zhí)行總行運(yùn)營管理、財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度并制訂配套的操作規(guī)程和細(xì)則;

4、負(fù)責(zé)分行條線員工隊(duì)伍建設(shè)及績效管理。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)管理政策、制度、流程;精通銀行會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)和放款業(yè)務(wù)的管理和內(nèi)部控制,熟悉銀行會(huì)計(jì)電子化應(yīng)用;

3、有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

財(cái)務(wù)管理崗 2名 

1、負(fù)責(zé)分行預(yù)算工作的組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)分行財(cái)務(wù)政策的執(zhí)行,審核財(cái)務(wù)行為;

3、負(fù)責(zé)分行部門的財(cái)務(wù)報(bào)銷事宜;

4、記錄分行日常費(fèi)用支出、記賬、納稅申報(bào)工作及向監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)送相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)表。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,精通管理會(huì)計(jì);

3、具有良好的邏輯分析及溝通協(xié)調(diào)能力。

會(huì)計(jì)管理 2名

1、負(fù)責(zé)分行會(huì)計(jì)管理相關(guān)工作的組織推動(dòng);

2、負(fù)責(zé)分行會(huì)計(jì)核算制度、實(shí)施細(xì)則、操作流程的制定及業(yè)務(wù)培訓(xùn);

3、負(fù)責(zé)分行本外幣現(xiàn)金資產(chǎn)管理及分行各項(xiàng)現(xiàn)金出納業(yè)務(wù);

4、負(fù)責(zé)分行會(huì)計(jì)檔案庫房和分行重要空白憑證庫房管理;

5、負(fù)責(zé)支行柜臺(tái)結(jié)算人員隊(duì)伍建設(shè)及其績效考核;

6、負(fù)責(zé)對(duì)分行下屬經(jīng)營機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)的現(xiàn)場(chǎng)檢查輔導(dǎo)。

7、負(fù)責(zé)分行系統(tǒng)內(nèi)、外資金清算工作;

8、負(fù)責(zé)分行系統(tǒng)內(nèi)、外的清算賬戶關(guān)系的維護(hù)和管理。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、主管應(yīng)有5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,其他為3年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉支付清算運(yùn)營管理及相關(guān)政策規(guī)定; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

放款審核崗 1名

1、根據(jù)信貸業(yè)務(wù)放款會(huì)計(jì)核算與操作規(guī)定相關(guān)要求,采用計(jì)算機(jī)監(jiān)督與人工審核相配套的方法,審核信貸業(yè)務(wù)資料的齊全性、合規(guī)性,對(duì)信貸業(yè)務(wù)資料齊全、合規(guī)的業(yè)務(wù),辦理放款或出具承兌、保函、承諾;

2、負(fù)責(zé)解答放款業(yè)務(wù)相關(guān)問題,對(duì)工作中遇到的問題;

3、做好各類貸款發(fā)放信息、數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計(jì)工作;

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、中華人民共和國會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;

3、熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)章制度,能獨(dú)立處理貸款發(fā)放工作中的日常問題;

4、3年以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷;

5、熟練使用計(jì)算機(jī)終端的能力,能完成一定數(shù)量的貸款資料審核及發(fā)放任務(wù)。

信息技術(shù)崗 1名

1、負(fù)責(zé)維護(hù)分行各業(yè)務(wù)系統(tǒng)正常運(yùn)行,及時(shí)解決系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的問題;

2、負(fù)責(zé)對(duì)分行機(jī)房設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù),保障分行機(jī)房設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn);

3、負(fù)責(zé)分行各業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)的維護(hù)和生產(chǎn)數(shù)據(jù)查詢;

4、負(fù)責(zé)分行特色業(yè)務(wù)需求調(diào)研、開發(fā)、測(cè)試等。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉網(wǎng)絡(luò)管理,熟悉UNIX操作系統(tǒng),具有C及JAVA語言和Oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)能力;

3、熟練掌握Office系列工具軟件和OA辦公自動(dòng)化管理;

4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。 

辦公室 辦公室負(fù)責(zé)人 1名

1、對(duì)分行行長負(fù)責(zé);

2、發(fā)揮綜合管理協(xié)調(diào)職能,貫徹執(zhí)行總行和分行的各項(xiàng)決定,推動(dòng)各項(xiàng)工作措施的落實(shí);

3、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)管理,健全優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)資源;

4、負(fù)責(zé)分行的會(huì)議、信息和文件的記錄、處理及傳達(dá),保管分行各類檔案,嚴(yán)格管理分行公章及重要執(zhí)照、證明文件等;

5、嚴(yán)格執(zhí)行總行各項(xiàng)人力資源管理政策,負(fù)責(zé)分行薪酬管理、員工培訓(xùn)等工作,負(fù)責(zé)分行人員調(diào)動(dòng)、工資調(diào)整等,定期審核、上報(bào)相關(guān)人力資源報(bào)表;

6、負(fù)責(zé)分行研究工作;

7、負(fù)責(zé)分行行政后勤、安全保衛(wèi)工作的制度建設(shè),做好支持服務(wù)工作;

8、組織實(shí)施本部門的績效考核,提高員工工作積極性。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、具有較強(qiáng)的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具有扎實(shí)的金融理論基礎(chǔ)知識(shí)和人力資源知識(shí),熟悉銀行的內(nèi)部運(yùn)作,具有良好的文字綜合能力;

4、具有金融機(jī)構(gòu)相關(guān)職位5年以上的任職經(jīng)歷,具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn)。

5、中共黨員

行政管理崗 1名

1、根據(jù)辦公室的安排,為分行各部門提供管理服務(wù),確保分行日常工作有序運(yùn)轉(zhuǎn);

2、協(xié)助辦公室主任完成文件的起草、發(fā)文、歸檔,負(fù)責(zé)分行相關(guān)材料的起草工作;

3、負(fù)責(zé)分行印章、會(huì)議、文件合同的組織管理,推動(dòng)并反饋督辦工作進(jìn)展情況等。

4、制定并完善分行的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作制度和預(yù)案,組織制度執(zhí)行情況的檢查;

5、負(fù)責(zé)分行的接待、用車、辦公用品管理等行政工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、2年以上金融機(jī)構(gòu)或大中型企業(yè)辦公室、綜合管理工作經(jīng)歷;

3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和組織管理能力;

4、能夠熟練使用計(jì)算機(jī),具有較好的經(jīng)濟(jì)、金融理論基礎(chǔ)。

5、熟悉監(jiān)管部門對(duì)金融機(jī)構(gòu)安全防范的相關(guān)規(guī)定;

6、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)觀念。 

人力資源崗 1名

1、根據(jù)分行人力資源管理工作目標(biāo)與規(guī)劃,參與制定招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、績效、薪酬福利、員工發(fā)展等方面相關(guān)政策;

2、負(fù)責(zé)分行人員的薪資管理、員工福利管理、社會(huì)保險(xiǎn)管理、檔案管理、合同管理等具體工作。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、2年以上金融機(jī)構(gòu)人力資源管理工作經(jīng)歷,熟悉國家及當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)法規(guī)、人事政策;

3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和組織管理能力;具有銀行薪酬福利、員工測(cè)評(píng)專長者優(yōu)先。

營業(yè)部 營業(yè)部負(fù)責(zé)人 1名

1、在分行的授權(quán)范圍內(nèi)管理營業(yè)部,主持營業(yè)部日常工作,組織完成本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo);構(gòu)建各項(xiàng)管理制度,提高營業(yè)部整體工作效率和業(yè)務(wù)水平;

2、協(xié)調(diào)分行營業(yè)部與分行各部門之間的關(guān)系,加強(qiáng)溝通,相互配合,及時(shí)反饋各項(xiàng)信息;

3、根據(jù)各項(xiàng)內(nèi)控制度、業(yè)務(wù)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),在日常工作中組織監(jiān)督檢查,防范結(jié)算風(fēng)險(xiǎn);

4、優(yōu)化本部門人員配置,組織實(shí)施本部門的績效考核,安排員工培訓(xùn),發(fā)揮員工個(gè)人優(yōu)勢(shì),提高員工工作積極性。

1、 大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

2、5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行分支機(jī)構(gòu)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程及管理;

3、具有較強(qiáng)的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

營業(yè)主管 1名

1、按照會(huì)計(jì)主管委派制模式,負(fù)責(zé)對(duì)分行營業(yè)部結(jié)算業(yè)務(wù)進(jìn)行全面管理,對(duì)分行運(yùn)營管理部負(fù)責(zé);

2、主持營業(yè)室日常工作,構(gòu)建各項(xiàng)管理制度,培養(yǎng)員工,提高營業(yè)室整體工作效率和業(yè)務(wù)水平;

3、按照會(huì)計(jì)制度、結(jié)算制度的規(guī)定,管理營業(yè)室各項(xiàng)結(jié)算業(yè)務(wù),控制結(jié)算風(fēng)險(xiǎn),保證日常結(jié)算順利完成;

4、根據(jù)各項(xiàng)內(nèi)控制度、業(yè)務(wù)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),在日常工作中組織監(jiān)督檢查,防范結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)。

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、具備3年以上營業(yè)室工作經(jīng)驗(yàn)并在營業(yè)室擔(dān)任過營業(yè)室主任或組長、主任助理等職務(wù);

3、具有較強(qiáng)的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

柜員 8名

1、在權(quán)限范圍內(nèi)受理本外幣公司、個(gè)人、中間等各項(xiàng)業(yè)務(wù);

2、按照現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定,處理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)清點(diǎn)、反假和挑殘,對(duì)大額現(xiàn)金執(zhí)行報(bào)備制度;

3、負(fù)責(zé)當(dāng)日業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理與核對(duì),保證賬務(wù)處理的賬款、賬據(jù)、賬實(shí)、賬表、賬簿、賬賬六相符;

4、通過反洗錢、反假幣和匯款核對(duì)等手段,及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象,履行登記報(bào)告制度等。

1、中專(含)以上學(xué)歷;

2、2年以上銀行會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄工作經(jīng)歷,具有本外幣儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等法律、法規(guī);

4、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作,具有較快的漢字、數(shù)字輸入、點(diǎn)鈔和票幣鑒別能力,具有相關(guān)從業(yè)資格證書;

5、具有較好的客戶服務(wù)意識(shí)。

大堂經(jīng)理 1名

1、根據(jù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范,組織并監(jiān)督營業(yè)廳服務(wù)工作,協(xié)助營業(yè)部總經(jīng)理全面提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度,解答客戶咨詢、接待客戶投訴;

2、積極宣傳和營銷各業(yè)務(wù)品種,定期總結(jié)客戶需求,協(xié)助營銷部門開拓市場(chǎng)和挖掘潛在客戶;

3、維護(hù)營業(yè)廳各項(xiàng)業(yè)務(wù)機(jī)具、服務(wù)用具和宣傳用品,保證營業(yè)廳環(huán)境清潔整齊,創(chuàng)造良好的客戶服務(wù)環(huán)境;

4、按照業(yè)務(wù)流程規(guī)定,為客戶辦理對(duì)公開戶、回單登記、查詢查復(fù)等業(yè)務(wù)。

1、大專(含)以上學(xué)歷,2年以上銀行臨柜工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉國家有關(guān)金融法律法規(guī)及業(yè)務(wù)流程;

3、了解各項(xiàng)金融產(chǎn)品,掌握服務(wù)禮儀知識(shí),與人交往具有親和力;

4、熟練使用計(jì)算機(jī),具有一定的文字寫作能力和較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;

5、具有較好的客戶服務(wù)意識(shí)。

零售客戶經(jīng)理 3名

1、負(fù)責(zé)為個(gè)人客戶提供存款、貸款、理財(cái)?shù)犬a(chǎn)品和服務(wù),積極拓展個(gè)人客戶、完成業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo);

2、對(duì)個(gè)人信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行營銷,按規(guī)定程序完成個(gè)人貸款的調(diào)查、發(fā)放、管理和回收,控制個(gè)人貸款風(fēng)險(xiǎn)。

1、大專(含)以上學(xué)歷,2年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)。

下載:《杭州銀行衢州分行(籌)應(yīng)聘報(bào)名表

  杭州銀行股份有限公司
  二〇一二年十月三十日

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