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[廣東]2023年廣州銀行湛江分行社會招聘啟事(5.8)

發布時間:2023-05-08 17:56   來源:廣州銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

  2023年廣州銀行湛江分行社會招聘啟事(5.8)
  廣州銀行成立于1996年9月,自成立以來,依托中國經濟騰飛的大好形勢,乘廣東改革開放先行先試的東風,不斷深化改革、強化管理、優化服務,各項業務持續快速發展,競爭實力顯著增強。憑借優異的經營業績和優質的金融服務,廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強,榮獲中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。
  因業務發展需要,廣州銀行湛江分行現面向社會公開招聘優秀人才加盟,我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的發展空間。
  一、招聘基本條件
  (一)遵紀守法,誠信廉潔,團結合作,愛崗敬業,身體健康,具有較強的事業心和責任心,具有良好的服務意識,服從分配,熱愛銀行工作;
  (二)符合我行親屬規避相關規定,符合監管部門相關任職規定,無違法違紀和不良記錄。
  二、招聘崗位及任職資格條件
  (一)分行營業部副職(副總經理/總經理助理)
  1、崗位職責:協助營業部負責人做好營業部運營管理及客戶關系管理,推進分行營業部公司、零售等各項業務發展,拓寬市場渠道,完成分行下達的各項經營考核指標任務。
  2、任職條件:原則上要求相關專業大學本科及以上學歷,男45周歲(含)以下,女40周歲(含)以下,6年(含)以上基層營銷經驗,熟悉銀行金融業務產品及流程,具有豐富的銀行業務管理經驗,熟悉當地市場及監管政策,具有較強的組織協調能力和溝通能力。客戶資源豐富的可適當放寬條件,熟悉湛江市場的優先。
  (二)公司業務團隊負責人(若干名)
  1、崗位職責:負責公司業務團隊建設,組織團隊成員開展業務營銷及產品推動,完成分行下達的各項業務指標;負責團隊客戶經理的日常管理,及時傳達和學習上級業務政策和產品;負責對團隊業務各類風險提出預警和防范措施,對所屬團隊的信貸業務資產質量承擔相應責任。
  2、任職條件:大學本科及以上學歷,男性42周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下,5年(含)以上銀行市場營銷或信貸管理崗位工作經歷,能完成分行下達的考核任務。具備團隊建設和管理的基本能力,資源豐富者可適當放寬要求。
  (三)零售業務團隊負責人(若干名)
  1、崗位職責:負責零售業務業務團隊建設,組織團隊成員開展業務營銷及產品推動,完成分行下達的各項業務指標;負責團隊客戶經理的日常管理,及時傳達和學習上級業務政策和產品;負責對團隊業務各類風險提出預警和防范措施,對所屬團隊的信貸業務資產質量承擔相應責任。
  2、任職條件:大學本科及以上學歷,男性42周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下,5年(含)以上銀行市場營銷或信貸管理崗位工作經歷,能完成分行下達的考核任務。具備團隊建設和管理的基本能力,資源豐富者可適當放寬要求。
  (四)公司客戶經理(若干名)
  1、崗位職責:負責公司業務客戶開發,市場拓展,完成業務考核指標。
  2、任職條件:大學本科及以上學歷,40周歲(含)以下,2年(含)以上金融從業經驗,具備較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。客戶資源豐富的可適當放寬條件,熟悉湛江市場的優先。
  (五)個貸客戶經理(若干名)
  1、崗位職責:負責零售個貸業務客戶開發,市場拓展,完成業務考核指標。
  2、任職條件:本科及以上學歷,40周歲(含)以下,2年(含)以上金融從業經驗,具備較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。客戶資源豐富的可適當放寬條件,熟悉湛江市場的優先。
  (六)普惠小微客戶經理(若干名)
  1、崗位職責:負責普惠小微市場營銷,拓展客戶資源,維護客戶關系,完成業務考核指標。
  2、任職條件:大學本科及以上學歷,40周歲(含)以下,2年(含)以上金融從業經驗,具備較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源,具有普惠小微業務經驗。客戶資源豐富的可適當放寬條件,熟悉湛江市場的優先。
  (七)理財經理(若干名)
  1、崗位職責:負責零售理財類客戶開發,市場拓展,完成業務考核指標。
  2、任職條件:大學本科及以上學歷,38周歲(含)以下,2年(含)以上金融從業經驗,具備較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源,具備相關從業資格。客戶資源豐富的可適當放寬條件,熟悉湛江市場的優先。
  三、應聘程序
  (一)登錄我行網站(http://www.gzcb.com.cn),在首頁點擊“人才招聘--申請表單下載”,下載《廣州銀行應聘登記表》,填寫完整后發至郵箱hr_zhanjiang@gzcb.com.cn,郵件主題統一命名為“應聘崗位***——姓名***”。
  (二)團隊負責人、客戶經理及理財經理長期招聘,其余崗位應聘截止時間為2023年5月31日,我行將及時通過郵件、電話、信息等方式發布招聘進程及結果,初審合格者統一通知面試。
  (三)應聘材料由我行代為保密,應聘者應對個人填報信息的真實性負責,經調查與實際不符,我行有權取消錄用資格。
  聯系人:楊女士,聯系電話:0759-2098192。

 

報名入口

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