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[河北]2023年滄州銀行社會及校園招聘公告

發布時間:2023-03-20 14:22   來源:滄州銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

  2023年滄州銀行社會及校園招聘公告
  滄州銀行成立于1998年9月,目前下轄滄州域內51家支行,廊坊保定唐山、邯鄲、邢臺秦皇島、衡水石家莊、河北雄安分行9家域外分行,全行在崗干部員工近3000人。20多年來,滄州銀行肩負“服務地方經濟、服務中小企業、服務城鄉居民”的光榮使命,深化推進多渠道、跨區域、綜合化經營,通過改革創新走出了一條差異化、特色化發展之路。
  當前,滄州銀行正朝著打造一流城市商業銀行的美好愿景,圍繞“政府獲優秀,股東獲認可,客戶得滿意,員工得幸福”的核心目標,開啟全新征程!誠邀您的加入,同滄州銀行一道共創美好未來!
  一、招聘崗位
  (一)總行科技崗員工10名。
  (二)分支行綜合業務崗115名。
  各招聘崗位的具體崗位描述及崗位要求詳見招聘要求。
  二、招聘要求
 。ㄒ唬┛傂锌萍紞弳T工
  年齡不超過32周歲,全日制本科及以上學歷科技類專業的畢業生。精通至少一項主流開發語言或移動客戶端應用開發(ios或android平臺)。掌握Web前端開發技術;了解分布式開源服務框架等前沿技術。熟練使用Oracle、DB2、Mysql等至少一種主流數據庫產品。熟悉Linux、AIX等操作系統編程;熟悉Tomcat、Websphere、Weblogic等主流中間件的使用。具備較強的工作責任心和團隊合作意識,抗壓能力強,具有較強分析問題和解決問題的能力,具備良好的協調溝通能力和文字表達能力。有信息科技開發經驗、PMO管理經驗、熟悉敏捷項目管理或持PMP等項目管理相關證書者優先。
 。ǘ┓种袠I務崗員工
  普通高等院校統招或境外院校本科及以上學歷的畢業生,應屆的本科畢業生年齡不超過24周歲,碩士研究生不超過26周歲;往屆的本科畢業生年齡不超過27周歲,碩士研究生不超過29周歲;優秀同業人員年齡不超過30周歲。專業以信息技術、數理統計、經濟學、管理學、工學、理學、法學等相關專業為主。
  三、基本條件
  (一)具有良好的政治素質。擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導及社會主義制度,熱愛祖國,愛崗敬業,認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策。
 。ǘ┱\實守信,遵紀守法,品行端正。
 。ㄈ┚哂休^強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。
 。ㄋ模┚哂姓B男泄ぷ髀氊煹纳眢w條件,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的相關規定,具備健康良好的心理素質。
 。ㄎ澹┓蠝嬷葶y行親屬回避的有關規定。
  (六)符合銀保監會有關銀行業從業人員有關要求。
 。ㄆ撸┓细鲘徫灰缶邆涞钠渌麠l件。
 。ò耍┍菊衅腹嬉蟮哪挲g計算截止時間為2023年4月5日。與同業的勞動合同在存續期間且工作三年以上的,方可認定為同業人員。
  四、薪酬待遇
  我們將為每一位員工構建良好的職業生涯發展規劃,與滄州銀行簽訂正式勞動合同,提供業內具有競爭力的薪酬待遇。
  五、招聘程序
  按照公開、公平、競爭、擇優的原則,招聘程序包括報名、初選、筆試、測評、初面、復面、背景調查、體檢、錄用等環節。
 。ㄒ唬﹫竺
  1.報名前應聘者需認真閱讀本公告通知內容,以全面了解招聘的有關說明和要求。
  2.報名截止時間為2023年4月5日24時(北京時間)。
  3.報名形式為網上報名,應聘人員應當于報名期間登陸www.51job.com并按要求進行注冊,搜索“滄州銀行股份有限公司”投遞簡歷報名及材料上傳,或通過手機掃描后附二維碼進行注冊報名。
招聘
  4.有以下情形的不得報名。
  (1)現役軍人。
 。2)試用期內事業單位工作人員和公務員、未滿最低服務年限的事業單位工作人員和公務員,以及其他未經現任職單位及其主管部門同意報考的已就業人員。
  (3)曾受過刑事處罰或被開除黨籍、公職的人員。
  (4)涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未做出結論的人員。
 。5)曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。
  (6)曾有學術不端等不良行為的人員。
 。7)失信被執行人員。
 。8)在校期間受到院系級以上處分的人員。
  (9)聘用后構成回避關系的人員。
  (10)法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
 。ǘ┏踹x
  對報名者進行資格審查,并確定參加筆試人員名單。
 。ㄈ┕P試+職業性格測評
  筆試以線上考試形式進行,重點考察應聘人員的語言理解、資料分析、邏輯推理等能力和崗位相關專業知識,其中科技崗需增加一項開發測試考試。具體安排和要求以通知為準。
  職業性格測評測評以線上答題形式進行,重點考察性格輪廓、崗位勝任力、職業心理健康、態度與動力、思維與傾向等。
 。ㄋ模┟嬖
  面試分為初面和復面,面試形式和時間以具體通知為準。如有考生在規定時間內未確認參加面試的,視為主動放棄資格。
 。ㄎ澹┍尘罢{查
  個人信息核實:身份信息、家庭情況,是否有違規違紀及勞動仲裁記錄等。
  教育背景核實:通過相應的機構核查證件的真偽。
  工作經歷核實:包含上一勞動合同主體甲方完整信息,任離職時間、職位、崗位職責、主管姓名及職位、離職原因、離職前薪酬待遇、證明人姓名及職位等。
 。w檢
  體檢標準參照國家公務員錄用體檢標準執行。
  (七)錄用
  擇優確定錄用應聘者。
  六、注意事項
  (一)應聘者需對提供的應聘資料的真實性負責,對于弄虛作假的將取消其考試和錄用資格,由此導致的后果由應聘者自行負責。
  (二)筆試、測評、面試、背景調查、體檢、錄用等招聘環節的通知和相關信息均通過電子郵件、手機短信或電話等方式發布,請應聘者及時關注,并保持通訊暢通。
 。ㄈ┰诟髡衅腑h節中,會及時通知進入下一環節的應聘者,對未能進入下一環節的應聘者,不再發布通知。
 。ㄋ模嬷葶y行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。
 。ㄎ澹┱衅缸稍冸娫挘盒炖蠋15172195698;咨詢時間:工作日8時30分至12時,14時至17時30分。

 


 

招聘

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