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[廣東]2019年廣發(fā)銀行信用卡中心社會(huì)招聘公告（10.15）

發(fā)布時(shí)間：2019-10-15 10:54 來(lái)源：廣發(fā)銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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2019年廣發(fā)銀行信用卡中心社會(huì)招聘公告（10.15）

　　區(qū)域策略專(zhuān)家

　　工作地點(diǎn)：廣州市

　　工作內(nèi)容/職位描述：

　　1．配合渠道管理層制定業(yè)務(wù)渠道的銷(xiāo)售策略，建立并不斷完善相關(guān)管理制度，配合制定該渠道的考核辦法和目標(biāo)；

　　2．協(xié)助統(tǒng)籌全轄數(shù)據(jù)管理、績(jī)效追蹤與分析及渠道項(xiàng)目管理；

　　3．協(xié)助建立營(yíng)銷(xiāo)中心成功業(yè)績(jī)模型并在渠道內(nèi)貫徹執(zhí)行；

　　4．協(xié)助制定業(yè)務(wù)渠道激勵(lì)措施，落實(shí)激勵(lì)措施的實(shí)施并對(duì)激勵(lì)結(jié)果進(jìn)行分析回顧；

　　5．負(fù)責(zé)跨部門(mén)事項(xiàng)統(tǒng)籌協(xié)作等

　　任職要求：

　　1．全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2．具備四年以上金融行業(yè)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3．具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力及創(chuàng)變能力；

　　4．具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神及職業(yè)操守。

　　績(jī)效管理主任

　　工作地點(diǎn)：廣州市

　　工作內(nèi)容/職位描述：

　　1. 負(fù)責(zé)各銷(xiāo)售渠道的業(yè)務(wù)及績(jī)效分析，包括考核指標(biāo)設(shè)定及調(diào)整，業(yè)績(jī)異常分析;

　　2. 掌握營(yíng)銷(xiāo)渠道后臺(tái)業(yè)務(wù)運(yùn)作情況，規(guī)范管理后臺(tái)業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)解決后臺(tái)方面出現(xiàn)的問(wèn)題；

　　3. 協(xié)助統(tǒng)籌營(yíng)銷(xiāo)渠道工作，督促各項(xiàng)工作的進(jìn)度及落實(shí)情況，確保后臺(tái)業(yè)務(wù)運(yùn)作良好；

　　4. 協(xié)助負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)渠道各項(xiàng)管理追蹤及其他跨部門(mén)協(xié)作等；

　　5. 協(xié)助建立和完善渠道策略部數(shù)據(jù)信息管理體系，指引各渠道對(duì)數(shù)據(jù)信息的管控。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué) 、人力資源管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、2年以上中大型企業(yè)績(jī)效數(shù)據(jù)分析及相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟練使用Excel、PPT等辦公軟件，有數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)優(yōu)先；

　　4、數(shù)據(jù)敏感，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力、服務(wù)意識(shí)和職業(yè)操守。

　　業(yè)務(wù)分析高級(jí)經(jīng)理

　　工作地點(diǎn)：廣州市

　　工作內(nèi)容/職位描述：

　　根據(jù)業(yè)務(wù)需求，熟練地提取數(shù)據(jù)；結(jié)合自身業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，提供數(shù)據(jù)分析結(jié)果；根據(jù)分析結(jié)果為改善業(yè)務(wù)提出建議。

　　1. 負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)處各種專(zhuān)項(xiàng)分析項(xiàng)目的管理，建立或指導(dǎo)專(zhuān)項(xiàng)分析主任建立專(zhuān)項(xiàng)分析項(xiàng)目。

　　2. 帶領(lǐng)并建設(shè)團(tuán)隊(duì)，提升員工整體素質(zhì)與滿意度。

　　3. 利用自身業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，為業(yè)務(wù)改良與發(fā)展提出有效建議。主動(dòng)提出分析議題，驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　4. 負(fù)責(zé)組織統(tǒng)計(jì)分析專(zhuān)項(xiàng)和專(zhuān)題分析的內(nèi)部培訓(xùn)工作。

　　5. 協(xié)調(diào)新員工招聘，安排業(yè)務(wù)知識(shí)及組織文化方面的培訓(xùn)。

　　任職要求：

　　數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、計(jì)量學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士或以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)和金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)必需具有數(shù)學(xué)背景，985/211院校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

　　5年以上金融行業(yè)數(shù)據(jù)分析/業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)，咨詢公司背景優(yōu)先考慮。

　　具備獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目開(kāi)展的能力及經(jīng)驗(yàn)，精通SAS\R\Python。

　　3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　溝通、表達(dá)能力強(qiáng)。

　　信用卡營(yíng)銷(xiāo)組長(zhǎng)

　　工作地點(diǎn)：上海市

　　工作內(nèi)容/職位描述：

　　1、執(zhí)行各項(xiàng)推廣計(jì)劃，提升營(yíng)銷(xiāo)小組業(yè)績(jī)；

　　2、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)員一線工作；

　　3、激勵(lì)員工，團(tuán)結(jié)協(xié)作，帶領(lǐng)小組完成中心下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；

　　4、收集申請(qǐng)表，檢查交表質(zhì)量；

　　5、根據(jù)早會(huì)的情況分析組員的展業(yè)進(jìn)展與狀況。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

　　2、一年以上相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有信用卡或保險(xiǎn)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)；

　　4、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和人才培養(yǎng)能力；

　　5、良好的執(zhí)行力，抗壓能力，溝通能力，職業(yè)操守。

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