長(zhǎng)春農(nóng)商銀行2012年科技人員招聘

崗位信息：根據(jù)總行2012年總體戰(zhàn)略目標(biāo)，適應(yīng)市場(chǎng)總體發(fā)展，我行決定將在各大院校招聘相關(guān)計(jì)算機(jī)專業(yè)人才，具體招聘事宜如下：
一、應(yīng)聘人員基本條件（共23人）：
1.具有良好的職業(yè)行為規(guī)范；
2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；
3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能夠承受一定的工作壓力；
4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)；
5.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
6.不屬于我行規(guī)定的親屬回避對(duì)象。
注：信息技術(shù)部的系統(tǒng)管理員、網(wǎng)絡(luò)管理員、應(yīng)用管理員及其他運(yùn)行維護(hù)人員，由于工作性質(zhì)的原因，會(huì)根據(jù)信息技術(shù)部的相關(guān)制度和流程，直接操作我行核心生產(chǎn)環(huán)境。如果由于這些人員的個(gè)人原因，發(fā)生內(nèi)部案件和操作風(fēng)險(xiǎn)，將對(duì)我行造成巨大的負(fù)面影響。為有效避免信息安全風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生，在對(duì)上述人員進(jìn)行招聘時(shí)，如遇以下三種情況的人員，應(yīng)不予考慮：
1.紀(jì)律性差、價(jià)值觀出現(xiàn)偏離的人員；
2.性格孤僻、高傲、偏激的人員；
3.需要了解應(yīng)聘人員詳細(xì)的經(jīng)歷，并要求提供父母、配偶、子女、兄弟姐妹等家庭成員的信息，家里有違法犯罪、吸毒、賭博、嫖娼、經(jīng)商、專職炒股、炒房等行為的，不予考慮。

崗位要求：（一）崗位名稱：風(fēng)險(xiǎn)管理員崗（1名）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)信息科技安全與質(zhì)量管理的政策、管理實(shí)踐的資料收集、分析與研究；
2、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)全生命周期的質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制；
3、負(fù)責(zé)檢查規(guī)章制度和工作流程的執(zhí)行情況并分析執(zhí)行效果；
4、負(fù)責(zé)開展安全自查，并出具改進(jìn)計(jì)劃和協(xié)同有關(guān)人員進(jìn)行實(shí)施；
5、協(xié)助完成內(nèi)、外部審計(jì)對(duì)信息系統(tǒng)的審計(jì)相關(guān)工作，收集整理資料。
崗位要求：
1、211院校全日制本科計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
2、了解銀行業(yè)務(wù)，熟悉銀行信息科技風(fēng)險(xiǎn)防范的相關(guān)知識(shí)；
3、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力；
4、具有良好的文字表達(dá)能力；
5、有金融行業(yè)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（二）崗位名稱：系統(tǒng)管理崗（1人）
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)主機(jī)系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫有關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)可行性分析、方案設(shè)計(jì)及實(shí)施工作；
2、負(fù)責(zé)主機(jī)系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫運(yùn)營(yíng)技術(shù)支持保障方案、應(yīng)急方案及優(yōu)化方案的制定或?qū)徍斯ぷ鳎?br /> 3、承擔(dān)全行核心生產(chǎn)系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)營(yíng)技術(shù)支持、維護(hù)保障工作；
4、承擔(dān)全行核心生產(chǎn)系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、流程制定等工作；
5、承擔(dān)主機(jī)系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫相關(guān)領(lǐng)域新技術(shù)、新產(chǎn)品的專項(xiàng)研究及評(píng)測(cè)工作；
6、組織進(jìn)行重大運(yùn)行事件、技術(shù)問題的處理，并對(duì)主機(jī)系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫相關(guān)問題提供專業(yè)指導(dǎo)；
7、協(xié)助開展技術(shù)培訓(xùn)工作。
崗位要求：
1、211院校全日制本科計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
2、年齡在35周歲以下，具有5年以上系統(tǒng)管理的工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)的IT認(rèn)證和金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、精通AIX、LINUX、UNIX、WINDOWS操作系統(tǒng)， 并能夠獨(dú)立進(jìn)行排錯(cuò)、調(diào)優(yōu)；
4、精通ORACLE、DB2數(shù)據(jù)庫的管理技術(shù)，熟悉SQL SERVER、INFORMIX等數(shù)據(jù)庫的管理技術(shù)，能夠獨(dú)立規(guī)劃數(shù)據(jù)庫并進(jìn)行排錯(cuò)、調(diào)優(yōu)工作；
5、熟練掌握HDS、IBM等廠家主流存儲(chǔ)產(chǎn)品的管理技術(shù)；
6、熟悉WEBLOGIC、MQ、CICS等中間件且能獨(dú)立進(jìn)行排錯(cuò)、調(diào)優(yōu)； 
7、熟悉必要的信息安全技術(shù)。
（三）崗位名稱：系統(tǒng)管理員崗（1名）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全行核心生產(chǎn)服務(wù)器的操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫的日常維護(hù)與管理；
2、負(fù)責(zé)全行存儲(chǔ)容量的規(guī)劃，以及存儲(chǔ)系統(tǒng)的日常維護(hù)與管理；
3、負(fù)責(zé)主機(jī)系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫投產(chǎn)方案或配置變更方案的設(shè)計(jì)、審核及實(shí)施工作；
4、根據(jù)系統(tǒng)資源的使用及分配情況，對(duì)操作系統(tǒng)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫進(jìn)行持續(xù)的性能優(yōu)化工作；
5、承擔(dān)系統(tǒng)運(yùn)行保障工作，負(fù)責(zé)運(yùn)行事件、問題的解決；
崗位要求：
1、211院校全日制本科計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
2、獲得IBM、HP、ORACLE等廠家技術(shù)認(rèn)證者優(yōu)先；
3、熟練掌握LINUX、WINDOWS操作系統(tǒng)，熟悉AIX、UNIX等操作系統(tǒng)；
4、熟悉ORACLE、DB2、SQL SERVER等主流數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品；
5、工作踏實(shí)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極進(jìn)取精神；
6、有金融行業(yè)系統(tǒng)維護(hù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（四）崗位名稱：應(yīng)用管理員崗（1名）
崗位職責(zé)：
1、監(jiān)控并管理數(shù)據(jù)中心各系統(tǒng)的應(yīng)用運(yùn)行情況，持續(xù)關(guān)注各系統(tǒng)應(yīng)用程序的運(yùn)行效率等情況；
2、監(jiān)督部門對(duì)各種制度、規(guī)范、流程等的執(zhí)行情況，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并及時(shí)反饋；
3、負(fù)責(zé)與行內(nèi)各業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)提取等業(yè)務(wù)需求的分發(fā)與執(zhí)行情況的監(jiān)督；
4、與系統(tǒng)管理組、網(wǎng)絡(luò)管理組共同完成各應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份、災(zāi)難恢復(fù)、應(yīng)急預(yù)案的規(guī)劃及管理；
5、承擔(dān)系統(tǒng)運(yùn)行保障工作，負(fù)責(zé)運(yùn)行事件、問題的解決。
崗位要求：
1、211院校全日制本科計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
2、有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力；
3、熟悉ORACLE、DB2、SQL SERVER等主流數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品；
4、工作踏實(shí)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極進(jìn)取精神；
5、了解銀行業(yè)務(wù)，有金融行業(yè)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（五） 崗位名稱：網(wǎng)絡(luò)管理員崗（1名）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)核心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的日常維護(hù)與管理；
2、負(fù)責(zé)核心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)管理和運(yùn)行情況監(jiān)督與趨勢(shì)分析；
3、負(fù)責(zé)核心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)規(guī)劃及事件處理；
4、負(fù)責(zé)核心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)應(yīng)急處理方案的實(shí)施和問題處理；
5、負(fù)責(zé)核心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)備的容量、性能管理和監(jiān)控，并主動(dòng)預(yù)防問題的出現(xiàn)。
崗位要求：
1、211院校全日制本科計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
2、有CISCO、華為或其它網(wǎng)絡(luò)設(shè)備生產(chǎn)廠家技術(shù)認(rèn)證者優(yōu)先；
3、熟悉TCP/IP協(xié)議，能獨(dú)立對(duì)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)排錯(cuò)、調(diào)優(yōu)；
4、工作踏實(shí)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極進(jìn)取精神；
5、有金融系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（六）崗位名稱：技術(shù)服務(wù)崗（1人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全行網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的管理及技術(shù)支持；
2、負(fù)責(zé)全行辦公網(wǎng)絡(luò)及視頻會(huì)議的維護(hù)工作；
3、負(fù)責(zé)全行計(jì)算機(jī)設(shè)備的維護(hù)及管理工作；
4、負(fù)責(zé)對(duì)信息協(xié)管員進(jìn)行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)。
崗位要求：
1、211院校全日制本科計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
2、熟悉LINUX、WINDOWS等常用操作系統(tǒng)及辦公軟件的管理和維護(hù)；
3、工作踏實(shí)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極進(jìn)取精神；
4、有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（七）崗位名稱：軟件開發(fā)崗（9人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)行內(nèi)各應(yīng)用項(xiàng)目的開發(fā)任務(wù)，負(fù)責(zé)程序的編寫、自測(cè)和集成測(cè)試，并完成各個(gè)階段的相關(guān)文檔； 
2、組織或參與相關(guān)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)分析和詳細(xì)設(shè)計(jì)；
3、根據(jù)系統(tǒng)開發(fā)規(guī)劃，組織或參與跨團(tuán)隊(duì)的系統(tǒng)研發(fā)工作；
4、通過與相關(guān)部門的積極有效溝通，確保系統(tǒng)研發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量。
崗位要求：
1、211院校全日制本科計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
2、有扎實(shí)的基本功，良好的編碼習(xí)慣；
3、熟練掌握J(rèn)ava、Servlet、JSP、AJAX編程，熟悉Eclipse等主流開發(fā)工具；
4、熟悉Spring、Struts、iBatis、Hibernate等主流開發(fā)框架；
5、能熟練使用Oracle數(shù)據(jù)庫，熟練編寫Oracle存儲(chǔ)過程；
6、熟悉Linux、AIX操作系統(tǒng)；
7、有良好的溝通表達(dá)能力、責(zé)任心強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)手段；
8、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神；能承受一定的工作壓力。（八）崗位名稱：值機(jī)崗（8人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)核心機(jī)房運(yùn)行流程的管理和監(jiān)督；
2、負(fù)責(zé)日終批處理等任務(wù)的執(zhí)行和記錄；
3、負(fù)責(zé)核心機(jī)房環(huán)境的管理和監(jiān)控工作。
崗位要求：
1、2012年應(yīng)屆畢業(yè)生，大學(xué)專科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉WINDOWS操作系統(tǒng)及辦公軟件的管理和維護(hù)；3、工作踏實(shí)，紀(jì)律性強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心；
4、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期白班和夜班交替的工作；
5、有金融機(jī)構(gòu)值機(jī)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

聯(lián)系方式：（一）現(xiàn)場(chǎng)投遞。將個(gè)人簡(jiǎn)歷報(bào)送至長(zhǎng)春農(nóng)商銀行總行人力資源部趙先生收。長(zhǎng)春農(nóng)商銀行總行地址：長(zhǎng)春市正陽街4288號(hào)，寬平大橋附近。 （二）電子郵箱報(bào)名。將個(gè)人簡(jiǎn)歷（附照片）發(fā)送至電子郵箱rlzyb888@163.com。  聯(lián)系人：趙先生 聯(lián)系方式：0431-89115071

長(zhǎng)春農(nóng)商銀行2012年（第一屆）實(shí)習(xí)生招聘

應(yīng)聘此職位

人數(shù)：    學(xué)歷要求：不限    性別要求：不限    工作經(jīng)驗(yàn)：--     崗位信息：    一、銀行介紹     長(zhǎng)春農(nóng)商銀行的前身為長(zhǎng)春市農(nóng)村信用社聯(lián)合社營(yíng)業(yè)部，成立于1994年11月，隸屬于吉林省農(nóng)村信用社聯(lián)合社。2009年1月，經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批復(fù)成為股份制商業(yè)銀行，于2009年7月29日以長(zhǎng)春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“長(zhǎng)春農(nóng)商銀行”）正式掛牌開業(yè)，是一家立足長(zhǎng)春、走專業(yè)化、精品化之路的現(xiàn)代專業(yè)零售銀行。截至目前，長(zhǎng)春農(nóng)商銀行擁有45個(gè)分支機(jī)構(gòu)。其中長(zhǎng)春市區(qū)有41家，黑龍江阿城、蘭西2家全資村鎮(zhèn)銀行，黑龍江肇東1家支行，大連普灣新區(qū)1家支行。     長(zhǎng)春農(nóng)商銀行堅(jiān)持“開拓創(chuàng)新、誠(chéng)信共贏”的經(jīng)營(yíng)理念和“立足城鄉(xiāng)，支持三農(nóng)，服務(wù)中小企業(yè)”的市場(chǎng)定位，致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù)。依據(jù)金融形勢(shì)變化，確定了“立足長(zhǎng)春，面向全國(guó)”的戰(zhàn)略目標(biāo)。截至2011年末，資產(chǎn)規(guī)模246.8億元，各項(xiàng)存款余額122.9億元，貸款余額80.7億元，貸款五級(jí)分類不良率0.41%，全年實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)2.9億元，達(dá)到銀監(jiān)會(huì)二級(jí)監(jiān)管評(píng)級(jí)。     二、關(guān)于實(shí)習(xí)生計(jì)劃     長(zhǎng)春農(nóng)商銀行秉承“以人為本”的用人理念，為了讓有志在金融業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的大學(xué)生早期承擔(dān)責(zé)任，通過輪崗實(shí)習(xí)、系統(tǒng)培訓(xùn)，使其有機(jī)會(huì)深入了解商業(yè)銀行的運(yùn)營(yíng)流程，成為未來的金融人才。2012年長(zhǎng)春農(nóng)商銀行啟動(dòng)了第一屆“實(shí)習(xí)生計(jì)劃”。     “實(shí)習(xí)生計(jì)劃”是長(zhǎng)春農(nóng)商銀行專門針對(duì)大三或研一學(xué)生（如研究生是三年制，則是研二學(xué)生）推出的實(shí)習(xí)計(jì)劃。不僅僅是為大學(xué)生提供工作機(jī)會(huì)，更是借助實(shí)習(xí)平臺(tái)讓實(shí)習(xí)生體驗(yàn)生活，接觸長(zhǎng)春農(nóng)商銀行的企業(yè)文化，熟悉商業(yè)銀行的工作規(guī)程，幫助即將畢業(yè)的大學(xué)生實(shí)現(xiàn)從學(xué)校到社會(huì)的平穩(wěn)過渡。在瞬息萬變、突飛猛進(jìn)的金融行業(yè)，我們將與優(yōu)秀青年人才一起突破自我、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新，在這里我們不僅是工作，更是成長(zhǎng)！     如果您成功參加2012年“實(shí)習(xí)生計(jì)劃”，我們將為您提供：     （1）現(xiàn)代商業(yè)銀行的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。加入“實(shí)習(xí)生計(jì)劃”，您將有機(jī)會(huì)了解銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展，接觸各類金融產(chǎn)品，體驗(yàn)銀行服務(wù)的內(nèi)涵，為畢業(yè)進(jìn)入銀行工作打下良好的基礎(chǔ)。     （2）全面、系統(tǒng)的實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃。我們將提供全方位的培訓(xùn)課程，包括企業(yè)文化、服務(wù)禮儀、團(tuán)隊(duì)協(xié)作建設(shè)、銀行各項(xiàng)主營(yíng)業(yè)務(wù)等。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)后，我們將為您提供“導(dǎo)師制”專業(yè)指導(dǎo)，讓您有機(jī)會(huì)深入了解長(zhǎng)春農(nóng)商銀行的工作流程。     （3）提供有競(jìng)爭(zhēng)力的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。根據(jù)學(xué)生每月的實(shí)習(xí)天數(shù)，由長(zhǎng)春農(nóng)商銀行給付一定金額的交通補(bǔ)助，并為您提供免費(fèi)的午餐。     （4）可獲得長(zhǎng)春農(nóng)商銀行“實(shí)習(xí)生計(jì)劃“的實(shí)習(xí)鑒定。根據(jù)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的綜合表現(xiàn)，由長(zhǎng)春農(nóng)商銀行出具綜合實(shí)習(xí)鑒定，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。     （5）可獲得進(jìn)入2012年畢業(yè)生招聘筆試環(huán)節(jié)的機(jī)會(huì)。在實(shí)習(xí)期間，我們會(huì)對(duì)您的實(shí)習(xí)工作進(jìn)行定期的考核，對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生，可獲得進(jìn)入2012年畢業(yè)生招聘筆試環(huán)節(jié)的機(jī)會(huì)。如果實(shí)習(xí)期間，在長(zhǎng)春農(nóng)商銀行保持存款日均200萬元人民幣，在同等條件下，予以優(yōu)先考慮。 崗位要求：   （1）招聘范圍：全國(guó)“211”高校及重點(diǎn)財(cái)經(jīng)院校的本科生大三或研究生研一學(xué)生（如研究生三年制，則是研二學(xué)生）。不包含專升本、成人教育、網(wǎng)絡(luò)（遠(yuǎn)程）教育、自學(xué)考試以及其他非全國(guó)統(tǒng)招在校生，不包含獨(dú)立學(xué)院、民辦、“三本”等院校在校生。    （2）招聘專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。    （3）招聘人數(shù)：擬定30人。    （4）實(shí)習(xí)時(shí)間：實(shí)習(xí)期為6個(gè)月，應(yīng)聘者需確保有較為穩(wěn)定和規(guī)律的實(shí)習(xí)時(shí)間，保證每周至少3-4天的工作時(shí)間。    (5)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、營(yíng)銷意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)；具有敢于創(chuàng)新、積極樂觀、能吃苦耐勞的精神；具有較強(qiáng)的文字、口頭表達(dá)能力。    （6）在校期間學(xué)習(xí)表現(xiàn)突出、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、綜合成績(jī)優(yōu)異，黨員、學(xué)生干部等優(yōu)先考慮。

聯(lián)系方式：（1）將個(gè)人簡(jiǎn)歷（附照片）發(fā)送至電子郵箱cccbrlzyb@163.com,聯(lián)系電話：0431-89115071  趙先生 （2）通過簡(jiǎn)歷篩選，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。（擬定：學(xué)校） （3）筆試合格者，進(jìn)入第一輪面試。（擬定:學(xué)校） （4）通過第一輪面試者，進(jìn)入第二輪面試。（擬定：長(zhǎng)春農(nóng)商銀行） （5）確定“實(shí)習(xí)計(jì)劃”培訓(xùn)人員名單。

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